简介：摘要：市场经济不断发展过程中，人们在对经济利益追求过程中更加关注社会保障问题的解决，完善劳动与社会保障制度对实现人们自身的保障具有积极的作用，同时还能够推动社会经济的持续发展，体现出社会主义市场经济的价值，在根本上维护社会的稳定。虽然我国在劳动与社会保障方面制定了较多的规定，但是实施效果并不理想，在这种情况下需求进一步确认劳动与社会保障存在的问题，制定出有效地解决措施，切实保障人们的基本权益。明确劳动与社会保障发展进行，结合实际状况，依据改革方向逐步前进。

简介：摘要：我国社会文明的基础就是社会治理的创新，而社会治理跟劳动社会保障是相互依存的，因此，在社会治理创新过程中就需要不断的完善劳动社会保障制度，以此来促进我国文明社会的建设和发展。虽然，我国劳动社会保障制度近几年日渐完善，但是跟西方发达国家相比，其还存在着些许不足，在一些保障制度方面还存在着一定的差距。而随着数字经济的发展，对社会治理的创新有了新的要求，也间接的对劳动社会保障有了更高的要求。因此，本文基于此，来对社会治理创新下的劳动社会保障进行分析。通过分析社会治理创新对劳动社会保障制度的要求，结合自己多年的工作经验，就如何完善社会保障制度提出自己的见解，为相关部门提供参考。

简介：摘要：医学院校开设劳动与社会保障专业培养的人才不仅需要掌握管理知识，还需要掌握医学方面的知识，即要懂管理又要懂医学的应用型人才，与其他院校所培养的劳动与社会保障专业人才相比，在专业知识的广大上具有较大的优势。这不仅为专业人才的就业提供了更多的选择，同时也满足了社会上相关的就业岗位对于此类人才的需求，于社会发展而言具有极其重要的意义。

简介：摘要：社会保障与劳动就业直接关系到社会和谐和民族复兴，现如今的劳动就业与社会保障存在诸多问题，直接影响到各项工作的开展。本文拟就健全和完善社会保障与劳动就业问题进行探讨，供参考。

简介：摘要：目前，我国现在逐渐步入全球化进程当中，经济全球化的特点也是越来越显著。要想融入到全球的发展趋势中，必须要为社会的稳定发展打下坚定基础。但是由于我国的社会现代化发展起步相对较晚，在整个社会体系当中，劳动和社会的保障还需进一步完善。所以，应该从全球化背景下来进行分析我国的劳动和社会保障立法，从而促进社会的持续稳定发展，对劳动和社会保证立法起到积极作用。

简介：摘要：有关劳动者社会保障权的法律救济，本文从实务案例出发，分析在实务中，劳动者寻求法律救济面临的真实情况，可以看出劳动者与用工单位之间发生纠纷，仲裁等程序虽然缓解了法院的压力，但其环节过多，程序复杂而漫长，加之其与行政权联系密切，不利于劳动者社会保障纠纷的迅速解决。以民事诉讼程序解决社会保障争议亦有不足。以及现行举证责任配置不合理，劳动者为雇主公司提供劳务，大多有不成文的规定，即没有订立书面合同，像工作量、劳动报酬等合同的重要条款也都是通过口头约定来完成的等等。进一步提出相关的建议，如树立劳动者社会保障权平等保护救济的观念；完善劳动者社会保障权法律救济的立法保护、司法保护等等。

简介：摘要在信息化时代，人们的生活与工作方式得到了前所未有的改变，劳动保障部门也受到极为深远的影响，将信息化建设当成发展中的重要战略举措。为了有效提高我国只能管理部门的服务质量与工作效率，本文结合城市劳动与社会保障信息技术管理的相关工作，提出具有建设性的管理建议，希冀创新城市劳动和社会保障信息化发展途径，加强信息化建设，提高服务质量。

简介：摘要：对于基本公共服务均等化来讲，基层劳动就业和社会保障服务平台是其基础性的保障，更是各类人社事业改革的主要载体，同样是政府与百姓进行联系的重要纽带，事关人民群众福祉，是民生事业的重要体现。近年来，各地人社部门抓重点、扬长处，不断进行硬件设施建设，提升基层服务平台的各类标准，以此最大程度上确保群众“最后一公里”问题得到解决。

简介：摘要：随着社会保障福利事业的不断发展发展，人们对于基层劳动就业社会保障公共服务平台的依赖性也越来越强。其中，作为平台的党组织，其在服务过程中也担当着重要的责任。因此，加强基层劳动就业社会保障公共服务平台党的建设，也至关重要。所以，本文从党组织建设和党员干部素质提升的角度进行切入，希望可以为平台的党建工作形成有力的推动。

