简介：党的十八大尤其是党的十八届五中全会以来，中央要求更加注重运用市场机制、经济手段、法治办法化解产能过剩，完善企业退出机制。为纪念《企业破产法》实施十周年，回顾、总结十年来企业破产司法历程和经验，2017年6月17日．武汉大学法学院和湖北省高级人民法院在武汉举办了第一届破产法珞珈论坛暨《企业破产法》实施十周年纪念研讨会。来自湖北省内外破产司法实务界的～百多位专家学者们汇聚一堂，围绕破产立法和司法实践中的前沿问题、热点问题展开了热烈的交流探讨。

简介：财政部、税务总局、商务部、科技部、国家发展改革委五部门发布通知称，将技术先进型服务企业所得税优惠政策，从现有31个服务外包示范城市推广至全国。

简介：“硬科技”的出现是新经济时代的必然产物，需要有洞见、有远见的经济政策支持。综合而言，新经济政策支持主要体现在五个层面。

简介：在《英才》4月刊中，我曾撰文《A股回归价值投资》，文中指出恰是在证监会、交易所等主管部门打击各类操纵市场、IPO欺诈、信息披露违规违法、中介机构违规违法、内幕交易及利用未公开信息交易、编造传播虚假信息和私募机构的违规违法行为，与此同时IPO发行捉速。

简介：11月6日，财政部网站公布《关于延续小微企业增值税政策的通知》。据通知，为支持小微企业发展，自2018年1月1日至2020年12月31日，继续对月销售额2万元（含本数）至3万元的增值税小规模纳税人，免征增值税。

简介：对于汽车行业来说，CSR这个词不再陌生，甚至很多汽车企业已经把企业社会责任战略列为公司发展战略的重要组成部分，在当下谈沦如何更好地履行企业社会责任，自然离不开当下的公益政策环境与公益传播环境。

简介：2017年3月,美联储退出量化宽松以来的第三次加息政策正式出台。在市场提前分解加息预期的情况下,人民币贬值情况仍在继续,但相比较加息政策出台前预期引致的汇率大幅波动有所缓解。不过市场对人民币贬值的预期并未减弱,资本账户流出情况仍在继续,在加强资本流动监管下,贬值情况有所好转。但是未来汇率走向仍然难以预测,因此,应对贬值成为重要问题。

简介：随着当前我国整体发展中人口老龄化问题的突出，近年来养老保险越来越受到人们的关注和重视，企业员工在退休以后，参加过工作的企业职工基本养老保险领取的退休金就是其退休后在晚年生活中的主要经济收入，这将对企业职工的生活造成直接影响。和企业员工在退休后资金待遇产生密切联系的不仅是员工共计缴费的年限，同时还和企业员工基本的养老保险缴纳基数密切相连。对于企业职工基本养老保险缴费基数进行调整，怎样进行调整，我们并没有进行掌握和了解，因此本文就将对企业职工养老保险问题展开研究，进一步分析缴费基数的重要性，从而为这项工作的开展提供更大的帮助。

简介：11月13日，财政部、税务总局、证监会联合发布通知，对内地个人投资者通过沪港通投资香港联交所上市股票取得的转让差价所得，自2017年11月17日起至2019年12月4日止，继续暂免征收个人所得税。

简介：五年的时间里，新三板从中关村的50家试点发展成为挂牌企业数量最多的市场，为中小企业累计融资额接近4000亿，在供给侧改革的大背景下扶持县域经济发展。

简介：我国社会主义经济的竞争形式随着社会的不断发展而愈演愈烈,在如此激烈的市场竞争环境下,企业唯有提升自身的核心竞争力才得以在当今社会环境下立足。而提高核心竞争力的途径除了要提升企业的服务水平和产品质量水平以外,企业的文化建设也不容忽视。企业文化建设与企业管理都是企业生产经营的重要内容,在市场竞争日益激烈的今天,上述两项工作逐渐凸显出其重要性,并且对企业的发展起到了越来越重要的作用。现如今,企业将思考和研究的重点逐步转移到如何促进企业文化与企业管理相融合上来。本文首先就企业文化在我国企业管理中的内涵以及特征做了详细的分析,随后指出如何结合本公司的实际,建设适合本公司发展的企业文化体系,并就企业管理中的企业文化建设原则进行了说明阐述,最后详细介绍了企业管理中企业文化战略的定位,为在企业管理过程中正确把握企业文化的重要性提供了十分重要的保证。

