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电力企业人力资源规划探析

作者：罗静(三明电力局福建三明365000)
学科：经济管理 > 企业管理
创建时间：2009-05-15
出处：《中外企业家》 2009年第5期
机构：摘要：人力资源规划是人力资源管理的重要组成部分和重要领域，目的是通过制定规划保证人力资源战略符合企业发展的需要。结合电力企业建设的发展战略，围绕企业的生产经营目标，对企业当前和未来的人力资源供求进行科学预测和规划，从而实现人力资源的最佳配置。

简介：
标签：人力资源规划电力企业现状

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