简介:曾几何时,直销在中国喧嚣一时,而后又陷入了一片沉寂。根据加入WTO的承诺,今年中国将会出台有关无固定地点销售的法律法规。在过去的几年,“直销”一直是中国最敏感的话题,如果说直销法律的出台标志着直销业的身份被官方正式认可,那么2004年应该是直销重新崛起的一年,从这一
简介:
简介:成立于1968年的英特尔公司只有30多年的历史,还不能称为百年老店。在一般人看来,英特尔之所以强大,在于它在CPU上的技术开发能力,然而同样有着强大技术开发能力的王安公司却消失了。英特尔的总裁格鲁夫对此的回答是,因为英特尔在面临死亡危机的时候、清楚地懂得这是战略转折点,并有效地利用危机建立起公司的持续发展机制,最终走出了死亡之谷。遗憾的是,同样的危机来临的时候,王安公司的灵魂人物王安博士已经丧失了迎接变革的能力,结果失败了。
简介:联手通用一同开发印度市场,是上汽学会降低风险,进入—个陌生国度的最佳方式。海外设厂,并找到真正适合海外发展的方法,提供产品输出、业务模式输出和团队输出,上汽既虚心向通用学习,又表现出强硬和自信。
简介:三个同一天进入工厂上班的木匠。第一木匠工作的目的只是混一口饭吃,他的目标是能养活自己就行。所以他上班时经常磨磨洋工、打打浑,不久他被工厂炒了鱿鱼,失去了工作。好不容易又找到了第二份工作,但他的工作态度仍然如此,所以,他一辈子都在为生计奔波。
简介:无论公众质疑如何,国务院1月29日公布的《国有土地上房屋征收与补偿条例(草案)》(征求意见稿)相对于2001年《城市房屋拆迁管理条例》是一个进步。比如草案确立了公平补偿原则;规定了被征收人不服补偿决定的法律救济途径;将“非因公共利益需要的拆迁”情形基本排除在行政征收之外。
简介:摘要我国桥梁安全问题较为严峻。本文通过对我国当前桥梁安全管理的问题和原因分析,提出了在各个阶段优化桥梁安全管理的策略。为确保我国桥梁工程安全性提供参考。
简介:新世纪的到来,把我们推向了一个高速创新的时代。科学技术的飞速发展,全球经济一体化步伐的加快,市场竞争日益激烈,世界市场机会在不断转移,导致产品生命周期越来越短,这一切迫使企业必须不断开发新产品以迎合市场需求的快速变化。当前,产品创新应采取以下对策:
简介:摘要红色体育是延安精神的一个组成部分,是延安时期在中国共产党和延安政府的领导下,以全民参与为主体的新式的人民体育运动,它具有全面抗战的战略价值、为人民服务的体育精神,为新中国体育事业发展奠定了良好的基础,同时也更深刻的阐释了艰苦奋斗的延安精神。
简介:当恐龙蛋不再是稀罕物的时候,就不会有人关心下蛋的恐龙了。9月19日上午9点,搜孤网登出了消息——微软大中国区总裁陈永正从微软离职,转而加盟NBA中国。12点47分,第一条评论出现,因为网络语言比较粗俗,这里就不再原文照登,大意是"他去哪工作跟我们有什么关系,这也能在首页加粗显示?看这新闻的都是吃饱了撑的而且是脑子有毛病的"云云。
简介:天黑了,张姓牧羊人和李姓牧羊人在把羊群往家赶的时候,惊喜地发现每家的羊群头数都多了十几只,原来一群野山羊跟着家羊跑回来了。
简介:在管理中,我从来不认为提出问题是解决问题的一半。
简介:近有两件事感触颇深:一是原产于我国的名贵中药材杜仲,日本人10多年前才开始种植,并将我国弃而不用的杜仲树叶开发加工成“杜仲茶”,由于这种茶具有利尿等多种保健功能,时下已成为日本市场上最受欢迎的茶饮料。日本一家生物工程公司,每年仅杜仲茶一项就获销售收入60亿日元。为了满足国内外市场的巨大需求,日本已开始从中国进口杜仲叶。
简介:锁具公家居生活中起着重要作用,好的锁具不仅是人们生命、财产安全的保障,也是门户的点睛之笔。
简介:员工的工作绩效,主要取决于两个方面:心态与能力。通俗地说,一个员工是否愿意做好工作,以及是否懂得如何做好工作,这两个因素决定了其工作业绩的好坏。
简介:我们的理智和身体,都驱使我们更愿意记住抽象的而非具体的经验。我们常常忘记了这一基本原理,那些已经让我们顺利地多次免于灭顶之灾的,都是具体的而非抽象的。有两种不断发生于我们内心的倾向驱使我们更愿意
直销——在中国面临命运的转折?
历史性转折:加速城市化进程
英特尔从危机中寻找转折点
新时期新标准
经验很重要
1993年、1999年世贸谈判的两个转折点——访入世谈判现任首席代表龙永图
北京市质监局局长郭浚清强调——贯彻“三个代表”重要思想做好新时期的质量工作
选择比努力重要
私产为什么重要
儿童成长重要“因子”
新时期桥梁安全管理策略
新时期产品创新的对策
延安时期红色体育特征研究
IT越重要,厂商越边缘
留住人心才是重要的
方法比想法更重要
思路比资源更重要
锁具安全比美更重要
员工心态培训更重要
重要的都是具体的