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  • 简介:<正>灰色系统理论自创始人邓聚龙教授于1982年提出来之后,无论在理论方法上还是在实际应用上均有了长足的进展,为预测决策提供了全新的思路和方法,灰色关联分析是灰色系统理论的重要组成部分,是灰色统计分析、预测、决策的基石。利用灰色关联分析的基本性质,可以进行方案优劣的评判,从而形成一种灰色关联评价方法,这给多指标的方案选

  • 标签: 灰色关联分析 灰色系统理论 综合评价方法 关联系数 关联度 参考数据列
  • 简介:摘要:由于建筑和装饰板材的生产企业原材料的订购受到各种因素的影响,故有必要进行分析,建立合理的数学模型,从而为企业原材料的订购制定方案提供可靠的依据。本文对402家供应商的供货特征进行量化分析,通过模糊层次分析法确定指标权重,利用灰色综合评价法对供货商进行评价

  • 标签: 模糊层次分析法 灰色综合评价 企业生产的评估
  • 简介:灰色关联分析是研究系统中各因素之间关联程度的一种有效方法,其基本思想是根据行为序列曲线几何形状的相似性来确定序列之间联系的紧密性,它是通过计算灰色关联度来实现的。对于教师能力素质的综合评价问题,本文分析了当前常用的累加求和平均排序法和加权求和平均排序法的不足,提出了基于灰色关联分析的排序法,并举例说明了该方法的优势和合理性、科学性,具有一定的推广应用价值。

  • 标签: 排序法 灰色关联系数 灰色关联度 灰色关联分析
  • 简介:利用有关灰色系统的理论,在综合考虑铁路旅客满意度多种因素的基础上,建立了铁路旅客满意度评价体系。利用灰色评价方法,在建立评价等级的基础上,结合铁路旅客问卷调查结果,对目前铁路旅客满意度水平进行了综合评价,并据此提出相关建议,以提升铁路客运服务水平。

  • 标签: 灰色评价 铁路 旅客满意度 评价指标 评价方法
  • 简介:市场竞争优胜劣汰,企业的可重构竞争能力在市场中的竞争势位,关系着企业的命运,因此,有必要对企业可重构竞争能力进行科学的评价。有关的评价方法已有较多成果,但它们存在着信息丢失多及样本容量大等不足。鉴于此,本文构建了企业可重构竞争能力的灰色综合评价模型,通过模型的应用,得到较满意的结论。

  • 标签: 可重构 竞争能力 灰色综合评价
  • 简介:在传统白化权函数的基础上,进一步向两侧延伸聚类指标的取值范围,构建一种改进的白化权函数,进而生成一种新的灰色聚类评价方法.利用新的灰色聚类评价方法对教辅人员工作情况进行分析、计算,得到教辅人员工作评价结果,为教辅人员的选拔、聘任和评价提供量化依据.

  • 标签: 灰色聚类 聚类系数 白化权函数 工作评价
  • 简介:近年来,各种用水量预测方法不断出现,然而在对用水量预测模型拟合精度的评价上仅采用单一指标。针对这种单一指标评价方法的不足之处。建立了用水量预测模型的灰色理论综合评价体系,依据灰色系统理论中灰色关联分析的原理,提出了用水量预测模型的灰色理论综合评价方法,为用水量预测模型的评价及模型的择优提供参考。实例表明,该法评价的模型适应性较强,模型拟合精度较高。

  • 标签: 用水量预测 灰色系统 关联分析 综合评价
  • 简介:根据农村产业融合的内涵,利用层次分析法构建农村一二三产业融合水平指标体系,利用灰色综合评价法度量农村产业融合水平,并选择辽宁省大洼县为对象进行算例分析。结果发现,运用AHP-灰色综合评价法可以有效地评价农村产业融合水平.

  • 标签: 层次分析法 灰色综合评价 一二三产业 产业融合 指标体系
  • 简介:应用关联模式评估模型建立大学生体质健康水平综合评价体系,克服了等权评价评价标准区分度不够和原始测试数据信息缺失的问题,客观反映了大学生体质健康水平及个体间的差异。

  • 标签: 体质健康 大学生 区分度 水平 评价标准 克服
  • 简介:介绍了灰色BP神经网络实现的基本原理,并把该模型应用于高职学生综合素质评价中。实验结果表明,该评价模型具有良好的泛化能力和非线性处理能力,所得结果对促进学生综合素质评价的科学化、规范化提供了保障,具有一定的应用前景。

  • 标签: 灰色理论 BP神经网络 综合素质 评价
  • 简介:摘要:区域社会保障的信息化水平对于提高社会保障服务的效率和质量具有重要意义。本文在介绍区域社会保障信息化的背景和概念后,主要探讨了灰色综合评价方法在区域社会保障信息化水平评价中的应用。通过对区域社会保障信息化水平的分析和灰色综合评价方法的研究,构建了适用于区域社会保障信息化水平评价灰色综合评价模型,为提升区域社会保障信息化水平提供了一种科学的评价方法。

