简介:解决正式工编制,使他们成为国家正式的合同制工人。河北邢台环卫处现有90名占地工,全部工作在生产第一线,已成为该处的一支骨干力量,冈为他们没有编制,不能按政策调控工资,每次调资时,都需要环卫处向有关部门起草报告,经审批后,只给当年的增资额,其余的由单位从创收中解决,来弥补这个缺口,单位经费紧张负担很重,占地工也经常闹情绪,从而影响其正常工作,只有经各部门的通力合作,解决他们的编制问题,改变占地工身份,使他们真正成为国家的正式合同制工人,与单位签订劳动合同,双方都有权利和义务,互为动力,才能避免集体上访,减少劳动纠纷,维护安定团结,促进劳动关系健康发展,单位才能减轻负担,从而更好地搞好“三清”工作。
简介:江苏省建筑业水平处于全国先进的行列。近几年来,江苏省广大施工企业创优积极性十分高涨,在激烈的市场竞争中,不少施工企业深深懂得“今年的质量,就是明天的市场”这个道理。在创优活动中,积累了不少宝贵的经验。通过创优,提高了企业管理水平和人员素质,提高了企业的社会效益和经济效益,提高了企业在社会上的知名度。如通州四建。南通四建、江苏华建、南通新华建筑公司、南通市建筑总公司等施工企业就是通过创优。树立了丰碑,赢得了赞赏,占据了市场,培养了队伍,提高了企业的信誉。事实证明。开展创优质工程活动,对推动江苏省建筑业总体工程质量水平的提高,起到了极为重要的作用。
简介:近年随着都市型工业产业深入发展,在城乡规划工业用地上相继出现了大量多层或高层形态的都市型楼宇工业产业和大规模的工业地产开发现象。由于都市型工业缺少政策法规层面的技术标准和配套文件,在一定程度上造成了都市型工业规划建设的无序性。面对新时期都市型工业发展过程涌现出的新问题、新需求,研究在调研国内部分城市都市型工业规划管理现状的基础上,分析整理了当前都市型工业的相关概念及其涵盖范畴;总结研究了深圳和南京等城市都市型工业规划管理的主要经验作法,梳理当前都市型工业规划管理存在的主要共性问题;并有针对性地提出完善都市型工业规划管理的应对措施及建议,对规范和促进都市型工业产业健康发展具有重要意义。
简介:摘要:在中国改革开放日益深化的今天,建筑行业持续发展,建筑装饰行业随之进步发展。近年来,随着人们生活质量的逐步提高以及对居住环境要求的日益严格,使得我国的建筑装饰行业面临着巨大的机遇和挑战。在科学技术水平越来越高,经济发展速度越来越快的背景之下,新技术不断增加,新工艺、新设备在建筑装饰行业中投入运用,推动我国建筑装饰行业建设水平与效率。目前我国的建筑装饰技术已经达到较高水平,并且正在朝着现代化方向迈进,这为我国建筑装饰产业的健康发展奠定了良好的基础。但相对于发达国家建筑装饰水平,我国建筑装饰企业还存在着许多问题,需要我们去探索,去完善,还有很大的发展空间。