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  • 简介:在过去两期的文章中我阐述了项目型组织中的人力资源管理(HRM),我把它看做是行为学派的一个子学派。本期将讨论另外一个子学派,即组织行为(OB)子学派。对组织中人员管理的研究可分为两个主要领域:组织行为和人力资源管理,对项目中人员管理的研究亦如此。针对项目和项目管理的HRM的研究相对较新,过去两期文章中所讨论的内容几乎是我第一次尝试去研究该课题。以前人们曾撰写过建筑企业的HRM方面的书,但都是把标准的HRM应用在建筑背景下,

  • 标签: 行为学派 管理学派 人力资源管理 项目型组织 组织行为 人员管理
  • 简介:上期我提出了不同类型的项目是否需要不同的领导风格这一问题,并阐述了什么是“不同类型的项目”。这个问题引起了人们的许多争论,人们对此各持已见。一些人认为项目管理是一般性技能,一旦人们掌握了它,就可以把它应用于所有类型的项目中。

  • 标签: 项目管理 领导风格 同类 技能 领导力学派
  • 简介:2001年3月15日,国务院第一次明确提出“三网融合”;2010年1月13日,国务院常务会议明确了三网融合的时间表;2010年7月1日,首批三网融合试点地区(城市)名单出炉,标志着三网融合试点工作正式启动。

  • 标签: 电视行业 “三网融合” 国务院常务会议 2010年 智能 海尔
  • 简介:“九五”期间,巴南区广电事业在诸多方面取得了喜人成绩。“十五”,巴南区广电局仍将以发展为主题,以理论创新、体制创新、科技创新为动力,努力把巴南区广电事业建设为导向正确,精品迭出,装备先进,队伍精良,区县一流的先进单位。

  • 标签: 巴南区 “十五” 先进单位 区县 体制创新 发展思路
  • 简介:在各类大小会议中,会议座次的安排往往考验着会务工作人员的细心和智慧。会务人员如何在有限的位置中把座次安排得当又不失礼节呢?反腐大剧《人民的名义》里面许多会议座次的安排值得各级会务工作人员审视,进行多方面解析,汲取经验教训。

  • 标签: 名义 人民 电视剧 工作人员 座次安排
  • 简介:摘要:近年来,传统国产电视剧市场在媒介融合的时代背景下遭遇寒冰期,为了改变持续低迷的状态,电视媒体开始借助新媒体进行传播策略的变革与创新,越来越多现象级电视剧由此产生。本文将从题材内容、传播途径、营销策略三个方面具体分析现象级电视剧成功变革的原因,并为未来传统电视剧的创新发展提出普适性建议。

  • 标签: 媒介融合 现象级电视剧 传播策略
  • 简介:质量是学报的生命力和生存的基础,学报的学术质量问题是学报工作永恒的主题。影响学报质量的因素是多方面的,可以大致归纳为外在因素和内在因素。我们在分析广播电视大学等高职成高学报学术质量的主要内在影响因素的基础上,提出了相应的对策。

  • 标签: 广播电视大学 高职成高 学报 学术质量 影响因素 对策