简介:摘要电力企业办公室对于整个企业的发展来说是非常重要的,能够保证企业内部的稳定与协调。在具体运作体系中,办公室已经成为了连接上级部门与基层人员的重要桥梁。特别是在电力企业不断改革的前提下,办公室的管理有效性也变得更加显著。本文先阐述了新时代下电力企业办公室综合管理的变化,接着在明确当前管理现状的基础上,从完善办公室综合管理的制度体系、通过多种途径来提高管理人员的综合素质、充分贯彻各类信息化管理技术、构建契合与新时代相关要求的评价体系四个方面,综合全面的探讨了新时代下电力企业办公室综合管理的改善对策。