学科分类
/ 3
58 个结果
  • 简介:摘要:社会经济、科技的发展改善了人们的生活,在此背景下,人们对交通出行有了更大的需求,车辆数量也不断增多。如今,信息网络时代的到来促使车辆运输业迎来了发展机遇,也面临着挑战,因我国城市化进程相对缓慢,所以部分地区的交通运输业无法高效、持续的发展,针对此,本文围绕“如何实现车辆运输效能最大”这一课题展开分析与探讨,以期能推动我国交通运输业的发展。

  • 标签: 车辆运输业 发展进程 效能最大化
  • 简介:摘要:随着社会的快速发展,推动企业和谐发展不仅是企业自身发展壮大的必然要求,也是新的历史条件下对工会工作的更高要求。工会文体工作是工会工作的重要组成部分,它对于统一广大员工思想,促进员工队伍稳定,提高企业的凝聚力有十分重要的意义。基于此,在探讨工会文体活动作用的基础上,根据目前企业工会文体工作中的存在问题提出相应的解决方案的必要性显得更加突出。

  • 标签: 文体活动 企业 文化建设
  • 简介:摘要:随着新课改的不断推进和深入发展,传统的教学模式和教学理念已很难适应时代的发展和人才培育的需求。教师在教学活动中也积极探究有效的方法和策略,力求通过教学方式的改进和更新实现教学效益最大。就初中历史这门学科来说,它是义务教育阶段的一门重要课程,旨在提高学生对历史知识和文化的认识,增强学生的民族荣誉感和自豪感,帮助学生树立正确的人生价值取向,因而对学生来说具有十分重要的意义。作为初中历史教师,我们应积极探究有效的方法和策略开展历史教学活动,为提高历史教学的有效性,实现历史教学效益的最大不断做出努力。

  • 标签: 初中历史 教学效益 合作探究 生活化教学 实践活动
  • 简介:摘要:5S管理是企业管理的基础,围绕5S管理的特点与效用发挥,文章梳理5S管理与其他现行有效管理方式的联系,就5S管理实施对策以及克服推行过程中存在的误区进行探讨,提升对5S管理的认识,更好发挥其在企业管理中的效用。

  • 标签: 5S管理 现场 效用
  • 简介:【摘要】对于中铁基建单位而言,政工人员在其发展创新期间发挥重要作用,在使员工长期维持足够激情进行工作的同时,能够为后续推动中铁基建单位文化和谐发展提供保障。我国经济发展水平显著提升,与中铁基建单位高效施工和管理具有直接关联。政工人员在日常工作期间,最大程度上发挥自身作用,在做好本职工作的基础上,不断创新政工工作模式,紧跟中铁基建单位发展目标,全面落实思想政治教育工作,在提升整体综合竞争力的同时,拓宽发展新渠道,从而为后续实现可持续发展目标创造条件。

  • 标签: 中铁基建单位 政工人员 工作职责 文化发展 价值观念
  • 简介:摘要:随着教育改革的深化,越来越多的新型教学模式已经用于数学教学的过程之中,在这样的背景之下,能够看出初中数学教师,认为需要提升初中数学课堂教学的效率,此举一方面需要结合学生们在课堂上的学习情况,另一方面需要把握学生们对于数学之中基本知识点的理解程度,因此,从这两个方面着手,就能提出优化初中数学课堂教学效率的办法。

  • 标签: 最大化 初中数学 课堂教学 效率
  • 简介:摘要:在我国刑事辩护的发展之中,当事人的利益最大,是一直被践行的基本原则,也可以说是一种影响深远的思想理念,虽然在具体的涵义界定上并不清晰,但是,这种原则、理念对于我国相关法律法规的建设,所起到的作用是贯穿始终的。基于此,本文将针对我国刑事辩护中当事人的利益最大原则,进行具体的探讨与研究。

  • 标签: 刑事辩护 当事人 利益最大化原则
  • 简介:摘要:在工业化时代,新型电线电缆的制造工艺需要朝向节能环保的方向进行改革和创新,更需要逐步融合新型电子材料和元件,充分迎合多样化的生产资料市场需求。改进和完善新时期的电线电缆制造工艺,还需要慎重选择对应的成本和质量控制策略,才能够进一步提升企业的实际生产效率和质量水平,并需要对单位时间内的经济效益产出比例进行详细核算。本文对电线电缆精细化施工保证效益最大进行分析,以供参考。

