简介：在中国情境下,传统文化使得女性面临＂职场边缘化＂的困境,随着时代的变迁,女性在社会各领域发挥着越来越重要的作用。现代管理大师杜拉克曾预言,＂时代的转变正好符合女性的特质＂。然而,究竟是何种因素激励女性更多地贡献于社会的研究较为缺乏、不够深入。本研究应用扎根理论,构建了一个具有13个范畴和4个主范畴的女性高管职业身份建构模型。研究发现：社会文化对个体＂自我＂和＂他我＂的身份认知和行为具有导向作用。职业成长对女性身份认知具有重新建构的功能,职业成长的身份建构是个体与情境在适应—选择—发展（ASD）交互作用下进行的。女性高管在其职业成长路径的有益经验与教训,能够为其他面临职业境遇的女性提供建议和思路。

简介：房地产行业中成长企业与成熟企业相比，差距在于管理，而不在经营．目前更多的房地产企业陷入了成长的陷阱，没有成长等死，高速成长找死。

简介：职业生涯发展过程的动态性和复杂性特征日益突出，现有职业生涯理论的解释力遇到挑战。本文以一批具有高等教育学历并处在职业生涯成长期的特定的专业人员为研究对象，运用深度访谈及自传体短文分析等研究方法，提出并初步探讨了专业人员群体的职业成长需要及其满足程度对于其职业生涯发展过程中雇员行为和态度的影响问题，为职业生涯发展理论进一步拓展提供借鉴。

简介：两年前，我被分配到国土房管局房征办负责财务工作。从一名高中教师转变为一名基层工作人员，从以前天天面对三尺讲台到现在天天面对老百姓，感觉特别不适应。记得第一次坐在业务窗口办理业务的情景，由于我对业务不熟悉，在开票录入数据时动作慢，遇到不讲理的老百姓排队等久了火气大爱发脾气，在这样嘈杂的环境下．对老百姓说办理流程时，声音大了就是态度不好，声音小了他们又听不清楚，我不言不语吧，又会被认为目中无人，毫无责任。

简介：1907年—2004年，近百年基业的UPS走过了创业、成长、成熟期。现在UPS已成为一家300亿美元的大企业，并明确地将“全球商务”定为其发展目标。

简介：本文以一名青年评估人的视角，展示了新一代评估人在评估行业的成长经历，以及乐观积极、不畏艰险，在行业领导支持下完成“2012评估梦想万里行”这一壮举的经历和感悟。

简介：我们科瑞物业改制重建至今,也将近15年了!原来,我们科瑞物业和《中国物业管理》杂志是同成长、共进步!科科瑞的每一个成长点,都凝凝结着中国物业管理协会和和《中国物业管理》杂志的的关注和关心支持。喜悉《中国物业管理》杂志创刊有15个年头了,在这15周年喜庆之际,作为杂志的协办单位,自然备感亲切和自豪。更令人欣喜的是,我们科瑞物业人改制重建至今,也将近15年了!原来,我们科瑞物业和《中国物业管理》杂志是同成长、共进步!

简介：地产市场正在经历它的动荡时代，不仅市场冷暖未定、各地房价涨跌不均，而且从地方政府、研究机构到市场主体。各路“英豪”对于当前市场的评判和期待也各不相同。在这样一个纷繁的局势中。近来“抄底”却似乎成了各方较为一致、使用频率最高的词汇。媒体上频频出现有关“抄底购房团”、“抄底买地团”的消息，仅从上海出发的团队，除了前往江浙，还远赴美国，其“抄底”触角可谓“全球化”。日前．又传出外资“抄底”上海商业地产的消息……

简介：大族激光作为我国中小企业板首批上市的'新八股'之一,创立十余年来,走出了一条以市场为导向,靠技术创新、制度创新、市场创新发展的创业成长道路,树立了国内同行业第一品牌。本案例描述了公司快速成长的历程和做法,对于民营科技企业的有一定借鉴意义。

