简介:同志们:今天,市委党校四个班次同时举行开学典礼。在这里,我代表市委,向前来参加学习的全体学员表示热烈欢迎,并向辛勤工作在干部教育岗位上的党校教职员工致以崇高敬意!党校是轮训和培训党员领导干部,培养党的理论队伍,学习、研究、坚持和发展马克思列宁主义、毛泽东思想的重要阵地,也是干部增强党性锻炼的熔炉。几年来,市委
简介:新华社大院西门原先有一个小四合院,院里长着一棵树皮干裂而惹人喜爱的菩提树。每到春夏之间,满树隐藏在椭圆形叶子下面球型花托内的点点小白花,向整个小院飘散出一阵阵沁人肺腑的馨香。人从树下过,往往会把馨香携带到别处,嗅觉敏锐的新华人立刻就会脱口而出:"啊,你刚从后院来!"十多年前,小四合院拆掉了,菩提树也被移栽别处,代之而起的是一座奶黄色的十八层宿舍楼。小小院落的变迁,似乎也展示了人间的沧桑。然而,历史是抹不掉的,就象那株老菩提树的馨香,永远在我们周遭弥漫飘荡。又到春夏之交,正是建党八十周年前夕,我这个老"新华人",想起了23年前重新回到新华社大院时的情景。那正是打倒"四人帮"之后,十一届三中全会召开前夕,我们党八十年历史上的一个重要时刻……
简介:本文指出了行政部门内部劳动力市场的独特特征,给出了一些人力资源管理(特别是绩效工资方面)改革的例子,并讨论了这些改革是否已解决以及如何解决了过去十年来困扰行政部门的认同、效率和冲突等问题.本文分析的主要结果揭示了行政部门的低度组织化.行政部门决定职业结构专业人员组合、制订有关工作行为和态度的准则的选择标准缺乏说服力.有限的流动性和工资的刚性是影响行政部门内部劳动力市场的最重要因素.这些因素再加上文中讨论的其他因素,使得将私营部门的做法应用于行政部门极其困难(即使不考虑相关组织的具体特征).假如不存在一定的结构和社会前提条件,管理主义也无计可施;仅靠立法也无济于事,也不会创造提高行政部门组织化的条件.