简介:“前瞻未来厚积薄发”——由世界顶级奢华品牌捷豹(Jaguar)、路虎(LandRover)主办的“2008捷豹路虎中国媒体见面会”于近日举行。会上,捷豹路虎中国区执行董事瑞德夫先生(Mr.ChrisBrown)正式介绍新任捷豹中国区总经理黎睿轩先生(Mr.DorianLapthorne)和新任路虎中国区总经理狄思豪先生(MLScottDicken),在与媒体直面交流,分享捷豹,路虎在中国市场所取得的成就的同时。更充分展示出捷豹、路虎在中国市场的长期发展战略以及坚定信心,并将一如既往地将最优质的顶级产品、最奢华的品牌体验和生活方式以及最专业的奢华服务带给中国的消费者。
简介:摘要:国企国资正在持续推进中,相对于世界一流企业,国企的最大差距在于运行机制,其中受制于历史等原因,用工机制不活,造成人员不能出问题仍比较突出,需要加快突破。本文从分析市场化用工制度和机制的特征入手,提出当前主要存在冗员多出口不畅、身份歧视不公平、契约管理不到位、岗位管理不健全等4大问题,分析造成当前问题的历史、法律和管理因素。在坚持问题导向的基础上,提出了废除身份管理,建立相对统一的用工制度;切实提高岗位管理水平,建立健全以绩效考核为基础的考核淘汰机制;强化以劳动合同为基础的契约化管理机制,形成不合格员工的正常淘汰机制;同时还提出健全市场化招聘制度、加快构建和谐劳动关系和加快HR队伍建设等具体路径。
简介:改革传统工艺装备,提高工艺装备技术水平,使用现代组合可调整工艺装备,加快新产品研究开发进程。对现代组合可调整工艺装备进行分类,讨论了发展现代组合可调整工艺装备的一些问题。