简介：摘要当今时代，我国煤矿事业发展迅猛，管理理念和方式都有了很大进步。与此同时，煤矿行业职业健康事业也取得了较大发展，职业卫生政策和法规进一步健全，职业卫生标准体系也在形成中。2016年7月十二届全国人民代表大会通过了对《中华人民共和国职业病防治法》所作的部分修改，同时国家安监总局还颁布了《煤矿作业场所职业病危害防治规定》、《用人单位职业病危害防治八条规定》等一系列政策方针。在煤矿职业病防治以及职业健康监管方面，国家卫生计生委、安监总局以及人力资源等部门联合对职业病危害因素的分类进行了综合修订，发布了新的《职业病危害因素分类目录》。在此基础上，相关部门先后制定了《噪声职业病危害风险管理指南》以及《工作场所职业病危害因素检测工作规范》等一系列的职业卫生标准，在工业生产尤其是煤矿生产行业初步形成了较为完善的职业卫生标准体系。

简介：2001～2012中实物业与中央音乐学院的几番蹉跎离合中实物业作为全国物业服务企业综合实力排名百强企业,十六年来坚持不懈的强化管理品质,积极提升"软实力",

简介：中国传统文化对性别之美有不同的审美期待，对男性的审美要素是阳刚、豪放、不拘小节；对女性的审美期待必不可少的因素是阴柔、顺从。但是，懂得礼节，运用礼仪是当代商务人士必备素养，在当前商务场合有一些礼节常常因男士的不拘小节而被忽略，也因此造成了一系列不必要的损失，影响了商务交往的顺利开展。

简介：摘要大学生职业价值观是影响大学生择业的重要因素之一，为探究当下在校大学生职业价值观的特点和影响因素，本文利用职业价值观与主动性人格相关知识并运用《WVI职业价值观量表》、《主动性人格问卷》两个量表，通过调查问卷和统计分析等方法，以当下在校大学生为例进行调查研究，结果发现性别在性别差异、有无实习经历、所在城市发展程度方面会对价值观的形成造成一定程度上的影响，并且当代大学生表现出了在求职意向上多元化，在择业过程中或多或少出现一些矛盾的情况。为此学生自己树立正确的价值观以及学校加以对学生的引导开展前瞻性职业价值观教育就显得至关重要。

简介：创业学习对创业企业成长具有积极的作用。本研究通过对上海市浦东新区新创企业的跟踪调研资料,运用学习理论和企业成长理论,结合具体案例信息,区别分析了创业者个人学习、组织学习同创业企业成长之间的关系。本文认为创业企业中,创业者更为注重个人学习,并且创业者个人学习同企业成长之间表现出更为显性的相关关系;而组织学习在创业企业中的受重视程度低于创业者个人学习,同时对创业企业成长的贡献并不显著。因此,本文建议创业企业需要重视组织学习,实现创业企业从"生存"到"持续发展"的转变。

简介：日前．中共中央政治局委员、国务院副总理马凯与第四十三届世界技能大赛中国代表团成员座谈时指出．代表团为祖国和人民赢得了荣誉．体现了当代青年朝气蓬勃的精神风貌、顽强拼搏的意志品格、精益求精的职业精神、技能报国的理想信念。希望当代青年努力向获奖选手学习，脚踏实地、刻苦钻研。

简介：

简介：广州亚运城的管理服务,根据其特殊性以楼宇滴水线划分界线,线外的公共区域,包括水电、绿化和安保由广州广电物业管理有限公司负责,而楼宇内的客房服务由广州白天鹅酒店物业管理公司负责。楼宇内公共区域中,设施设备的日常巡视检查及报修基本上就是广州市旅游商贸职业学校的学生负责。本文即是该校师生的亚运纪实。

简介：图书馆对一个人的成长有着深远的影响，起着重要的作用。试就图书馆在人才成长中的地位、特点及作用等进行认真分析，提出图书馆为人才成长服务的主要措施。

简介：推荐学生（韧业管理专业）：在校技能培训及相关证书，含：1、物业管理师资格证书；2、英语三级证书；3、普通话水平测试证书（二甲）；4、参加ISO9000国际质量体系培训；5、包头职业技术学院团校结业证；等。

简介：人力资源管理是中小企业经营管理中的重中之重,而薪酬管理无疑是体现人力资源管理水平和努力方向的一个重要视角。在现阶段,薪酬对于企业人力资源管理的改进,特别是吸引人才、留住人才、激励人才具有最直接的作用。本文拟从生命周期理论出发,对成长期的中小企业从薪酬的视角做以分析。