简介：【摘要】Z世代人才已经成为求职大军中不可忽略的群体，由于社会和生活环境不同，他们具有更鲜明的个性，本文将从简历和职场三观、获取简历渠道、招聘话术等三个角度，来分析Z世代人才的招聘工作。

简介：摘要：白酒是我国历史比较悠久的产业，而目前较高的税负使得企业发展举步维艰。对于白酒生产企业来说,要想持续获得行业竞争力,降低成本是一个有效的途径,纳税筹划作为企业成本的重要组成部分，在成本管理过程中实现减轻税负的作用重大。本文以Z公司为例，选取消费税作为研究对象来分析说明企业纳税筹划的方案和过程，以此减少企业的纳税支出，实现企业整体利益最大化。

简介：摘要：在“双碳”背景下，光伏新能源成为各行业看上的香饽饽，本文以转型从事光伏新能源的Z公司为案例，以其2013至2022年财务年报作为分析依据，从产生财务风险的内部和外部因素两部分，剖析Z公司在经营活动、投资活动和筹资活动中引起的内部财务风险，以及从行业政策变动、原材料价格波动和控股股东非经营性资金占用阐述外部财务风险。而后在此基础上从公司、业务、个人层面提出防范对策：公司层面需强化财务风险管理意识及内部控制；业务层面需完善应收账款管理、闭环投资项目管理以及加强现金流管理；个人层面需注重财务人员专业素质的提升。

简介：摘要：本文探讨了人际公平、工作投入、员工创新行为与心理安全感之间的关系，通过问卷调查和文献综述的方式，向珠三角中的深圳、广州和东莞三地区的Z世代员工发放600份问卷。通过样本收集、统计分析和假设验证，为组织探索Z世代的人力资源管理，如选人、育人、用人、留人等方面提供了一定的参考。同时，建议组织和企业应建立和重视组织内部性的人际公平、提高员工的工作投入心理安全感，这样有利于激励员工的创新行为，而提高企业的核心竞争力。

简介：摘要：随着时代的推进，人们对服装的追求日新月异。M公司作为我国休闲服饰的领导品牌，创造了中国服装界“虚拟经营”的奇迹。本文依据M公司2017～2021年的财务数据，主要分析偿债能力、盈利能力、营运能力和发展能力，基于Z-score模型的适用范围，探究M公司的财务状况，判断该公司财务风险的高低。最后，针对现有问题，提出建议。

简介：通过这个测试，你将学会摈弃错误的花钱方式。

简介：摘 要：企业的财务状况对企业的生存发展有着重大的影响，因此越来越多的企业开始关注自身的财务风险。本文以三棵树为例，采用2017-2021年数据，通过Z-Score模型的测算发现三棵树近些年财务风险加大，再通过财务指标进一步分析三棵树的具体风险，最后针对三棵树存在的财务风险，提出合理化建议。

简介：摘要：随着科技的发展和社会的进步，出版行业作为知识传播和文化传承的重要领域，正面临着前所未有的挑战和机遇。特别是在数字化、网络化的背景下，传统的出版模式已经无法满足市场的需求。Z世代（指出生于1995年至2010年之间的一代人，也被称为千禧一代、后千禧一代或数字原住民。）作为新的劳动力群体，他们的思维方式、行为习惯和价值观都与前几代人有着显著的差异。Z世代以他们独特的个性和观念，正在逐步影响着出版行业的发展和变革。因此，如何培养适应新时代需求的出版行业新员工，已经成为了业界亟待解决的问题。本研究旨在探索出版行业Z世代新员工培养模式的有效性及策略。

简介：气质是人的典型的、稳定的心理特征,不同气质的人会有不同的心理活动与行为表现,本文从四种气质类型入手,提出了相应的教育策略.

简介：摘要：企业所得税作为我国税收收入的主体税种之一，它的征收不仅有利于国家更好地进行宏观调控，也有利于促进经济的稳定可持续增长。因此，国家重点改革了企业所得税制度，新企业所得税法对所得税的纳税人、税率、税种和优惠政策等方面都进行了一定程度的改革。这次企业所得税改革极大地改善了我国的税收管理,为企业所得税的纳税筹划提供了一定的合理空间，在企业控制成本、促进自身发展等方面产生了一定的积极影响。