  • 标签: 电线电缆 施工 精细化管理
  • 简介:

  • 标签:
  • 简介:摘要:为了更好地理解“营改增”的实施,多个角度入手,对“营改增”对转型升级、优化产业分工的作用以及对“营改增”工作进行客观评估进行分析,期望各家公司都能充分利用这一制度的红利。

  • 标签: 财务管理 营改增
  • 简介:摘要:为了更好地理解“营改增”的实施,多个角度入手,对“营改增”对转型升级、优化产业分工的作用以及对“营改增”工作进行客观评估进行分析,期望各家公司都能充分利用这一制度的红利。

  • 标签: 财务管理 营改增
  • 简介:摘要:企业的发展关系着国家的经济命脉,要想国家经济繁荣昌盛,少不了企业的付出。从企业发展角度来看,人力资源作为第一资源,其管理水平、管理成果的高低,直接决定了企业在经营过程中获取的经济效益。为实现企业经济效益最大,更好地发挥对国家经济发展的支持作用,本文着重对企业人力资源管理优化路径展开探索,以供参考。

  • 标签: 人力资源管理 经济效益 最大化
  • 简介:摘 要:完善废旧物资管理制度,通过制度抓落实,明确废旧物资收集、鉴定、回收、保管评估等环节,减少销售异议,提高经济效益。

  • 标签: 废旧物资制度细化分类 效益 
  • 简介:摘要:近些年,在国家“立德树人”政策引领下,高校英语课程思政改革方兴未艾。《大学英语教学指南(2020版)》强调指出,大学英语教学应主动融入学校课程思政教学体系,使之在高等学校落实立德树人根本任务中发挥重要作用。本文旨在从转变教学观念、提升师资能力、丰富教学手段、充实教学内容、完善评价体系五个方面探究在军校大学英语课堂中如何使作为显性教育的知识传授和作为隐形教育的思政育人充分融合。

  • 标签: 英语 教育教学 思政育人
  • 简介:摘要:为适应油田企业转型发展,本文以企业生产经营效益最大为抓手,探讨一种“事前算赢”经营管理新模式,即以工作量和价值量相结合为基石,以定额、价格为编制基础,搭建效益分析模型、效益生产模型研究,结合油田生产经营大数据分析,实现效益配产、成本分摊、以及成本和利润的动态展现及调整等功能,从而及时发现生产经营活动中存在的问题,找出挖潜增效切入点,建设产量与效益挂钩的新型经营管理模式。

  • 标签: 油田企业 经营管理 事前算赢 效益生产
  • 简介:摘要:随着近年来我国经济建设的快速发展,整体上企业发展也迎来高峰。经济市场愈加成熟下,当前我国党政、群团组织、事业单位办公室工作人数不断增长,也对事企业办公室的人力资源管理提出了挑战和要求。办公室人力资源管理中,需要使员工能够为集体工作目标的实现、个人需要的满足而迸发出工作积极性。对此,管理者需更新自身人力资源管理理念,认真研究职工需求,制定合理的管理措施,调动员工积极性,充分发挥其作用。文章从人力资源管理的重要性出发,分析了当前办公室人力资源管理的现状,探讨优化人力资源管理方法,使办公室作用得到最大发挥的可行做法。

  • 标签: 人力资源管理方法 办公室 重要性 现状 措施
  • 简介:摘要:随着近年来我国经济建设的快速发展,整体上企业发展也迎来高峰。经济市场愈加成熟下,当前我国党政、群团组织、事业单位办公室工作人数不断增长,也对事企业办公室的人力资源管理提出了挑战和要求。办公室人力资源管理中,需要使员工能够为集体工作目标的实现、个人需要的满足而迸发出工作积极性。对此,管理者需更新自身人力资源管理理念,认真研究职工需求,制定合理的管理措施,调动员工积极性,充分发挥其作用。文章从人力资源管理的重要性出发,分析了当前办公室人力资源管理的现状,探讨优化人力资源管理方法,使办公室作用得到最大发挥的可行做法。

