简介：随着世界经济一体化发展进程的加快，我国旅游业正在迅速而全面发展，但与此同时也存在着许多制约因素。情境管理理论在旅行社旅游产品定价中的应用，一方面使旅游消费者获得最大满意度，另一方面使旅游企业收益得到最大化，达到旅游企业和消费者双赢的状态，确保我国旅行社健康发展。

简介：为了进一步提高我国出口花生质量．2002年8月29日-9月9日．我会边振瑚副会长率中国食品土畜进出口商会花生制品分会会员企业赴美考察花生小组一行十三人，对美国花生进行实地考察。小组拜访了美国花生协会．参加了佐治亚州花生之旅．参观了花生试验田．收购站．脱皮厂．花生制品厂．实验室等。

简介：

简介：大型集团公司具有经营业务多样化，产权链条较长、会计主体较多等特点，其对集团会计信息质量的管理带来了很多现实的困难。本文对集团公司会计信息现状进行原因分析，提出相关措施以实现对集团会计信息进行标准化管理，以提高会计信息质量，并有效支撑企业内部投资、经营决策，服务经营管理将具有重要的现实意义。

简介：本文作者分析了建筑安装工程质量管理存在的问题，介绍了提高建筑安装工程质量的措施，供大家参考。

简介：电力企业在高效的运营过程中，从容地应对市场赋予的挑战。通过对电力工程管理质量控制技术的了解，就可以很好地理解现代企业信息化管理的本质。本文针对电力工程管理出现的问题进行分析并提出控制策略。

简介：百年大计，质量为本，建筑工程的质量关系到人们日常生活和生命、财产安全，而建筑工程的施工是一种复杂的多工种协同操作、多项技术的交叉综合应用过程，正因为如此，我们更应加强对建筑工程的质量管理。

简介：人们对于电力的需求增加导致了我国的电力企业飞速发展，电力工程的施工在电力工程的整体项目当中占有非常重要的地位，可以说，电力工程的施工直接影响了电力生产最终的产品质量。所以要确保高质量的电力生产，就一定要保证电力工程的施工质量。从电力工程施工的全过程入手，对电力工程施工质量提出了有效的控制措施。希望文章的质量控制措施能促进电力工程施工质量管理水平的提升，为国家电力行业建设做出贡献。

简介：企业的人力资源管理工作不仅直接关系到企业人才的聘用和人才的配置,也对企业的运营和发展产生巨大影响.现阶段,在经济发展的新时期,我国社会主义市场经济出现了许多新特点.传统的企业人力资源管理方法已无法适应经济社会的发展,创新企业人力资源管理成为企业的工作重点.研究企业人力资源管理创新不仅能够创新人力资源管理工作方法,完善企业人才管理,而且对企业的运营和发展具有直接的现实意义.

简介：质量管理是企业管理的重要组成部分,综合运用了在经营管理、生产管理、技术管理、财务管理中的相关质量管理的方法和成果.文章通过选煤厂在全员参与、健全质量管理制度、强化过程监督、设备质量管理等方面,进行深入探讨.由于质量是市场竞争中的主要因素,因此,质量管理工作是一项综合性的科技管理工作.它已逐步上升为对企业生存与发展具有决定性作用的主要管理工具之一.

简介：随着社会的不断发展,工业与民用建筑不断增多.工业与民用建筑与人民的生活、工作息息相关,因此工业与民用建筑的质量安全就非常重要.而在工民建的施工工程中,工民建的施工质量控制是非常重要的环节,对整个施工工程有着重要的影响.工民建工程在现代建设工程体系中属于较为系统的、复杂的一项工程,其施工管理对工民建工程具有非常重要的意义.

简介：伴随社会经济的发展,新材料、新工艺、新技术的不断更新,这就要求施工人员应使建筑给水排水管道施工技术得到完善,提升工程的整体质量,本文就给水排水工程管道施工中普遍存在的问题,提出相应的施工质量管理措施.