简介：2017年9月,中共中央、国务院发布《关于营造企业家健康成长环境弘扬优秀企业家精神更好发挥企业家作用的意见》;党的十九大报告强调激发和保护企业家精神,鼓励更多社会主体投身创新创业。适时推出鼓励企业家精神的意见,我理解有以下几方面的背景:

简介：上海国资企业思想政治工作研究会闵行分会（以下简称＂闵研会＂）成立至今已有33年,目前拥有以上海电气和上海航天属下国企为主的20多家会员单位。在2015年闵研会成立三十周年庆典上播放的《坚持,彰显活力》视频,对闵研会在思想政治工作研究领域走过的历程作了全面回顾,成员单位感叹万分,大家说,像闵研会这样坚持三十年的区域性思研会团体在上海乃至全国绝无仅有,究其原因在于我们不忘当年初心、依托资源优势、

简介：美国《财富》杂志在扉页上写道，“没有强大的企业文化、没有卓越的企业价值观、企业精神和企业哲学信仰，再高明的企业经营战略也无法成功。”文化是一种价值观形态的语言符号。人类学家怀特（LeslieWhite）认为，所有人类行为都起源于对象征符号的使用，艺术、宗教及货币都与象征符号应用有关，语言是最重要的象征符号。

简介：出去采访，听一位老板这么感慨，“老外太鸡贼了，饭桌上都是你好我好大家好，并购合同里却给你埋雷，咱们中国人多实在啊，能不中招吗？而且你说他们平时离不开中国货，可示威抗议时一点不手软，真是不知道为啥一些中国企业这么不受欢迎。”

简介：社会主义公有制与资本主义私有制的本质区别是容不得混淆的，仅仅从公有或社会所有的角度解释不了社会主义公有制的本质特征，通过消灭资本主义剥削关系的历史分析，我们才能准确而清晰地认识到社会主义公有制取消资产收益权的本质要求。深化国有企业改革，首先要从理论上确定国有企业的设立范围，要确定所有的非竞争性企业都需要界定是公营企业。分流改革就是将目前国有企业中的非竞争性企业分离出去界定为公营企业，再分别进行国有企业改革与公营企业改革，不再将公营企业与国有企业混在一起，不将公营企业改革排除在全面深化改革之外。

简介：企业效能监察是加强内部管理的重要监督控制手段，是促进企业管理提升、增加经济效益的有效途径，是促进党风廉政建设的有效手段．效能监察的目的是发现经营管理中易出现问题的薄弱环节，针对问题提出意见，修改和完善规章制度，堵塞经营管理漏洞．规范行为。在质量管理工作中，监察部门全程进行效能监察监督，加强员工业务培训和职业道德培训，加强质量控制．保证检验结果准确、可靠；在物资管理中，加强物资管理效能监察项目按照统一立项，分级实施，层层负责的原则，对各环节进行全方位监督检查．监察部门在物资管理过程中发现问题。对管理上的漏洞及时进行梳理和分析，有针对性地建立和完善相关制度．加强工作环节中的监督和考核。开展企业效能监察是企业纪检监察部门的优势所在，应不断优化和完善内部管理，加强工作效率．提升经济效益．促进企业健康和谐发展。

简介：一索企业存在的意义过去两年，很多企业、尤其是中介行业都在分析评论链家，我从不回应，因为他们的评价对我来说并不重要，我不是一个狂妄的人，但他们并不懂我们。我过去经常会自问自答，或者抛给同事去思考的两个问题。第一，我们存在的意义到底是什么，到底给社会创造了什么价值，有链家或者没有链家会有什么不同；第二，我们到底是在什么场景下向什么人提供了什么价值？我觉得很多创业者也可以这样问问自己。

简介：汽车驶离惠州市区向东走不多远，～大片簇新的校区出现在眼前。这里是两万多名不同年龄段学子生活学习的乐园——从幼儿园到小学、中学乃至大学。也是承载了姚梅发教育梦的一片天地。听过姚梅发的创业故事，不过和传说中久历商场风雨的形象不同，见到他的时候，一切显得再普通不过——简单的办公室，朴素的装修风格，外加一位笑容略显憨厚的实业家。姚梅发有着典型广东企业家所具有低调、务实态度，很少在媒体亮相，外界对他的了解不过寥寥数语的简历。

简介：“硬科技”的成功将会在企业、产业和区域三个层面产生巨大的影响。对成功的企业而言，“硬科技”的发展无疑将产生显著的经济效益，获得丰厚的价值回报。对产业而言，