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  • 简介:企业大学是指组织为战略目标的实现而建立的知识运营组织。实践证明,企业大学体现了最完美的人力资源培训体系,是最有效的学习型组织实现手段,更是企业规模与实力的有力证明。自农银大学成立以来,各院校在全行各界的大力支持下取得了阶段性建设成果。近期,中央和行党委对培训工作提出了新的要求,提出院校要办出特色。在此形势下,如何加强特色建设,更好地服务于全行中心工作、服务于全行人才发展战略,成为各院校亟待解决的问题。本文以农银大学天津培训学院为例,结合本院定位依据和目标任务,从课程项目、培训方法、师资建设、信息建设和配套资源建设等方面探索企业大学特色化建设思路,以期打造农银大学特色品牌。

  • 标签: 企业大学 农银天院 特色功能 目标措施
  • 简介:在《如何配置资产战胜大学捐赠基金?》一文里,我们指出低费用的博格策略,也就是以40%、20%和40%的权重投资和美国股票市场指数、国际股票市场指数和美国债券市场指数挂钩的被动型基金,虽然没有任何私募市场的配置,却可以在3年、5年和10年的投资期分别以年化回报6.3%、6.2%和5.3%战胜美国90%的捐赠基金。而位于前10%的捐赠基金的年化回报也只是在3年和5年期高出0.3-0.4个百分点。不过,博格策略在10年期的年化回报要低于最好的四家大学捐赠基金约3个百分点。

  • 标签: 大学捐赠基金 回报 股票市场指数 美国债券 私募市场 投资期
  • 简介:1985年,资产规模为13亿美元的耶鲁大学捐赠基金迎来了年仅31岁的首席投资官DavidSwensen。基于他在华尔街六年生涯形成的对于资产管理行业的深刻洞见和对金融学研究成果的吸收,Swense[1逐渐形成了被业内称为“耶鲁模式”的独特的资产配置方案,其核心可简单概括为降低在高流动性的公开市场股票和债券配置的传统投资方式,加重在低流动性的私募市场《包括私募股权,对冲基金,实物资产如房地产、石油、矿产、农场、林业等)的配置比重(见图1)。

  • 标签: 大学捐赠基金 配置方案 资产规模 首席投资官 研究成果 资产管理
  • 简介:随着企业培训方式方法的改进创新,传统的照本宣科式的教学方法已无法满足现代企业管理的需要。经实践检验,“以学员为中心”的案例教学收效显著,用案例来培训学员,不仅可以克服成人学习精力波动和容易遗忘等阻碍,还能提高学员人际沟通和主动学习等能力。农银大学是农业银行教育培训的内部管理平台,已在岗位职业轮训和专题培训班上应用了案例教学的方式方法,但是培训效果并不显著。本文首先从理论层面阐释了案例教学概念及其特征,其次分析了应用案例教学的原因,最后讲述了在农银大学应用案例教学的方法。文章通过对案例教学的分析探讨,力图将其与农银大学结合得更紧密,增强培训效果,推动培训院校特色功能建设,为农业银行提供更好的智力支持。

  • 标签: 案例教学 成人学习 农银大学 成果转换
  • 简介:未来一段时间,加元继续上涨的动力仍在;澳元走势受货币政策的影响有限,走势或与美元高度相关;纽元受到的压力或有所减弱,走势或转好。

  • 标签: 商品货币 货币政策 澳元 美元
  • 简介:城市行由于所处区位关系,业务重心多在城市业务,但新常态下,银行业经营转型压力凸显,要想从激烈竞争中率先实现突围,除了做精做细原有业务外,还要培育新动能。农行厦门市分行作为典型的城市行,在前期调研的基础上,认为"农"业务有足够空间可以作为业务转型的新增长点。本文针对厦门市分行服务"农"工作的现状和存在的问题,力图从渠道建设、机构拓展和重点产品营销个方面来夯实基础,提高城市行的效益水平。

  • 标签: “三农”业务 城市行 效益
  • 简介:开展支持绩效和公司战略的培训是近年来培训行业所倡导的议题,也符合农银大学专题培训的定位。本文基于绩效改进和学习项目设计相关理论提出农银大学专题培训项目设计流程的设想,根据具体项目运行复盘验证流程的可行性,并据此提出相关建议。

  • 标签: 绩效改进 培训项目设计 流程 专题培训
  • 简介:(本刊讯)近日,工商银行推出个人信用消费贷款“大学生融e借”,凡年满18周岁(含)以上且信用状况良好的在校大学生,在工商银行网点完成面签后即可通过工商银行手机银行、网上银行、工银e生活APP等渠道申请办理。

  • 标签: 工商银行 消费贷款 大学生 信用 手机银行 银行网点
  • 简介:可转债适合风险偏好较低又乐于长线投资的人。熊市时持有可转债至少不亏,一旦牛市来了,则可能大赚一把。而对于股价波动更大的新板,可转债更适合一些。

