简介：摘要：事业单位对于社会公益的发展发挥着重要的推动作用，所以，就必须要采取有效的措施实现事业单位的可持续发展。作为事业单位的一项重要工作，行政管理工作对于事业单位的发展及其综合能力的提升都有着重要的影响作用，所以就要充分重视行政管理工作，加强对此项工作的创新与改革，从而全面提升工作效率与工作水平，促进事业单位的良好发展，推动我国社会公益的不断发展。本文对行政事业单位行政管理工作的创新发展策略进行探讨，仅供参考。

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简介：摘要： 对于电力系统来讲电能计量属于对其进行有效考个的一项极为关键的标准以及进行电能流向科学记录的重要措施。电能计量相关数据的精准性与我国国民经济存在相对较为紧密的联系。用电部门能够根据其所提供的先关数据对其生产成本的用电情况展开科学有效的统计，以此将该部分支出进行产品成本的结算。并且还能够有利于采取有效手段节约电力资源的消耗，进而提升对于电能资源的利用率。本文主要针对现阶段电能计量误差的相关因素进行了有效的分析，并且提出了关于该些问题的处理措施。

简介：摘 要：力学计量仪器的精准性是决定其整体性能的重要指标。为了提升仪器性能参数，避免人为性的误差问题，就要加强对力学计量仪器检定工作的分析，了解关键要点以及完善措施，进而提升力学计量仪器检定精准性。基于此，本文主要对力学计量仪器检定的相关问题进行了简单的探讨分析。

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简介：摘 要：天平是一种较为常见的测量工具，主要用于对物体重量进行测量，最为常见的是用于测量实验室内产生的数据。利用天平测量物体质量时，需要一个至关重要的物体作为物品质量的衡量标准，并且评定天平测量的准确程度。砝码计量检定工作需要严谨负责的态度，从而降低误差，提高测量的精准程度，增强试验数据的科学性和精确性。本文分析了砝码计量检定的误差产生的多方面原因，给出了对应的控制方法，以期减少测量误差并进一步增强砝码计量检定的准确性。

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简介：摘要：随着科学技术的飞速提高，计量器具的更新换代速度也加快，计量器具的功能更加丰富，使用更加方便，数据也越来越准确。在计量器具计量和检定的过程中，数据的处理是十分重要的一环，如果数据处理有误差，计量器具的计量准确性会受到很大影响，所以计量工作中务必需要重视检定结果的处理。

简介：文章以中国知网的中文学术文献数据库为基础,利用词频统计,结合时间参数,对中文科技新词做了探讨。文章认为,高被引论文的关键词包含了专业领域的重要中文科技名词。统计结果表明,大部分高被引论文为基金论文。由于基金论文在全部论文中所占比例较低,因此,不需要考虑全部新论文,只要对其中基金论文的关键词做词频统计,就有助于发现大部分重要中文科技新词。这样,既减少了工作量,也减少了盲目性。此项工作对科研工作者和术语工作者有一定帮助。

简介：摘要：温度计量是对温度进行控制和检测的工作，较多的应用在工业生产中。温度计量结果的准确性对生产的调控具有重要作用，例如冶炼工业，温度达到一定标准才能进行钢的锻造等工作。一般的温度计量工作会出现一些缺陷，例如温度计量工具的管理不善或是计量工作人员的专业能力不满足工作需求等问题。本文主要分析现目前工作中常见的问题，并提出改进措施建议，望能给同业人员带来参考作用。

简介：摘要：随着时代的进步，供电企业的发展也十分迅速。 供电企业的以电量销售为主要经济来源，在销售过程中计量工作属于中间环节，其的标准性直接关系着供电企业的经济效益，所以企业想要保证自身的经营发展，制定标准化的计量管理体系是必由之路，围绕电力计量的标准化管理进行研究，以此来为今后供电企业完善自身管理体系提供参考。

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简介：基于不同时期对人性不同假设，西方学者在不同时期提出和发展了不同的激励理论。笔者拟以本文通过对人性假设与激励理论的分析，对我国公共部门人力资源管理工作提出几点建议，以助于推动我国行政管理事业的发展。

简介：摘要：新形势下公共部门随着改革的深入推进也发生了深刻的变化，就公共部门的人力资源管理来看，有其系统性和复杂性，激励机制作为其中的重要环节和组成部分对于人力资源管理有重要影响作用，但是当下公共部门人力资源管理在激励机制方面存在一些突出问题和不足，这也凸显了采取有效措施改进激励机制的现实意义。本文从公共部门人力资源管理激励机制的内涵入手，分析当下存在的问题，并提出相关的策略，希望对于新形势下公共部门人力资源管理的改革提供一定的借鉴意义。

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