简介：摘要为缓解“看病难，看病贵”的问题，让医药卫生服务回归公益性，在医疗机构建设雷同，投入不足与浪费并存，中医院的中医特色不突出，市场竞争力不强的背景下，靖江市委、市政府转变观念，深化改革，进行医疗单位结构调整，成立了靖江市医疗集团，实现集团化管理。医疗集团通过（1）集团实现医疗资源共享，体现成本领先战略；(2)狠抓重点学科建设，体现差异化战略；（3）寻求新的学科发展点，体现集中战略。实现国有资产的持续性增量，实现学科发展的强有力支撑，实现患者对优质资源需求的最大保障，实现医护人员价值和能力的最大化发挥。

简介：摘要目的利用QQ群开展患者出院回访、小组健康教育、同伴支持、网络相关课程等，延续患者的出院护理。方法建立QQ群，由住院医生在门诊选取血液病患者，收集QQ资料，做好疾病归类，加入QQ群，由1名医生及2名护士24小时在线，为患者的日常护理（携管的护理、疾病的相关知识）进行答疑，开展疾病的相关网络课程。定期举办血液科讲座及病友会，介绍同类疾病患者治疗的成功事例。根据患者的化疗时间，在患者化疗间歇等待期，有效合理安排患者办理住院手续。结果自2014年5月—2016年12月共计300余位患者加入该群，积极参加QQ群内的组织讨论，总计有120人次参与由血液科主办的血液病病友会，成功为患者答疑。通过同伴治疗的相关成功事例，帮助血液科病人重拾战胜疾病的信心。同时利用QQ群的便捷有效帮助医生合理利用床位，减少患者预约等待床位的时间，从而大大提升了患者对医疗及护理服务的满意度，从90%上升到97%。结论利用QQ群对出院患者进行院外的健康教育与日常护理相关指导，使优质护理服务延伸至家庭，使院外延续护理得到落实，为患者提供了更多的便捷与正能量，大大提高了患者的满意度与战胜疾病的信心。

简介：摘要目的分享单服务器双PACS平台在中小医院影像科的组建与应用。方法通过小型服务器作为本地服务器与远程会诊服务器“中转站”，用交换机将内外网、影像设备、工作站、远程服务器与会诊客户端连成双PACS平台。结果影像科实现了数字化，提高了诊断和管理水平，大大降低了患者就医成本。结论单服务器双PACS平台的应用，推动了中小医院的数字化跨越式发展，解决了资深医师稀缺和疑难病例诊治的问题，提高了工作效率，得到了良好的经济效益和社会效益。

简介：摘要人才是医院发展最核心的竞争力。某地市级医院根据《医院2009-2012年学科人才建设规划》，遵循“立足自主培育，积极稳妥引进，突出激励使用，加快整体推进”指导方针，从合理配置人才、充分培养人才、适度激励人才等方面着手，大力推进人才建设工作，初步取得良好效果。

简介：摘要重庆市血液中心以“职工小家”建设作为中心文化建设的一种形式，提出“奉献、包容、和谐、时尚”的文化理念，积极探索出“建小家、促大家”之路，取得了积极成效，中心荣获“重庆市模范职工之家”称号，采供血量大幅度提升，满足和保障了临床用血需求。

简介：摘要针对目前大多数医院制剂室发展不景气的状况，探寻医院制剂室发展的道路，建议建设制剂中心，阐述了制剂中心建设的必要性、优势和管理，为发扬和发展医院制剂提供一个很好的平台。

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简介：摘要文章从加强医院文化建设、加强医德医风建设、提高医院服务质量、加强人才队伍建设、加大医院宣传力度等几个方面,对医院品牌建设进行探讨。总结出医院只有大力实施品牌战略，走品牌化道路，才能促进医院健康发展，全面提升医院核心竞争力。

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简介：摘要新时期，加强行风建设工作，优化医疗服务水平，提高群众对医院满意度水平，是树立医院良好口碑，提高医院综合竞争力的重要举措。本文通过“教育、监督、沟通、评议”四个方面，对当前医院行风建设主要做法进行探讨。

简介：摘要民营医院的护理团队在民营医院的发展过程中，起着积极的作用，如何建设好一支民营医院的护理团队，是值得探讨的话题。本文就目前民营医院护理团队建设的特点，存在的主要问题及对策进行了分析。旨在为进一步完善民营医院护理团队管理及改革提供参考。

简介：摘要在医院中，人文关怀就是主动关怀患者的意念和行动，以及从行动和言语中体现出医生的职业素质和价值。作为我们基层医院，医务人员在接待这些病人时有更大的耐心和责任心。从小处着眼，从细节入手，使人文主义关怀深入人心。

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简介：摘要日间手术指选择一定适应症的患者，在一至二个工作日内安排患者的住院、手术、手术后短暂观察、恢复和办理出院，患者不在医院过夜，是一种安全可靠的手术模式。本文就我院日间手术模式建设中获得的一些经验进行分享，以促进日间手术模式的建设。

简介：摘要军队医院信息化建设正从单纯业务信息化向资源综合计划管理发展，本文分析了军队医院这一特殊单位在HRP建设中存在的问题，指出发展的模式，为医院管理者决策信息化建设提供参考。

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简介：摘要利用GIS3D技术构建数字城市，发展智能城市。网上医院—远程医疗作为数字化城市的重要组成部分旨在提升人民生活质量，改革现有医疗模式，应用到远程会诊、远程监护、远程培训等方面。

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简介：摘要当前我国社会主义建设的重要任务是建设和谐社会，建设和谐医院是建设和谐社会重要的组成部分。在建设和谐医院时，伦理因素能否正常发挥作用，是建设和谐医院的关键所在，也是现在医院管理的目标，也是实践医学内部要求的手段，更是全面落实我国传统的管理理念和方针，发展我国仁义治国的方针。所以建设和谐医院，分析和发挥伦理因素的作用，结合实际，注重医院的内涵，培养优秀的医护人员，建立良好的医院体系，营造轻松的医疗环境，加大医护人员与患者之间的沟通，建立信任的医护人员与患者之间的关系。

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