简介：随着经济发展进入新常态,产业转型升级和产品质量提升日益成为全社会共同关注的课题。我国的出口产业作为经济发展的三驾马车之一,其质量发展状况直接关系到国家的竞争力,也是整体经济发展的重要内容。检验检疫作为出口产品质量管理部门,在加快简政放权、强化公共服务能力这一背景下,如何在质量提升中不缺位、不越位,做到既符合中央的精神要求,又满足社会和企业的期望,需要对其服务质量提升的路径进行梳理和规划。

简介：施工质量是所有工程项目的生命，关系到人们生命财产安全。因此加强施工现场质量管理与控制具有十分重要的意义。本文主要介绍了施工单位现场质量管理的内容，在此基础上，对施工现场质量管理和控制要点进行了简单的探讨，并提出了相应的质量控制措施。

简介：土木工程施工项目质量管理的内容应该在土木工程施工操作中进行进一步的规划与完善，在现有的管理基础下进行全面性的提升，以保证最终土木工程项目质量管理能够有扎实的基础保障。质量的监管，施工人员应加强施工质量的责任意识。在施工过程中不断学习先进的建造技术，提高整体工程质量，创造出安全、可靠的土木建筑工程。鉴于此，本文主要分析提升土木工程施工项目质量管理的对策。

简介：改革开放之后,我国经济建设迅速崛起,全国各处对于水利水电工程的关注程度非常之高,水利水电项目也开始越来越多.施工现场的质量管理是十分重要的,而我国现存关于水利水电工程施工现场的质量管理各项法规法则仍然不够完善,还有许多问题亟待解决.文章对水利水电工程施工现场的质量管理方面的常见问题进行分析和研究,并针对其常见问题提出合理有效的防治方案.

简介：上海日用-友捷汽车电气有限公司原是由多家小型的、不景气的国有企业合并而成．早先以生产金相设备、叉车等机械产品为主。为扭转企业困境．从20世纪80年代中期进行产品结构调整。1984年生产空调交流电机．1986年研制汽车直流电机，经过5年试制终于通过客户近乎苛刻的认可．1990年批量生产．为上海大众汽车公司配套汽车散热器风扇，成功完成了企业产品结构的两次转型。经过多年的发展．日用-友捷不仅在汽车冷却风扇领域找准了发展定位点，而且成为目前国内最大的冷却风扇生产基地。国内的主要客户包揽了全国轿车行业的前三名．其中，上海大众和上海通用均为独家配套，为汽车集团配套率达70％。一个只有600多人的小企业，从20年前无一主导产品，到发展成为国内最大的汽车冷却风扇供应商，企业资产比1983年增长100倍．人均销售额达到659万元．人均年创造利润14万元，每平方米占地面积所创造的利润接近1万元。日用-友捷的体会是。

简介：本文以时间为径，简要叙述了激励理论的发展情况及其主要内容。激励理论已经从最初对个体（员工）的激励的关注发展到封产业组织激励的研究。产业集群激励问题是近年来出现的一个新课题。

简介：国际IPO理论主要涉及IPO勤因、IPO定价机制、股票分配、托市，以及IPO长期弱势问题。关于IPO动因的理论主要包括生命周期理论、控制权市场理论及价值提升论；抑价作为IPO重要定价策略之一，可以减轻“胜者的诅咒”，引致信息暴露，减少代理成本及法律责任等；股份在机构投资者与小投资者间以及长期持股者与短期寻利者间的差别分配是普遍现象，成为IPO理论中最有希望的研究领域之一；托市是IP0后市交易的重要策略；IPO长期弱势则是目前学术界争议较大的问题。

简介：供求平衡长期以来一直被假定为企业人力资源管理的基本目标。本文从理论和实证的角度证明：供求平衡并不是企业效益最大化的选择，因而不应成为企业人力资源管理追求的基本目标。企业效益最大化的选择应是保持人力资源供给的适度富余，并通过合理确定对生产经营的人力资源投入和培训开发规模，实现企业整体效益的最大化。