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276 个结果
  • 简介:【摘要】 目的:观察分析对急性髓系白血病患者实施IKAP框架下的个体化护理干预的临床效果和应用价值。方法:选择我院于2022年2月至2023年2月内就诊的60例急性髓系白血病患者,随机分为对照组(30例,常规护理)和实验组(30例,IKAP框架下的个体化护理干预),收集分析护理效果。结果:护理后实验组的负性情绪评分更低,生活质量评分更高,护理满意度评分更高,差异有统计学意义(P<0.05)。结论:IKAP框架下的个体化护理干预可以有效缓解急性髓系白血病患者负性情绪,提高生活质量和护理满意度,有较高应用价值。 

  • 标签: 急性髓系白血病 IKAP框架下的个体化护理干预
  • 简介:摘要 :目的 :本文主要为了探讨在外科病区中应用基于目标导向的精细化护理质量管理后的效果分析,旨在为临床找到最佳护理方案提供依据。方法 :选取于 2018年 1月 -2018年 12月的来我院进行治疗并且住院的患者 146例进行研究,将其根据随机数字表法进行分组,均分为实验组和对照组两组进行实验研究。对实验组患者实施以目标为导向的精细化护理质量管理;对照组则使用常规的护理方案。结果:实验组患者实施精细化的护理质量目标管理以来,防跌倒、防压疮、查对制度和护理全过程 4 项护理质量指标,均较对照组显著升高,差异具有统计学意义( P< 0.05);实施精细化护理方案后患者满意度情况较对照组明显提升,比较差异有统计学意义( P< 0.05)。结论:基于目标导向的精细化护理质量管理更规范、灵活、连贯,能有效提高患者满意度,促进护理质量持续改进。

  • 标签: 目标管理 精细化护理 护理质量 满意度
  • 简介:【摘要】 目的:观察分析对产妇产后实施目标导向式康复护理的临床效果和应用价值。方法:选择我院于2022.12-2023.1内就诊的100例产妇,将所有产妇随机分为对照组(50例,常规护理)和实验组(50例,目标导向式康复护理),收集分析护理效果。结果:实验组焦虑、抑郁指数相对更低,盆底肌力等级更高,差异有统计学意义(P<0.05)。结论:目标导向式康复护理可以有效减少产妇产后焦虑、抑郁情绪,促进恢复,有较高应用价值。 

  • 标签: 目标导向式康复护理 产妇 SAS SDS
  • 简介:摘要: 目的 :研究目标化管理理念在医院内科护理管理中的应用效果 。 方法 :将我院内科正式实施目标化管理理念作为分组依据,分成两组后,对比常规护理模式和目标化管理理念在医院内科护理管理工作中的实际应用情况 。 结果 :观察组患者对护理人员的护理质量评分比对照组更高,患者满意度也更显著,差异有统计学意义 ( P < 0.05 )。 结论 : 接受目标化管理后,护理人员专业水平提升,日常工作护理服务质量增强 。

  • 标签: 内科 护理管理 目标化管理
  • 简介:摘要目的针对当前在老干科当中进行优质的护理病房的创建过程中使用目标管理法的效果进行分析。方法选取我院于2014年5月-2015年3月期间收治老干科的患者160例按照随机的方式进行了分组,分为实验组和参照组和参照组两组,每组80例。对参照组行以常规的护理管理的办法;对实验组则使用目标管理法来进行护理的方式。结果通过护理之后,实验组的各方面指标(包括生活的护理、健康的教育、是否规范给药、服务水平等几方面)都明显优于参照组,P<0.05,具有统计学的意义。结论针对优质护理的病房的建设,目标管理法是比较有效比较科学的护理方式,可以大大的提高护理的质量,是值得在老干科当中进行推广及应用的。

  • 标签: 老干科 目标管理法 优质护理 体会
  • 简介:2014年,枣庄矿业集团中心医院提出创立三级甲等医院、创立省级文明单位的“双创”目标。这对于具有60年发展历史,集医疗、教学、科研、职业病防治于一体的枣庄矿业集团最大的企业医院来说,既是重大的机遇,也是严峻的考验。为此,医院坚持“德术并举、以德为先”的方针,始终把职业道德建设作为“双创”的永恒主题和基础工作,采取了一系列强有力的措施。2014年,医院正式跻身三级甲等行列,并于2015年初获得山东省文明单位称号,圆满完成“双创”目标