  • 标签: 可转债 熊市 三板 牛市 持股 长线投资
  • 简介:经济新常态下,农行"农"金融服务工作在迎来机遇的同时,也面临新的挑战,业务发展盈常转型。党的十八届五中全会提出的"创新、协调、绿色、开放、共亭"发展理念,为农行推进"农"金融业务转型,更好地适应新常态指明了方向。本文通过梳理发展新理念的内涵及要求,分析农行"农"金融业务转型的机遇与挑战,提出以发展新理念为指导,创新特色产品和服务模式,加强支持农业现代化、新型城镇化等重点领域的观点,为做好"农"金融服务提供参考。

  • 标签: 五大发展理念 "三农"金融 转型
  • 简介:据北京市商务委对外经济合作处负责人王智勇近日在北京市国税局、北京市地税局联合举办的税收服务“一带一路”座谈会上介绍,北京企业去年对外投资155亿美元,同比增长了62%以上,位居全国第三位。截止到2015年底,北京已经拥有“走出去”企业1469家,在境外设立企业2380家。

  • 标签: 北京市地税局 企业 投资额 对外经济合作 “走出去” 税收服务
  • 简介:这是海通证券在2015年股灾发生后发布的反思性研究报告。报告对1996年、2007年和2015年的股灾进行了反思,“从讲故事到重业绩”等观点已经被市场证实。

  • 标签: 反思性研究 讲故事 股灾 业绩 2007年 海通证券
  • 简介:创新,是前进和发展的不竭动力和珠泉。随着农行业务持续发展、网络科技日新月异,需要培训给予更强有力的支撑。农银大学分校如何真正发挥好职能作用、劫才售业务发展,是一直以来需要我们思考和解决的问题。如果仍然仅仅安于提供教学场池、搞好后勤服务,就有可能逐步放边缘化。因此,必须在完成上级行规定培训任务的同时,走大胆创新发展之路,找到工作的突破口,真正劫推业务发展,才有更广阔的生存发展空间。

  • 标签: 农银大学 创新 改革创新
  • 简介:2006年底,中国银行业为期5年的入世过渡期结束,外资银行开始享受国民待遇,人民币零售业务对外资银行全面开放,国内舆论纷纷惊呼"狼来了"。然而不到5年的时间,随着部分外资银行在华策略的调整,舆论渐渐倒向另一边,唱衰外资银行零售业务的声音渐渐成为主导。

  • 标签: 银行零售业务 外资银行 入世过渡期 国民待遇 中资银行 银行领域
  • 简介:团队学习作为一种打造学习型组织的高效学习方式,在农银大学长春培训学院培训项目管理过程中得到了深度的应用。本文分析了团队学习的含义、理论基础和影响因素,及其对农银大学培训的适用性,指出长春培训学院创新团队学习模式的基本思路和两大抓手,详细介绍了探索与应用该模式的个阶段。在此基础上,通过问卷调查和访谈的方式,分析指出了实施团队学习组织模式取得的五大成效。最后结合当前现状,提出进一步深化团队学习特色培训组织模式的设想。

  • 标签: 团队学习 特色培训 组织模式
  • 简介:当前,国内外经济与金融形势的新变化、行内外改革与发展趋势的新要求,都使得如何进一步加强师资队伍培养与建设,成为农银大学建设和发展亟待解决的重要课题。为此,本文就农银大学师资培养的方向定位、效果落地的对策措施等重要内容进行了有关的分析和探讨。

  • 标签: 农银大学 师资培养 目标定位 效果落地
  • 简介:随着互联网的飞速发展、金融同业及第三方机构进军农村市场,商业银行在农村地区代理点竞争也愈加激烈,以惠农通工程为例,近年来,为解决“服务农最后一公里”的问题,惠农通工程在乡镇和行政村设置助农取款服务点,满足了农民现代基础金融需求,使农民“足不出村”就享受到了便捷的基础金融服务和便利的生活缴费服务,得到监管机构及社会各界的高度赞誉,但农民客户“散、小、差、多”的特性,以及伴随着电子商务在农村市场的崛起、互联网支付的渗透,商业银行“农”代理点如何持续发展成为实现“农梦”的重要研究课题之一。

  • 标签: 代理点 提质增效 可持续性
  • 简介:根据国家供给侧结构性改革背景下的农领域相关政策,在农业银行服务农金融业务发展战略之下,面向互联网金融服务农业务规划,以适应互联网金融业态发展规律、应对市场竞争为目的,本文探讨互联网金融服务'农'的实施策略和工作机制,提出'全面布局、同步实施、突出重点、快速见效'整体思路,对互联网金融服务'农'的实施重点提出个人意见。在工作模式上,提出科技向业务前移、工作团队从工程型向攻关型转变、以互联网思维分析业务需求、技术实现时间由市场决定等观点。

  • 标签: 供给侧结构性改革 互联网金融 三农 实施策略