简介:内容摘要:今年是“一带一路”倡议提出十周年,“走出去”已成大势所趋,尤其是大型国有基建工程类企业成为走出去的骨干力量。与之相适应,企业向境外派遣的职工数量不断增多,且青年已成为境外职工队伍的主体,学历高、年龄轻、思想活是重要特点。企业境外青年工作,由于受文化、环境等差异因素影响,还处于探索阶段。新形势下,不断加强国有建筑企业境外青年工作,具有强烈的现实意义。
简介:【摘 要】:党的基层组织是党在社会基层组织中的战斗堡垒,肩负着教育党员、管理党员、监督党员、服务党员的职责,同时,基层党组织也要教育引领本单位职工,激发职工群众积极性创造性,为完成本单位任务作出积极贡献。本文作者结合基层工作实践经验,国有企业基层党组织可着力建设“五型”党支部,锻造“五硬”职工队伍,以充分发挥党支部的战斗堡垒作用、党员的先锋模范作用和党建带动业务工作发展的引领作用。
简介:[摘要] 习近平总书记指出,“人心是最大的政治,共识是奋进的动力。”现炼铁、焦化整合,如何将两支人马打造一个有战斗力的队伍,提升队伍执行力,成为我们面临的巨大挑战。一分部署,九分落实。提升执行力,是抓好各项工作的基础。炼铁厂党委通过强化思想教育、强化素质提升、强化示范引领、强化制度管理,培育“感恩心、责任心、进取心、敬畏心”,增强员工的思想认识,提升队伍的执行力,激发全体干部员工干事创业的激情,助力打造极致高效美丽新鄂钢
简介:摘要随着企业改革的深化,加强企业职工素质创新建设对于增强企业竞争力具有重要的现实意义,因此,企业必须要增强企业职工队伍的素质建设,实现人力资本的转化。
简介: 摘要:思想政治工作是党的工作的重要组成部分,是推动企业健康和谐快速发展的助推器,是企业工作能否正常运转的保证。企业政工干部作为企业思想政治工作的组织者和实施者,这支队伍的工作状况和战斗实力,决定着企业党建的整体成效。贯彻落实科学发展观的新形势新任务,对强化企业思想政治工作提出了新的要求,也对煤炭企业政工队伍提出了新的挑战。这就需要思想政治工作者加强自身建设,不断提高自己的综合素质和工作能力。
简介:宣武区物价局党支部近日利用发展新党员之机,对党员和党外积极分子进行了一次党的知识的教育。新党员发展大会吸收申请人党的积极分子列席参加。大会开的庄重严肃,新。老党员开诚布公,积极发言,肯定优点,批评不足,提出希望。通过发展活动,全体党员受到一次再教育,积极分子也受到教育和鼓舞,表示要加强学习不断努力,争取早日加入党组织。全局党员干部决心在局党组领导下,讲学习、讲政治、讲正气;在新的一年里把本区物价工作推上新台阶。东城区物价局为了提高干部素质,1998年重点抓了干部全员培训,举办了多期干部业务知识和法律知识讲座。通过系列培训,局内形成一种钻研业务。对工作精益求精的气氛,干部们认为收获较大,对工作水