  • 标签: 三级甲等医院 矿业集团 以德为先 枣庄 职业道德建设 文明单位
  • 简介:摘要: 目的: 探析在儿呼吸科护理实习生中采用目标管理室临床带教模式的效果。 方法 : 本研究开始时间为 2019 年 5 月,结束时间为 2020 年 5 月,在研究开始时将在我院儿呼吸科护理实习生共计 64 名作为主要分析对象。为了明确目标管理模式的效果,本研究使用对照的方式,故将患者分为两组,分别是对照组( n=32 例,传统带教方法)、观察组( n=32 例,目标管理式临床带教)分组依据 1:1 的比例和不同带教模式完成。两组护理实习生接受不同带教模式后,观察和分析实际情况,将带教过程中产生的各种数据进行记录,特别是护理实习生理论知识成绩和操作技术成绩、实习生满意度等数据要详细记录,同时将两组记录后的数据进行比较。 结果: 在带教数据比较时发现,观察组护理实习生的理论成绩和操作技术成绩分别是( 93.26±6.29 )分、( 24.58±4.34 )分相对于对照组( 67.31±5.36 )分、( 11.82±5.62 )分较高,存在明显差异有统计学意义,以( P < 0.05 )表示;观察组护理实习生满意度( 93.75% )相对于对照组( 78.13% )较高,差异明显有统计学意义( P < 0.05 )。 结论 :在儿呼吸科护理实习生中采用目标管理式临床带教模式,不仅能够提高护理实习生的成绩,还能够促进其综合素质的提升,应用和推广价值较高。

  • 标签: 儿呼吸科 护理实习生 目标管理 临床带教
  • 简介:摘要目的探究分析目标化管理理念在医院内科护理管理中的应用效果。方法选取本院收治的内科患者120例进行研究,以随机数字表法分为对照组(n=60)和观察组(n=60),对照组采用传统管理模式实施护理,观察组采用目标化管理理念护理。对比两组护理效果。结果观察组患者的护理质量评分显著高于对照组,出现的护理差错率和护患纠纷发生率显著低于对照组,患者护理满意度比对照组高(P<0.05)。结论在内科临床中采用目标化管理理念护理模式,能提高患者的护理满意度,提高护理人员的工作质量,同时也能降低护理差错率和护患纠纷发生率,具有较高的临床应用价值。

  • 标签: 目标化管理理念 内科 护理管理 应用效果
  • 简介:【摘要】目的 探究 目标管理法在手术室护士临床带教中的应用效果。 方法 选 择 110 名在 2017 年 5 月到 2019 年 5 月于我院手术室实习的护士作为研究对象,采用乱数表法将其分为常规组和管理组,每组 55 名。常规组采用常规带教法,管理组采用目标管理法,对两组 实习 护士的考核结果进行比较。 结果 管理组的 健康教育、理论、实操以及带教护士满意度均优于常规组 (P<0.05) 。 结论 目标管理法在手术室护士临床带教中的应用效果显著,能提高实习护士的 综合 护理能力,值得推广。

  • 标签: 目标管理法 手术室 临床带教
  • 简介:摘要目的在发达的网络信息环境下,图书馆不在是医务人员获取信息的唯一渠道,在这种情况下,如何促进医院图书馆的发展和留住读者,是医院图书馆要认真思考的一个课题。本文针对医务人员对信息的需求的特点,明确医院图书馆创新服务的目标,进而确定医院图书馆服务创新的内容,倡导新的读者服务模式,增强对医务人员信息知识的服务,促进服务创新,充分发挥医院图书馆在信息服务方面的作用。

  • 标签: 网络 医院图书馆 创新服务 读者服务 模式
  • 简介:摘要目的了解且末县碘缺乏病健康教育现状;评价干预措施落实情况。方法随机抽取一所小学,选择5年级30名学生,在每个学校附近的(居委会或村),随机选择18-45岁30名家庭主妇。同时进行盐碘半定量检测。结果全县参加测试266名5年级学生,三个问卷正确答题者758人、碘缺乏病知识知晓率95%。全县被调查18-45岁的家庭主妇270名,三个问卷正确答题者650人、碘缺乏病知识知晓率90.2%。全县调查食用盐样270份,其中碘盐245份,土盐25份,碘盐食用率90.7%,现场半定量检测合格245份,土盐食用率9.3%。

  • 标签: 碘缺乏病 儿童 家庭主妇 问卷调查 且末县 新疆
  • 简介:[摘要]目的:分析脑梗塞患者应用早期目标性康复护理对患者日常生活能力和满意度产生的影响。方法:选取脑梗塞患者一共50例作为研究对象,研究时间2019年6月~2020年7月,将随机数字表法作为分组原则,可分为对照组和观察组两组,各25例,对照组行常规护理,将常规治疗方法作为基础行弱视训练应用到观察组患者中,比较两组患者日常生活能力改善情况和满意度。结果:护理前两组日常生活能力评分无显著差异(P>0.05),护理后日常生活能力评分观察组高于对照组(P<0.05)。护理满意度观察组显著高于对照组(P<0.05)。结论:脑梗塞患者应用早期目标性康复护理有利于改善患者的日常生活能力,且得到了患者的满意认可。