简介：摘要：在互联网时代下，就业形式发生了翻天覆地的变化，灵活就业成为社会上盛行的就业方式，互联网的发展推动社会劳动保障体系的升级。新型灵活就业方式包括自雇型灵活就业和他雇型灵活就业，这部分灵活就业者与雇佣者同属于一个公司主体，在用人合作的过程中很少会产生劳动保障的问题。但不属于同一劳动主体的灵活就业者面临的劳动合作关系就较为复杂了，需要在劳动法律保障体系中做重点的加强。从法律角度加强研究，分析如何保障灵活就业体系下人员劳动与社会保障之间的关系，提升解决社会保障权益问题的效率。

简介：摘要本文主要针对中国社会保障展开分析，总结了中国社会保障改革的情况，以及当前的改革的要求，进而探讨了中国社会保障未来发展的方向，可供今后的研究参考。

简介：摘要：随着我国新技术、新业态、新模式的发展，灵活就业人数在持续的上涨，在持续上涨的同时，这些人的劳动权益保障也得到了社会各界的广泛关注。据相关数据显示，截止到2022年底，我国灵活就业的人数都超过了2.55亿，但是参保人数仅仅为420万人，虽然跟前相比有所增涨，但是根据数据显示依然有很多灵活就业人得不到劳动保障。然而，为了缓解就业的压力，支持实体经济，我国先后出台了很多优惠政策来给予灵活就业人员就业机会，因此，就需要有完善的劳动社会保障制度来促进灵活就业。本文基于此，来对灵活就业显现进行分析，并结合自己多年的工作经验，就如何完善劳动社会保障制度促进灵活就业健康发展提出自己的见解，为相关部门提供参考。

简介：

简介：摘要：在社会发展的过程中，公共事业管理十分重要。通过有效的公共事业管理，能够加强对社会大众的保障，同时也能够推动社会的和谐发展。除此之外，公共事业管理与社会保障之间也具有较为紧密的联系。现如今，我国已逐渐进入到互联网时代，在这一背景下，公共事业管理与社会保障内容都出现了较大程度的变化。为了稳定两项工作的顺利推进，相关领域工作者必须要加强事业的管理力度，以全新的理念与手段，拉近事业管理与社会保障之间的关系。

简介：　【摘要】公共事业管理是社会发展中的一个热点，与社会保障工作息息相关，社会保障与每一个居民都有密切联系，在互联网+时代下，公共事业管理、社会保障的联系更加紧密。本文分析了两者的关系，探讨如何发挥出公共事业管理在社会保障工作上的作用。

简介：摘要：在社会发展的过程中，公共事业管理十分重要。通过有效的公共事业管理，能够加强对社会大众的保障，同时也能够推动社会的和谐发展。除此之外，公共事业管理与社会保障之间也具有较为紧密的联系。现如今，我国已逐渐进入到互联网时代，在这一背景下，公共事业管理与社会保障内容都出现了较大程度的变化。为了稳定两项工作的顺利推进，相关领域工作者必须要加强事业的管理力度，以全新的理念与手段，拉近事业管理与社会保障之间的关系。

简介：摘要：一直以来我国都非常重视残疾人的社会保障问题，并且残疾人事业既是中国特色社会主义事业的重要构成，也是我国社会文明进步的重要标志。而习近平总书记也曾强调，一定要继续发展和推动残疾人事业，即便是进入到了社会主义现代化的发展时期，开启了新的发展征程和篇章，也不能让残疾人掉队。所以当前不管是党和国家还是人民和政府，都应团结一心，积极致力于残疾人事业的发展和建设，进而通过相关政策的落实，社会保障机制的完善，来共筑残疾人士的幸福生活。基于此，本文以残疾人现状分析为切入点，来进一步分析残疾人社会保障问题，从而更深层次地探讨相应的解决对策，希望能为该领域提供一些有帮助的建议。

简介：摘要当前社会保障的重点是加快建立农村社会保障体系，保证全体社会成员平等享受社会保障的权利，缩小城乡差距。统筹城乡社会保障制度是日益扩大的城乡收入差距和社会保障水平差异的必然要求，是完善市场经济体制的要求，是统一城乡社会保障制度的必经之路。本文意在建立全国统一、覆盖城乡居民又能体现城乡和地区之间保障待遇水平差别的社会保障体系。

简介：摘要、财政支出力度、国家转移支付措施等方面，提出了强化区域协调发展战略，提高社会保险基金长期投资的增值效率，制定出台专项《社会救助法》来健全社会救助法律体系的改进建议。

简介：摘要社会的进步和时代的发展使得中国农村人口在不断壮大，农村人口队伍的壮大就需要农村社会保障体系不断完善，只有社会保障体系得到了完善，农村人口才能收益。随着受益范围的扩大，保障标准也在逐渐提高，责任主体要更加明确，由于我国社会保障体制的发展尚不均衡，还存在一些问题，所以改善这些问题非常关键。本文将从几个方面阐述我国农奴才能社会保障体系现阶段存在的问题，并且提出相关的解决对策，旨在促进我国农村社会保障体系的完善。