简介:摘要这几年,我国的经济飞速发展,我们国家在政府行政管理方面也做出了相应的改进。随着十九大会议的结束,提出了要简政放权等相关策略,保证我国人民在政府行政部门办理事情时能用最短的时间将问题解决。根据《深化党和国家机构改革方案》中的内容,要坚持政府在行政管理工作上的改革,将服务型的政府观念灌输到各个部门以及工作人员的思想中。该方案的核心就是要“以人为本”,所有的利益都是为了人民群众。但是在实际的情况中,政府行政管理在工作过程上还是存在着一定的问题。想要将这些问题改进,就需要慢慢地推进改革措施。本篇文章结合了我国政府行政管理中出现的问题,并根据这些问题提出了一定的解决方案,从而将政府的行政管理工作进行提升,同时推动社会的进步。
简介:在推进国家治理体系和治理能力现代化过程中,不同层级的政府组织,包括中央人民政府、省级人民政府、市级人民政府、县区级人民政府、乡镇街道政府组织等,都发挥着“治理主体”的作用。其中,基层政府组织在社会治理创新中,既传达着上级部门的“上情”,又接触着基层群众的“民意”,其“承上启下”的“社会治理”功能,直接关系着“政府为民服务”形象的塑造。本文以无锡“水秀”社区“漏水”治理为例,研究基层政府组织在社会治理创新中如何“筛选”和“界定”公共性问题,有助于基层政府组织在社会治理创新中,避免权力“越位”、“错位”、“缺位”,更好地把握人民群众的“民意需求”、履行“为人民服务”的公共职责、提高公共服务水平。