简介：摘要 ：行业十四五规划将“构建现代财务管理体系”作为推动高效能治理、支撑高质量发展的措施之一。2023年行业财务审计工作会上明确提出着力建设“1575”现代财务管理体系的战略目标，“全面集约的预算管理体系”是其中的重要组成部分。精益化预算定额管理作为预算管控的重要手段，能够有效帮助公司实现对成本费用的有效管控。本文通过分析提炼Z市烟草公司定额体系管理现状、存在问题及问题成因，有的放矢提出预算定额标准体系优化措施，助力烟草公司的预算定额管理问题研究。

简介：［摘要］本文根据灌水、输水、理论及辅助措施等几个方面分析了节水灌溉的几种不同类型以及它们各自的特点，并指出应因地制宜，根据当地的经济条件和社会状况选择适宜使用的节水灌溉技术措施，达到节水高效的目的。

简介：现今针对企业库存策略的研究，都着重于利用传统数学、统计方法。本文探讨采用系统动力学方法，对库存策略、库存成本做系统的动态分析，探讨如何实行不同库存策略对库存成本、企业效益的影响。

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简介：【摘 要】 近年来，随着国有企业“三项制度”改革如火如荼开展，如何实现员工市场化退出成为国有企业改革面临的重要课题。经过探索实践表明，国有建筑施工企业只有通过构建能进能出的市场化用工机制，才能有效发挥市场在人力资源配置中的决定性作用，使国有企业改革走深走实。Z局作为国有特大型建筑企业，探索建立了“以岗位管理为基础、以依法规范劳动关系为重点、以合同管理为核心”的市场化用工制度，形成了“市场化选聘、契约化管理、市场化退出”的用工体系，在通过市场化用工改革助推企业实现高质量发展方面，作出了有益探索。

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简介：现行生产型增值税在其运行过程中存在诸多问题，如没有完全解决重复征税，不利于企业技术创新、技术改造和我国进出口贸易的发展，以及对增值税抵扣链条的完整性也带来影响。所以，实现增值税转型已成为必然，建议实行消费型增值税。在具体操作上要考虑分类、分步实施的办法，并要注意简化税率，公平对等两类纳税人和加强增值税征收管理。

简介：摘要：水污染已成为当今最严重的环境问题之一，极大地影响着人类社会的经济发展、生活质量和环境质量。膜在污水处理、食品、饮料及工业废水处理中具有广泛的应用前景。膜生物反应器(MBR)与传统的污水处理技术相比，具有出水水质稳定、占地面积小等优点，但是膜污染现象的存在严重制约了MBR的应用。随着MBR运行时间的延长，膜污染会逐渐加剧，一定时间内需将膜进行清洗或更换，增加了操作和维护成本。好氧膜生物反应器(AeMBR)应用较早，其膜污染机制已被广泛研究和总结。近年来，由于厌氧膜生物反应器(AnMBR)具有回收甲烷、减少污泥产率等优点，在降低废水处理的能量消耗方面具有巨大潜力，AnMBR的研究也逐渐增多。随着分子生物学的发展，新型污水脱氮除磷工艺不断涌现，出现缺氧膜生物反应器(AxMBR)。然而很少有研究对不同工艺类型的MBR膜污染差异进行直接比较。由于AxMBR的研究较少，本文通过对比AeMBR和AnMBR在有机污染、无机污染、生物污染三方面膜污染的特征，总结了引起两个系统之间膜污染行为差异的主要因素，同时对AxMBR的膜污染研究进行展望。

简介：摘要：水污染已成为当今最严重的环境问题之一，极大地影响着人类社会的经济发展、生活质量和环境质量。膜在污水处理、食品、饮料及工业废水处理中具有广泛的应用前景。膜生物反应器(MBR)与传统的污水处理技术相比，具有出水水质稳定、占地面积小等优点，但是膜污染现象的存在严重制约了MBR的应用。随着MBR运行时间的延长，膜污染会逐渐加剧，一定时间内需将膜进行清洗或更换，增加了操作和维护成本。好氧膜生物反应器(AeMBR)应用较早，其膜污染机制已被广泛研究和总结。近年来，由于厌氧膜生物反应器(AnMBR)具有回收甲烷、减少污泥产率等优点，在降低废水处理的能量消耗方面具有巨大潜力，AnMBR的研究也逐渐增多。随着分子生物学的发展，新型污水脱氮除磷工艺不断涌现，出现缺氧膜生物反应器(AxMBR)。然而很少有研究对不同工艺类型的MBR膜污染差异进行直接比较。由于AxMBR的研究较少，本文通过对比AeMBR和AnMBR在有机污染、无机污染、生物污染三方面膜污染的特征，总结了引起两个系统之间膜污染行为差异的主要因素，同时对AxMBR的膜污染研究进行展望。