简介:摘要:文章结合内地和香港不同的发展体制和从业经验,揭示香港建筑师负责制“形制”背后的内涵,及如何将其“移植”到国内,使其真正“活起来”,从而促进制度改革,使中国建筑师终以文化自信跻身世界卓越建筑师行列。
简介:摘要:随着我国经济发展进入快车道,我国建设项目的总量不断攀升,在建设项目方面投入了资金也越来越多,项目单位以及社会公众对于建设项目的质量的要求也越来越高。伴随着各类科学技术的不断发展与突破,为适应当下建设项目的具体需求,有关项目管理模式以及项目管理人员水平也不断推陈出新,本文旨在探索项目经理在项目管理过程中发挥着重要作用。
简介:【摘要】目的:探讨在急诊护理管理中应用组长负责制分层管理模式的效果。方法:选取2018年3月至2019年3月我院急诊科护理人员16例(实施组长负责制分层管理前)及2019年5月至2020年5月我院急诊科护理人员16例(实施组长负责制分层管理后),应用我院自制护理质量评估量表对实施前、后护理人员病区管理护理质量及日常护理质量进行评估,同时统计两组护理人员护理事件合格情况。结果:实施后急诊科护理人员病区管理护理质量及日常护理质量评分相较实施前明显提升,差异有统计学意义(P<0.05);实施后急诊科护理人员健康教育、消毒隔离、护理记录文书合格率相较实施前无明显差异,差异无统计学意义(P>0.05)。结论:在急诊护理管理中应用组长负责制分层管理模式的效果明显,可以有效强化急诊护理人员护理质量,提升医院综合服务水平,对医院及其他科室发展均具有积极作用。
简介:摘要:建筑工程项目一直以来是规模比较大的工程项目之一,项目中最重要的一个角色就是项目经理。项目经理负责建筑现场的整个工程进度的管理、协调和调度,是企业法定代表人在项目上的全权代表。项目经理在建筑工程中扮演着十分重要的角色。主要包括工程进度管理、工程质量管理和工程成本管理。但是,新时代下我国的建筑工程的项目经理的以上作用发挥还不够明显,存在许多有待改进的方面。一个优秀的项目经理首先必须加强专业业务知识学习,提升自身的业务素质,其次要做到知人善任,因材施用,打造忠于自己的服务团队,协调好外部关系,做到内外兼修,做全能业务经理。本文将结合作者在建筑行业中多年的项目经理管理经验进行论述,明确项目经理在建筑工程中的主要作用,并对如何做好建筑工程的项目经理提出一些建议。
简介:摘要:目的了解实施团队负责制整体护理模式后临床护士的心理体验。方法于2019年5—10月,采用目的抽样法,选择本院实行团队责任制整体护理模式病区的22名护士,采用质性研究中的现象学研究方法对其进行半结构式深入访谈,运用Colaizzi7步分析法进行资料的整理与分析。结果团队负责制整体护理模式下临床护士的心理体验归纳为两大主题:积极感受与消极感受。积极感受包含4个方面:增进了护患沟通、激发了主动服务与学习意识、促进了护士的团队协作、减轻了护士的工作压力。消极感受包括4个方面:感知人力支持不足、身体疲劳与情绪紧张、价值体现不足的挫败感、激励机制带来的困惑。结论护理管理者应重视在团队负责制整体护理模式下工作护士的真实感受与体验,通过分层培训提升护士综合素质,健全支持保障系统以减轻护士工作负荷,多措并举来保障临床护理工作的顺利进行,从而提高临床护理质量。
简介:摘要:随着一带一路战略和经济全球化趋势的不断推进,建筑企业的管理也从以往粗放经济的抓大放小式的大局管理逐步向精益管理的事必躬亲式的精细管理过渡。项目管理工作也越来越受一个企业领导层的重视,一批批优秀的项目经理在这一背景下成长起来。项目管理工作也逐步成为建筑企业、甚至国家和社会层面重点关注的工程重点之一。特别是建筑企业由于其工程的特殊性和复杂性,项目经理的作用更是至关重要和举足轻重的。但是,我们也要看到当今中国项目管理水平已达到很高水平的情况下,与欧美等先进国家的大型项目管理还是存在很大差距的。这也主要由建筑工程项目直接负责人项目经理的管理水平导致的。本文将从建筑工程的项目经理的职能管理开始论述,并对当前建筑工程项目经理的基本现状进行简要分析,并指出项目经理如何做好建筑工程的施工管理工作,为建筑工程的顺利交付提供良好的质量保证。
简介:摘要:目前,项目经理在各个管理领域都起到至关重要的角色,是一个必不可少的岗位。企业正在为其项目经理们的发展进行大量的投资,若想成为一个合格的项目经理又有哪些要求呢?以自己的切身实际体会,阐述项目经理需要具备哪些基本能力。作为一名项目经理,不仅基本功(自身业务素质)要过硬,还要有良好的心里素质。作为项目经理不仅要懂管理,还要知技术,明合同。最重要的是要善于沟通、具备领导能力、有组织协调水平、有团队协作精神和敢于承担责任的魄力等能力,这样才能为企业创造价值。
简介:摘要:伴随建筑业持续发展,对项目经理个人职业能力层面要求持续提升,尤其更为注重智慧建造这一背景下,项目经理人职业能力的有效强化。本文主要采用文献资料检索方法,先检索国内与智慧建造、项目经理的职业能力等相关的研究报告、学术论文、图书杂志、文集文章等等,对相关研究成果进行系统化地梳理及总结分析,并围绕着智慧建造之下项目经理的职业能力有效提升策略开展深入研究及探讨。本次课题研究可谓是横跨了项目经理、智能技术等各个领域,需运用到各种学科方法、基础理论及成果,并从整体入手综合研究本课题,以保证本次课题研究的客观性及精准性,期望可以为后续更多技术专家和学者对此类课题的实践研究提供有价值的指导或者参考。
简介:摘要:目的 针对ICU护理管理运用组长负责制分层管理模式,研究应用效果。方法 选择2020年2月至2021年2月我院所收治的100例患者,分成各50例的观察组、对照组。对照组采用的常规护理方法,观察组采用的是组长负责制分层管理方式。结果 对照组的护理质量评分为(92.1±6.4),观察组的护理质量评分为(80.21±5.5),两组相比,P<0.05,差异具有统计学意义。对照组对护理满意度为80%,观察组对护理满意度为96%。观察组优于对照组,P<0.05,差异具有统计学意义。结论 采用组长负责制分层管理模式开展ICU护理管理工作,可以有效提升护理质量评分,同时提高患者对护理的满意度,可在临床中推荐使用。