简介：又到了岁末年初，各地都要开始忙着总结评比了。某地前年评选民兵预备役工作先进单位和个人的结果，80％是来自经济相对发达的“富”地方，而占极大多数又相对“穷”的地方被评到先进项目的寥寥无几，对此不由得让人产生些许感想。

简介：在基层日常工作和训练生活中,总有些“差不多”现象：训练时，“差不多能合格就行，不用太拼”；撰写材料时。“按照要点把实际情况罗列下,差不多就行了”：汇报情况时,“我们单位出现的问题和其他单位差不多”……如此种种,确是一些人的真实心态。

简介：<正>目前,从报上看到这样一则报道:某单位为了强化党风廉政建设,在大小会议室和各办公室的四周墙壁上贴满了各种“规矩”:党风责任“十点要求”;遵章守纪“十项规定”;端正行风“十个不准”;道德规范“十条标准”;诫勉提醒“十个必谈”;廉洁自律“十条守则”等,应有

简介：对于个人而言，如何做才能打开束缚自己内心的枷锁，于“不喜欢”中实现自我突破呢？在主动适应中突破自我。在军校培训时，我一开始并不喜欢没日没夜的体能训练，不喜欢“冬练三九、夏练三伏”的训练口号，不喜欢课目繁多的军事大比武，更不喜欢无论我们多么用心，队长依旧很不满意的态度。殊不知，这种“不喜欢”让我错失了许多提高能力素质的机会。导致精神上缺了“钙”，能力水平停滞不前。

简介：在手机和互联网已经普及的今天，手机短信已被人们广泛使用。然而一些用手机传播谣言的信息却有时像传染病一样在各地蔓延。这对人们的生产、生活会造成一定的负面影响。

简介：笔者随工作组下部队进行年终工作考评验收时，听取了不少支队后勤处长的述职报告。应该说，绝大多数后勤处长都能客观公正、实事求是地进行述职，但也有少数后勤处长搜肠刮肚大搞“纸上谈功”．把三分优点说成是十分成绩；

简介：某部组织维和官兵进行出征前的集训,营区内充满打仗的味道。党委领导思想认识高度统一,就是全心全意抓训备战,坚持维和需要什么就苦练什么,部队缺少什么就精练什么,不图浮名实打实,不务虚功硬碰硬。以往与打仗准备争时间、争资源、争人头的现象不见了,训风演风考风不实的问题消弭了,＂五多＂问题更是为官兵所不容。实战来临之前,人人都拿出了时不我待、枕戈待旦的紧迫意识,上下同欲,众志成城,形成了谋打仗、做准备的强大合力。

简介：追求荣誉，是单位或个人进取的一种表现，本无可厚非，但如果平时不努力，评时争荣誉，这就不对了。一些单位或令人，每当上级要求评比检查，就“临时抱佛脚”，紧锣密鼓地搞突击，追数字，补材料，堵漏洞，巧“打扮”，形式搞得轰轰烈烈，表面文章做得花里胡哨。力争给上级检查留下“好印象”。更有甚者，平时工作没亮点，没成绩，就琢磨歪门邪道。企图通过吃好喝好玩好一条龙招待上级机关，来达到“评时”获得荣誉的目的。

简介：反腐题材电视剧《人民的名义》受到广大观众的热议,该剧接地气顺民情,既让我们看到了反腐工作者与大贪巨腐斗智斗勇的激烈较量,也领略到有为干部心系大局、狠刹慵懒积习的雷厉作风。尤其是第42集中,李达康的训话“以光明区区长孙连城为代表的有些干部‘以集体决策为由头,在工作中相互推诿、扯皮、不作为,躺在自己以前的功劳簿上混日子’”,更是字字诛心,让人听后精神震动。

简介：

简介：蔬菜有“淡季旺季”。瓜果有“大年小年”。这是一种自然现象。然而，有些党员在保持先进性中也有“淡季旺季”、“大年小年”，被群众嗤之以鼻。

简介：最近．和几个学习归队的干部聊天．他们普遍反映：现在的学习培训等同于“休假旅游”，无非就是散散心、养养神．认识几个人。听罢此言，不由深感遗憾。军队学习培训制度．是加强部队人才队伍建没的一项重要举措。脱产学习的目的是为了让干部从事务性的工作缠绕中解脱出来．集中精力充电加油．

简介：近日，笔者在参加基层单位年底工作考核检查时发现，每个单位门口都摆放着一个征求群众意见的意见箱。可是。询问得知很多时候箱中总是空空如也。箱里“没有什么意见”，但私下里的意见却不少。

简介：当前,一些单位每年为下属单位制定新闻报道见报指标的现象时有发生,这些单位重视新闻报道工作的态度和愿望是好的,但因此所产生的负面影响却不容忽视。其一,违背新闻的客观规律。新闻是指正在发生或已发生、存在的客观事实,不是想要多少新闻就能出来多少新闻,人为地定数量没有科学依据。

简介：<正>国家统计局前局长李成瑞在《真理的追求》2001年第1期发表题为《评一篇导向私有化的万言书》的文章,现摘要如下:由国家统计局副局长邱晓华为首的课题组撰写的论文(以下简称“课题组文”),根本否定了社会主义国有经济的主导作用,从而

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简介：著名作家杜宣,很多人知道他是戏剧家、诗人、书法家、国际文化活动家,但很少有人知道他还是革命家,是从新四军中走出来的文人。1937年11月底,杜宣应陈家康（时任博古的秘书）信函相约,由家乡九江乘船去武汉,在八路军驻武汉办事处找到陈家康。

简介：摘要：杜郎口中学通过多年的课堂教学改革，走出了学校发展的困境。同时，它改革成功的经验受到许多学校的关注。在当前“杜郎口热”遍及全国的情形下，本文针对一所薄弱学校借鉴“杜郎口模式”的实践进行了总结与思考，提出：杜郎口模式有它积极的方面，只要有改革的勇气和毅力，坚持从学校自身的情况出发，采取台班的措施并坚持实施，薄弱学校也会突破发展困境，拥有良好的发展空间。

简介：一个一穷二白的基层武装部,在短短7年里民兵预备役工作为何能先后夺得地、县16块“金牌”以至该部金牌如林?请看来自江西宜黄县林业局武装部的报道——

简介：＂奶茶妹妹＂＂四千年美女＂等学霸在网络上掀起一片热潮,深受追捧的她们还有另外一个称呼——＂女神＂。提及＂女神＂,青年一族有他们的定义：气质高雅、清新脱俗、自立自强、不随波逐流……青春岁月,收获中弥漫着芬芳。浐河旁的空工大校园里,学员林媛的青春正在蓝天中娇艳地绽放,没错,她就是空工大理学院学员们追捧的＂女神＂：三公里第一;学习成绩一直名列本专业前茅;世界军事跳伞锦标赛赛场翻译;参与接待武官团等外事活动;坚持资助一名失学儿童。＂女神＂的招牌林媛可谓是名副其实的学霸。她不仅前七个学期学习成绩一直名列本专业前茅,同时她还广泛涉猎其他专业知识,