简介：摘要：国有企业的党建工作是提高其企业的市场竞争力中非常重要的一个部分。自从党的十九大之后，煤炭企业的改革速度也在日益加快，并且对于如何深化煤炭企业的改革做出了有效的部署和准备，对于煤炭企业有着至关重要的作用。随着时代的不断发展，煤炭企业党建工作的一些问题也在不断地暴露出来，在开展党建工作的过程当中需要不断地进行改进以及规范。

简介：摘要：党史教育的内容可以从三个方面进行：一是具有一定的精神价值；其次，可以增强党员的信仰；第四，为实践提供了最好的理论指导。因此，我们要加强对历史的教育、历史教育、历史教育等方面的研究，积极探索和优化历史教育的方式，以不断提升历史教育的质量。

简介：摘要：党校属于比较特殊的部门，作为培养领导干部、提升党员政治思想与觉悟的重要场所，就需要从新时期发展入手，做好党校党建工作创新，积极应对发展中的挑战与压力，在更新思想观念的基础上从自身实际入手，保障工作的高效开展，确保党校发展能够满足时代发展要求，解决党建工作中的问题，制定有效的工作方法，发挥党校作用，为社会培养高素质人才。

简介：摘要  党建育人“三融合”机制指的是党建工作和学校德育工作有机融合；党建工作与教学工作有机融合；党建工作与学校文化建设有机融合。“三融合”的实现路径是党风引领师风、师风引导学风、三风契合互动、培育天下英才。余杭高级中学党建育人“三融合”机制在教育实践中产生了积极效果。

简介：摘要：现如今，在上级党组织的坚强领导下，由党建工作部门牵头，与多个部门紧密配合，积极探索“互联网+党建”工作模式，打造智慧党建系统，为各级党组织赋能、为基层一线减负，不断做实做细做强学校党建工作，为高质量党建引领高质量发展提供了有力支撑。

简介：

简介：摘要：企业党建政工队伍建设工作是企业经济工作和其他一切工作的生命线，随着我国社会的高速发展，企业思想政治工作也面临着前所未有的挑战，基层党建政工工作也随之发生了巨大的变化。在实际工作中，企业职工许多思想问题都是由生产管理、人事安排、工资分配等管理问题所引发的，这些问题的本质是党建工作方式创新不够、党务干部队伍建设滞后、员工团队工作意识缺少等，这些对新时代背景下的党建政工工作的开展带来了极大影响。要想解决党建政工工作的问题，就必须坚持党的领导，将党的领导作为一切工作的指引，从而促进党建政工工作顺利开展。

简介：摘要：红色基因是一种革命精神的传承，是中国共产党人的精神内核，是中华民族的精神纽带。红色基因的基本内涵是党建工作的精神支柱，创建传承红色基因的特色路径，有利于党组织发挥带头作用，增强党建工作时效性和针对性，推进党建带队。基于此，本文分析红色基因与基层党建的关系，阐述建立传承红色基因助推党建带队特色路径的策略。

简介：摘要：高校党的建设必须为培养社会主义事业合格建设者和可靠接班人提供坚强的思想、政治和组织保证，构建科学的高校党建工作评估评价体系，全面提高其科学化水平是高校党建工作的重大课题。研究党建工作考核，是党建理论研究的重要组成部分，是党建理论与时俱进的发展需要。当前高校基层党建工作考核指标体系仍存在考核内容冗杂、考核指标科学化水平待提升、考核机制不够完善、应付考核多、认真落实少、评估方法和手段的信息化水平滞后、缺乏特色以及重量轻质等问题。需从提升考核的科学化水平、信息化水平、完善机制、科学量化考核评价体系以及重视过程性考评方面进行改进和构建。

简介：内容摘要：

简介：摘要：高职院校是高等教育学校的重要类型，也是职业教育的重要组成部分，担负着培养面向生产、建设、服务、管理第一线需要的高技能、应用型专门人才的使命，新时代背景下，高职院校党建工作应坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的十九大精神，全面落实新时代党的建设总要求和组织路线，以创新精神采取有力对策应对基层党建工作中出现的问题。

简介：摘要：当今，随着我国经济的快速发展，企业的党建工作是发展的根本，是每一名政工人员的主要工作内容。因此，基层政工人员必须坚持党的正确领导，对党建工作有深刻的了解，从而坚持党的正确领导，发挥出企业的优势，促进工作效果和质量的全面提升。

简介：摘要：把国企党的建设与生产经营工作有机结合起来，是有效开展党的建设工作的基础，更是国企革旧图新与持续性发展的保障。有鉴于此，本文将阐述新形势下国企党的建设和生产经营融合的意义，探究国有企业党建工作如何与生产经营深度融合，以期保证国企党建和生产经营工作融合的合理性、科学性，推动国企高质量发展。

简介：摘要：为实现企业的可持续发展和进步，企业党建活动和红色文化的有机融合有着非常重要的地位。本文笔者从红色文化的内涵入手，分析现有阶段企业开展党建活动面临的困境，引出红色文化在企业党建工作中的重要意义，提出一些路径探讨，以期为企业今后的蓬勃发展提供指导性意义。

简介：【摘要】本文就广西北投鑫祥石油有限公司（以下简称“北投鑫祥石油公司”或“公司”）创新党建工作新模式，积极树立党员先锋形象，开展党建标杆管理工作模式的先进做法和想法，探讨新时期下党建标杆管理工作模式的运用，进一步探索将经验做法、想法转化为可量化、可对比的指标；可学习、可操作的工作标杆、管理流程、评价机制和实践案例，最终打造特色鲜明、充满活力的基层企业党建工作品牌。

简介：【摘要】随着国家的发展，国有企业承载着全新的历史发展任务。基于新时代的历史背景下杭州市粮食收储有限公司对自身发展的要求越来越高，这一状况对党建工作和中心工作的融合起到了很大的推动作用，从而促进了中心工作向高质量发展的方向发展。坚持以改革为出发点找准国企的定位，全面激活新时代党建工作的活力，贯彻新发展理念，从而推动企业党建工作和企业中心工作协调发展。文章基于新时代杭州市粮食收储有限公司的现状出发，通过对其党建与中心工作深度途径的探索，阐明二者融合发展的重要内涵与意义，以进一步探索国企党建深度融合的核心路径，完成“确保储备粮安全”的工作任务。

简介：摘要：党建工作是党的优良传统和政治优势，是经济工作和其他工作的生命线加强企业党建工作有利于加强企业凝聚力，提高劳动者的政治素质，实现企业和谐发展，是推进国有企业改革、提高发展质量的重要保障。

简介：[摘要]医药企业党建工作与企业文化建设有密切的内在联系，文化是医药企业的核心竞争力，医药企业党建是医药企业文化建设的基石，有利于医药企业文化辐射功能的发挥和建设目标的达成。强化医药企业党建对企业文化建设的引领，应从两者深度融合，打造党建工作成为医药企业的核心竞争力等着手，为新发展阶段党建引领医药企业文化建设，实现企业开展高质量发展提供借鉴。

简介：

简介：【摘要】当前城区老旧小区面临着封闭管控难、人口流动性强、商业物管入驻意愿低等多重困境。为打破现有困境，需紧紧围绕小区这个“神经末梢”，将深植于群众中的党员群体作为开启无物管小区精细化管理的突破口。挖掘先进党员群体，融入自治协商机制，协同区域大党建，实现资源整合；聚焦群众家门口的难点、堵点、痛点，逐步梳理小区公共空间，以党建引领带动打造群众自治、多方共建、良性互动的老旧小区管理新格局。