简介：摘要以人为本，全面、协调、可持续的科学发展观为我们解决当前问题提供了新的思路。文章从科学发展观这个视角剖析了电务公司人才建设与管理的现状，以及如何以科学发展观为指导解决公司在人才队伍建设中存在的实际问题。

简介：摘要树立“人才本身就是战略”的现代管理意识，形成中国保险发展必须“以人为本”的理念。建立“人才培养与储备”模式，用好现有人才、引进急需人才、培养潜在人才，创新人才管理机制，逐步构建学习型、开创型组织，提高公司竞争能力。

简介：摘要随着全球经济的快速增长，物流业在21世纪得到了迅速的发展。与发达国家物流而言，中国物流业的发展则稍显滞后，这其中的一个主要原因就是物流人才的严重缺乏。物流企业的发展壮大离不开人才的培养，尤其是物流人才的培养。

简介：摘要：党的十九大报告提出 “ 弘扬劳模精神和工匠精神，营造劳动光荣的社会风尚和精益求精的敬业风气 ” 。所谓 “ 工匠者 ” 就是要在工作中同时兼具敬业、精益、创新等优秀的职业品质。而在市场营销行业，具体体现为高尚的职业道德、专注的职业态度、以及匠心独具的创新精神。

简介：

简介：市场竞争，归根到底是人才竞争，国有企业的市场竞争中为求得生存与发展，必须采取措施，千方百计吸引人才，稳定骨干人才队伍，营造人才优势，但随着社会主义市场经济的发展，市场配置资源的基础和决定性作用日益显著，劳动力作为生产要素中最活跃的因素，其可供选择的空间越来越大，相反可稳定性越来越小，国有企业原有计划经济下的优势在削减，人才现象较为严重，人才队伍的不稳定，已经成为影响企业发展的重要问题。

简介：摘要21世纪的世界，经济飞速发展，全球经济一体化已经成为不可阻挡的趋势，国际贸易的急剧增加需要大量精通商务知识和英语知识的综合性人才。多元化的社会必然需要多元化的人才，在社会和经济大发展的社会背景下，英语已经成为必不可少的交流工具和工作手段。全方位、高质量的人才市场对传统的英语教学提出了更高的要求。必须要进行商务英语人才教育模式的改革，才能满足社会发展的需要。本文将对基于项目的商务英语人才培养模式进行深入研究。

简介：在上百年的发展过程中，现代公司几乎自始至终都是靠生产经营产品赚取利润，通过积累资本、组织劳动力配置和内部等级制度进行管理来实现这一目标，而即将步及新世纪的公司几乎不用做这一类的事情－－它们将通过生产由有创造力的人才与全球伙伴全作创造的知识赚钱。这一变化是如此的彻底，以天才于我们所熟知的过往公司赚钱生存模式可能将仅存在于我们即将告别的本世纪的边缘。

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简介：本文对中小有机肥企业人才战略存在的问题进行了分析得出了人才观念落后，团队精神较差，缺乏激励机制、忽视人才培训等人才战略问题。根据中小有机肥企业的具体情况和不同的发展阶段，从转变观念开始，选择合适的人才战略，制定以短期和长期相结合的激励机制，选择合适的招聘与沟通策略，建设适合有机肥企业发展的企业文化、营造宽松的员工成长发展的环境等方面来着手制定适合的人才战略。

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简介：摘要院价值工程是一种降低成本提高经济效益的科学管理技术，其用途越来越广。本文运用其原理试图建立一个“教育效益”模式，并通过具体的例子说明它的实际用途。如果该模式在今后的高校人才培养实践中得到运用，将有利于节约教育资源，为培养适应社会经济发展的有用人才作一点贡献。

简介：本文所探讨的高校人才柔性流动，是指对人才的管理在不改变其与档案所在高校的人事关系的前提下，突破只能在档案所在高校范围内活动的局限，在一定条件下，允许有关人才跨院校、跨部门流动，充分利用自己的特长与优势，为其他单位提供智力服务，实现人才与用人单位的最佳结合，逐步形成人才资源配置的市场化。

简介：【摘要】 我国铁路运输行业 高速 发展， 愈发需要 铁路人才， 因此需要有效管理 人力资源，从而充分 利用 高 水平 人才。论文 先是阐述了人才培养的 内涵， 掌握对于 行业发展的 价值 ， 再结合 我国铁路人才 的培养情况总结 问题， 提出对应的解决措施，希望切实促进我国 铁路运输业的发展。

简介：本文主要从教师队伍、教学基地、毕业生分配、进修培训、研究生教育概况等方面，对我国精神病学的人才培养近一个世纪的梳理和总结，整理出在其发展过程中的不足和进步。

简介：【 摘要】 论 文深入研究了目前中职院校 “ 现代师徒制 ” 存在的问题，提出构建校企合作的 “ 现代师徒制 ” 的人才培养模式 ，并且提出了 改革的对策和思路。 对探索职业院校现代学徒制育人模式的改革与发展、创新办 学育人新模式等方面具有积极意义。 【 Abstract】 This paper makes an in-depth study of the problems existing in the "modern mentoring system" in secondary vocational colleges, puts forward the talent training model of "modern mentoring system" for school-enterprise cooperation, and puts forward the countermeasures and ideas for the reform. It is of positive significance to explore the reform and development of modern apprenticeship education model in vocational colleges and to innovate new educational model.

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简介：随着旅游业的发展，传统的旅游本科教育人才培养模式已无法满足“重经验、重理论”的行业人才需求。高校从科学合理定位培养目标、建立灵活课程体系、增强学生实践能力等方面，对旅游本科教育人才培养模式进行创新和完善，在新形势下建立适应行业人才需求的旅游本科教育人才培养模式。

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