  • 标签: 区域社会保障 信息化水平 灰色综合评价 评价模型
  • 简介:摘要:区域社会保障的信息化水平对于提高社会保障服务的效率和质量具有重要意义。本文在介绍区域社会保障信息化的背景和概念后,主要探讨了灰色综合评价方法在区域社会保障信息化水平评价中的应用。通过对区域社会保障信息化水平的分析和灰色综合评价方法的研究,构建了适用于区域社会保障信息化水平评价灰色综合评价模型,为提升区域社会保障信息化水平提供了一种科学的评价方法。

  • 标签: 区域社会保障 信息化水平 灰色综合评价 评价模型
  • 简介:基于加权算数平均数,提出“企业理想盈利指标”的概念;基于灰色关联分析,筛选出与“企业理想盈利指标”关联度较高的财务指标,以此进行因子分析,对我国16家农业上市公司的盈利能力进行综合评价,建立了一种灰色因子分析综合评价模型。

  • 标签: 加权算数平均 灰色关联分析 因子分析 综合评价
  • 简介:管理系统是一个多变量灰色系统,其评价过程具有人的主观性、方法的多样性、结果的不确定性等。灰色理论以其“少数据”、“贫信息”为研究对象,非常适用于管理绩效评价灰色统计评价具有可操作性强、客观性强、分辨率高、可信度高等特点,能够克服其他评价方法主观性强的特点,并且能够准确地界定评价方案(指标)所属的灰类统计值。文章运用灰色统计评价模型开展了企业经营管理绩效综合评价,得到了令人满意的结论。

  • 标签: 灰色统计 灰类 评价指标 评价系数 评价权
  • 简介:摘要:随着气藏压力的降低,气井返排能力减弱,压裂效果变差。在气藏低压低渗的现状下,如何开展有效的压裂措施,提高压裂后产量,成为气藏开发的关键。利用灰色关联法分析气藏压裂效果影响因素,比较这些因素影响压裂效果的程度大小,从而确定影响压裂效果的主要因素,对改善压裂开发效果和提高单井产量具有重要意义。

  • 标签: 灰色关联法 户部寨气田 压裂效果 影响因素
  • 简介:摘要院煤矿瓦斯爆炸事故的预防是煤矿安全工作的重点。针对影响下峪口煤矿采煤风工作面安全的因素具有随机性、模糊性和不确定的特点,利用层次分析法构建采煤面的安全评价指标体系,确定各指标的权重,并采用灰色评价法建立了评价模型,对其进行综合评价评价结果表明计算得到的结果与实际情况相符,表明灰色层次分析法对煤矿安全发展具有重要的意义。

  • 标签: 院安全评价 层次分析法 灰色评价法Key words safety evaluation AHP grey evaluation method
  • 简介:为了衡量皖江各市低碳发展水平,利用层次分析法从发展力、支撑力、驱动力和约束力四个维度构建低碳发展评价指标体系,在此基础上运用灰色关联法对皖江各市低碳发展能力进行综合评价。实证结果显示:皖江城市带各市低碳发展能力整体偏低且差异较大,各市的低碳发展综合能力从高到低依次为合肥、滁州、宣城、马鞍山、芜湖、池州、安庆和铜陵;进而提出加快产业结构转型升级、优化能源消费结构、加大低碳技术投资和转变政府职能的建议。

  • 标签: 皖江城市带 低碳发展 层次分析法 灰色关联法
  • 简介:根据国际上影响较大的图书情报专业硕士专业学位的教育质量标准及我国图书情报专业硕士生培养目标的实际情况,从基础知识能力、专业知识能力、扩展知识能力、职业发展能力、管理领导能力五个方面建立图书情报专业硕士研究生培养目标评价指标体系。在此基础上,利用灰色系统理论结合实例给出了图书情报专业硕士研究生培养目标的多层次灰色综合评价方法,该方法具有较强的实用性和可操作性。

  • 标签: 图书情报专业硕士 培养目标 多层次灰色评价
  • 简介:摘要:随着计算机信息技术的不断发展与完善,互联网使用的普及程度也越来越高。据CNNIC数据统计,2017年年底,我国互联网的使用人数已经达到了7.51亿人次。在互联网信息技术的支持之下,我国各大企事业单位才能在疫情期间依然正常运转,各大教育部门才能正常开展教育工作,各级政府才能够将管理工作开展得井井有条。由此可见,互联网信息技术与我们的生产生活逐渐融为一体。然而,网络信息安全一直是使用者心中一块难以落下的石头,因此采取有效措施解决网络信息系统的安全问题刻不容缓。基于此,本篇文章对基于灰色关联分析综合法的信息系统安全管理评价进行研究,以供参考。

  • 标签: 灰色关联分析综合法 信息系统 安全管理评价