简介：长期以来，在世界许多地方，矿业是全面发展的动力，但是，有些矿区造成了环境和土地的长期污染。有时，矿区将狭小的社区分解得支离破碎，造成了长期的社会问题。

简介：

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简介：摘要：矿产行业是工业产业结构中的支柱型产业，矿产资源为社会各业进行生产经营活动提供原料，对推动社会经济发展，提高国家综合实力具有促进作用。为进一步稳定矿业企业市场经济发展局面，使得矿业企业在激烈的市场竞争中能够获得优势地位，需要对矿业企业纳税筹划进行风险和管控分析，这样才能有效降低矿业企业的纳税成本，提升矿业企业纳税后所获得的经济效益。文章主要分析矿业企业在纳税筹划过程中存在的主要风险，并提出相应的防控建议。

简介：皖南地区是中国古代铜矿业开发最重要的地区之一，其铜矿开发的历史，上迄商周，下至唐宋，延续两千多年，对皖南及长江中下游地区古代经济社会的发展起到重要的促进作用，推动了中国青铜文明的发展。但铜矿采冶所引起的生态环境问题，亦为现代社会的矿冶生产提供借鉴。

简介：摘要：财务风险越来越制约着企业的生存和发展。因此，加强企业财务风险管理成为促进企业自身发展的内在要求和当务之急。负债经营可以提高企业的市场竞争能力，扩大生产规模,使企业得到财务杠杆效益，获得节税效益，减少货币贬值的损失，降低综合资金成本。但同时，负债经营也增加了企业的财务风险。企业要树立风险意识，建立有效的风险防范机制，这样才能助力企业战略目标实现。

简介：摘要：一直以来，市场价格的波动对公司经营管理目标的达成带来巨大干扰和影响，大量公司开展套期保值业务应对波动。实务中，大量公司开展套期保值业务往往直接追求套期保值操作盈利。套期保值目标的变化，对公司决策层和经理层开展套期保值业务的决策带来直接影响，进而大量出现套期保值业务增加预算目标达成难度，甚至带来负面影响的情况。

简介：我国60%-70%的大中型矿山已经或即将进入衰老期,企业效益不断下滑,社会负担沉重,富余、下岗矿工的就业和生活十分困难,给企业发展及社会稳定带来了严重后果.由于矿业企业具有许多不同于一般工业企业的特点,国家应对矿业企业从开始投产起即给予一定的特殊政策,以免到了矿山的衰老期,各种问题积重难返.本文主要从财政分析角度提出了要求政府设立矿业企业转产基金、允许企业建立反哺基金及对矿业企业采取灵活的固定资产折旧政策等措施.

简介：摘要：建筑砂石矿业企业的税务管理与筹划是其战略的重要组成部分，随着市场经济的不断发展，建筑砂石矿业企业间的竞争变得越来越激烈。为了在激烈的市场竞争中取得胜利，税务管理与筹划成为建筑砂石矿业企业不能忽视的重要部分之一。由于建筑砂石矿业企业具有自身的特殊性，因此，做好税务筹划与管理不仅有助于减少建筑砂石矿业企业生产经营成本，更有利于其长期稳定发展，对整个公司都具有重大意义。

简介：摘要：国家工业化进程，离不开能源和原材料的支持。矿业企业的投资主体是能源、原材料及其他非再生能源。其发展对推动我国资源集约利用，优化要素配置，提升生产率，有着重大的理论和现实意义。新能源的出现，给矿企带来了巨大的生存压力。本文在分析了采矿企业的经济效益及其影响因素后，提出发展关联产业，降低采矿企业成本，延伸产业链等内容，以此促进矿业企业的经济效益。

简介：要能全面阐明矿业开发区域的环境管理与规划的内涵,首先必须对矿业开发的特点和规律以及与环境的相互关系有一个深入透彻的了解.

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简介：实施＂一带一路＂倡议,是中央领导集体做出的重大决策,也是我国扩大对外开放的发展决策。中国矿业企业实施＂走出去＂战略,经历了成功、挫折和失败。通过对矿业企业实施＂走出去＂战略存在的问题进行分析,可获得有益的经验和对策。

简介：矿产资源与环境问题密切相关，目前矿业环境问题主要有环境的污染问题，环境中的岩土工程问题以及环境的安全卫生问题。随着矿产资源的不断开发利用，环境、资源、人口之间的问题越来越突出，我国的采矿业环境污染问题也越来越严峻，因环境问题带来的经济损失和人员伤亡巨大。所以，要想解决好矿业问题必须坚持可持续发展原则，必须有严格的法律法规以及监督管理机制做保障，还要有科学技术的支持。

简介：摘要：物流——最早出现于第二次世界大战期间，美军在对军器供给中，率先采取了后勤管理，此后经过不断的发展，被引入商业部门后逐渐形成了单独的学科,从而形成了现在我们所关注的现代"物流"。随着步入二十一世纪,美国现代物流业已形成为四个重要新兴产业之一。

简介：摘要：随着我国社会的逐渐发展，内部审计工作显得尤其的重要，但是我国的内部审计在进行审计的过程中，其表现出来的问题也在逐渐的增多。在孟村矿业公司发展的过程中对于内部审计进行很好的应用，可以很好的找出孟村矿业公司在发展的过程中在财务和会计方面的问题，解决这些财务和会计方面的问题，这对于促进孟村矿业公司的发展有着重要的现实意义，使得孟村矿业公司在发展的过程中有着健康的财务管理，保证孟村矿业公司的健康发展。

简介：摘要：海因里希在针对50万件事故统计分析中得出人的不安全行为引起了88%的事故;美国杜邦公司的统计结果表明，96%的事故是由于人的不安全行为引起的;美国安全理事会的统计结果是90%的安全事故是由于人的不安全行为引起的结论;日本厚生劳动省的统计结果是94%的事故与不安全行为有关。我国的研究结果表明85%的事故由于人的不安全行为引起。这些数字表明，人的不安全行为至关重要，必须使安全的行为变成我们的日常习惯，我们才能享受安全。

简介：摘要：新经济时代，企业发展中，人力资源经济管理的作用是非常重要的，很多企业已经意识到了该问题，开始采取有效手段提升人力资源管理效力，全面激发员工工作积极性，提高工作效率与质量，为企业创造更多社会与经济效益。现代企业人力资源经济管理实际情况，实际管理效果差强人意，大多是企业投入与回报不成正比，员工利益与企业利益不统一，工作态度消极，而且自身专业素质能力不符合岗位需求，使得企业人力资源经济管理工作难以充分发挥其作用，为企业生存与发展带来了很大的压力。为了改善此种局面，新经济常态下，企业要明确各部门及岗位专业人才需求，加强创新人力资源经济管理策略，为员工构建良好工作氛围，稳定员工队伍，促使统一企业与员工利益、价值观，群策群力促使企业有效开展经济活动，推动企业实现可持续发展。本文对矿业企业人力资源经济的应用与发展趋势进行分析，以供参考。

简介：摘要：成本管理是指企业生产经营过程中各项成本核算、成本分析、成本决策和成本控制等一系列科学管理行为的总称。本文根据实务中成本管控体系的建立，从生产组织、成本预算、成本核算、成本分析、成本对标等方面分析了南山矿探索建立精细化成本管控体系的实践。

简介：【摘要】本文主要以自贸试验区烟台片区为研究对象，总结其围绕保税混矿业务开展的相关创新实践、取得的成效，并根据实地调研、走访调查等情况，梳理业务发展中存在的相关问题和困难，最后提出为可行性措施，为自贸试验区烟台片区建设全球矿产品保税混配中心建言献策。