  • 标签: 人力资源管理方法 办公室 重要性 现状 措施
  • 简介:摘要:目前,疏浚工程面对水下礁石清除主要采用炸礁船水下炸礁的方式进行疏浚,该技术因其模式成熟、快捷高效,而应用广泛,是目前主流施工模式。然而,水下炸礁往往伴随爆破振动、冲击振动,还会产生水击波、涌浪等危险源,会对施工人员、施工船舶、海中生物以及周边临近的建筑物产生较大的安全隐患,特别是在炸礁区域临近有已建成码头时,炸礁施工可能造成重力式码头基床或者高桩码头桩基破坏;同时也会造成周边水域污染,破坏生态环境,可持续性不足。因此,对安全环保有特别要求的水下礁石清除工程不能采取水下爆破系统,需提供一种安全、高效、环保的水下礁石清除施工技术。

  • 标签: 水力碎岩 安全环保 经济合理
  • 简介:摘要目的评估最大眼眶减压手术和糖皮质激素冲击治疗作为甲状腺相关眼病视神经病变(DON)初始治疗方案的疗效及安全性。方法回顾性队列研究。收集2019年4月至2021年11月在北京大学人民医院诊治的43例(66只眼)DON患者资料,根据治疗方法分为激素组(21例,33只眼)和手术组(22例,33只眼)。激素组接受了总剂量7.5 g的糖皮质激素静脉冲击治疗;手术组接受了最大眼眶减压手术治疗。记录治疗前后的最佳矫正视力(最小分辨角对数视力)、临床活动性评分(CAS)、视觉诱发电位(VEP)-P100振幅和潜伏期、肌肉指数(MI)、眼球突出度等指标,同时记录不良反应及其发生率;以手术后或糖皮质激素冲击治疗后6个月的复查结果作为治疗后数据。统计学分析主要采用Wilcoxon符号秩检验、配对及独立样本t检验、Mann-Whitney U检验和χ2检验;非正态分布数据以M(IQR)表示。结果2个组患者性别、年龄、病程、眼别分布及治疗前最佳矫正视力、CAS、VEP-P100振幅和潜伏期、MI等基线数据差异均无统计学意义(均P>0.05)。治疗后,激素组的最佳矫正视力从1.00(0.65)改善至0.70(0.60)(Z=-4.55),手术组从1.00(0.95)改善至0.60(0.55)(Z=-4.87);激素组CAS从5(2)分降至2(2)分(Z=-4.91),手术组从5(2)分降至为2(2)分(Z=-4.94);激素组VEP-P100波的振幅从(3.49±1.34)μV提高至(5.26±2.00)μV(t=-9.08),潜伏期从(110.52±12.11)ms缩短至(103.53±6.67)ms(t=4.67);手术组振幅从(3.21±1.74)μV提高至(4.78±2.36)μV(t=-9.24),潜伏期从(118.48±20.16)ms缩短至(106.45±10.57)ms(t=2.84);组内治疗后与治疗前比较差异均有统计学意义(均P<0.001);而治疗后2个组间比较差异均无统计学意义(均P>0.05)。治疗后,激素组和手术组的眶尖拥挤缓解(MI≤0.52)率为分别为64%(21/33)和91%(30/33),眼球突出度下降≥2 mm的比例分别为64%(21/33)和94%(31/33),手术组均高于激素组,差异均有统计学意义(χ2=5.52、7.34,均P<0.05)。2个组均未出现严重不良反应或并发症,激素组与治疗组轻度不良反应发生率分别为38%(8/21)与59%(13/22),差异无统计学意义(P>0.05)。结论最大眼眶减压手术和糖皮质激素冲击治疗均能有效改善DON患者的视功能、降低CAS。两种治疗方法均具有较高的安全性,并且在缓解眶尖拥挤和眼球突出方面,手术更具优势。

  • 标签: 视神经疾病 眼眶 减压术,外科 糖皮质激素类 治疗结果 甲状腺相关视神经病变