  • 标签: 脑梗塞 满意度 早期目标性康复护理
  • 简介:【摘 要】目的:分析目标营养管理在老年人工髋膝关节置换围手术期中的应用效果。方法:通过随机抽签方式对我院2019年3月至2021年3月期间收治的老年人工髋膝关节置换患者66例均分两组,归为研究组和参照组,各33例。研究组患者开展目标营养管理,参照组患者开展常规管理,比较管理效果。结果:对比MNA-SF评分,研究组较比参照组更高,P<0.05。比对并发症发生率,研究组(4.00%)显著低于参照组(24.25%),P<0.05。结论:在老年人工髋膝关节置换围手术期中应用目标营养管理,可使营养状态得以改善,术后并发症发生率也会显著降低,具有较高的可行性。

  • 标签: 目标营养管理 老年人工髋膝关节置换 围手术期 应用效果
  • 简介:【摘要】目的:判断整形临床护理教学管理中目标管理的价值。方法:以整形科护生为样本,纳入58名,抽签分组,均有

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  • 简介:【摘 要】目的:分析目标营养管理在老年人工髋膝关节置换围手术期中的应用效果。方法:通过随机抽签方式对我院2019年3月至2021年3月期间收治的老年人工髋膝关节置换患者66例均分两组,归为研究组和参照组,各33例。研究组患者开展目标营养管理,参照组患者开展常规管理,比较管理效果。结果:对比MNA-SF评分,研究组较比参照组更高,P<0.05。比对并发症发生率,研究组(4.00%)显著低于参照组(24.25%),P<0.05。结论:在老年人工髋膝关节置换围手术期中应用目标营养管理,可使营养状态得以改善,术后并发症发生率也会显著降低,具有较高的可行性。

  • 标签: 目标营养管理 老年人工髋膝关节置换 围手术期 应用效果
  • 简介:【摘要】目的:探究综合护理干预对母婴分离产妇48h目标奶量达成效果。方法:选择我院产科母婴分离的产妇,通过现场调查的方式进行查检,在综合护理干预实施前后,观察记录母婴分离产妇48h目标奶量影响因素查检表。结果:在改善后查检中,改善产妇泌乳情况,对产妇产生影响的因素明显减少。结论:对母婴分离产妇采取综合护理干预形式,有效改善泌乳量,提高母乳喂养的成功率,提高48h目标奶量的达成率,效果满意。

  • 标签: 综合护理 母婴分离 产妇 奶量
  • 简介:【摘 要】目标教学法在骨科实习护生带教中的应用,可以改变盲目带教现象,增强学生学习积极性,提高带教老师的素质和学生的综合能力,但其也存在一定的弊端,现对其做出如下综述。

  • 标签: 骨科 实习护生 带教 目标教学法 研究进展
  • 简介:【摘要】目的 分析在手术室护理带教中应用目标管理教学结合翻转课堂的效果。方法 研究对象为40名手术室实习护士,根据带教方法的不同,分为采取目标管理教学法的对照组,与采取目标管理教学结合翻转课堂法的实验组,每组各30例,对比治疗效果,研究起止时间为2022年1月-2022年12月。结果 实验组较对照组理论成绩与操作成绩更高;对比均有统计学意义(P<0.05)。结论 目标管理教学结合翻转课堂教学法,能够在手术室护理带教中,给予实习护生更全面的教育指导,提高护生理论知识掌握程度,加深对临床技能的操作水平,值得在带教中推广采纳。

  • 标签: 目标管理教学 翻转课堂 手术室护理带教
  • 简介:摘要目的对小儿阑尾炎患儿手术室护理方法及效果进行探讨研究。方法自2018年5月~2019年5月、我院共计收治腹腔镜手术治疗小儿阑尾炎患儿97例,按随机排列表法分成对照组(48例)、实验组两组(49例),分别相应采取常规护理方法、优质手术室护理方法。对两组患儿手术用时、术后恢复总体情况进行比较。结果两组各项指标相较实验组手术用时、术后体温恢复时间以及住院时间均要比对照组短(P<0.05);在术后并发症发生率的比较上实验组4.0%明显要比对照组的18.8%更低(P<0.05)。结论对实施腹腔镜手术治疗的小儿阑尾炎患儿采取优质手术室护理方法,能有效缩短其手术时间、降低并发症发生率、加快术后康复速度。

  • 标签: 小儿 阑尾炎 腹腔镜手术 手术室护理