简介：摘要近些年，随着就业体制改革和高等教育进入大众化，人才竞争日趋激烈，就业市场的供需矛盾和结构矛盾日益突出。为促进就业工作，高等教育早已将对大学生进行就业教育纳入立法范畴。在中职院校，也普遍开设了职业指导，并将其与“德育”、“礼仪”等课程共同纳入必修的基础类课程中。

简介：摘要精细化管理是指“以提高工作效率，赚取更多利益，增强企业竞争力为目标，以标准化为基础、系统化为保证、数据化为标准、信息化为手段，从而满足被服务者的需求，的一种新型管理理念和技术。

简介：摘要当前，我国高校毕业生人数急剧增多，大学生就业压力逐渐增大。深入开展精细化职业指导是缓解毕业生就业压力和顺应社会发展的有力措施。所谓精细化职业指导是在职业指导基础上进一步升华，促使职业指导更加规范化、精细化、人性化。不仅只停留在理论上的教育引导，更要有社会经验的模拟训练，高质量针对学生的独特特征加以全方面、系统化的职业指导，尽最大努力解决学生目前就业问题及今后职业发展问题，真正起到切实有效、积极引导的作用。

简介：摘要传统高校教育中，注重对于学生专业知识学习教育，缺乏对于学生实践教育。实践教育分为两类；一类是学生对于专业知识实际运用，一类是学生对于社会认知。由于这两方面能力不足，导致大学生在毕业后不能迅速对自身能力进行定位，就业、择业双重困难。通过对于大学生开展“精细化”职业指导，帮助其在毕业后能更加轻松找到工作。

简介：摘要目前，我国每年都有数以百万计的高职院校学生要从学校这个和善的大家庭走向社会，去面临严峻、残酷的市场就业和创业挑战。如何根据学生自身的特点和情况去选择合适的职业和工作，这就需要我们重视职业指导工作，加强职业院校学生的就业创业指导教育，促进学生积极进取，正确择业，为我国经济建设建功立业。

简介：摘要技工院校职业指导课程的构建是一项系统工程，需要教师在观念、课程体系、教学方法等方面加以改进和提高，是多种因素相互促进的结果，需要教师在实践中不断探索，需要学校、企业、社会共同参与构建职业指导课程体系，从而为社会培养出更多高质量的素质优良的技术人才。

简介：摘要近年来，随着高等教育的不断发展，大学生的人数也在不断增加，造成了学生就业中的诸多问题。学生就业不仅是教育的最终目标，也是学生运用知识实践和实现自身价值的重要途径。它也显示了大学学生的培训水平。现阶段，许多大学生对自己的就业目标存在着模糊、迷茫的状态，找不到合适的职业。职业指导可能与学生出现的问题有关。因此，在各高校开展职业指导是解决学生就业问题的有效途径。但是，许多高校在职业指导的发展和实践中还存在许多问题。

简介：摘要关于“职业指导新工具、新方法、新技术”的指导是就业指导工作的有效途径和重要表现形式，而学生开展的职业指导课程在学生就业学习过程中有着非常重要的作用，能够让学生掌握更多的就业知识和就业技巧，助其在今后的就业道路上找到理想的工作。因此，探索并传授学生职业指导的工具、方法以及技术，是教师义不容辞的责任。

简介：摘要自改革开放以来，我国的经济水平就一直处于高速发展的状态，无论是国家经济发展还是和谐社会的构建均离不开技能型人才的力量支持。然而，在我国高职高专院校扩大招生的形势下，越来越大的竞争压力导致高职高专院校毕业生就业难的问题日益凸显。对于高职高专院校来说，就业质量的高低是衡量其办学水平的主要参考标准之一，同時也是学校实现可持续发展的基础和保障。如何能够在竞争激励的环境中脱颖而出，为社会培养出更多高质量的技术型人才，是所有高职高专院校管理者都需要去重点思考的问题。

简介：摘要高校学生的就业工作，关系到千家万户，关系到高等教育事业发展质量的评定和发展方向的评估，关系到国家科教事业的发展方向和社会的繁荣稳定，关乎我国社会主义现代化建设的发展，也是重大的民生问题。近年来，我国的经济社会发展进入新常态，实体经济的发展正在进入调整结构、提质增效的关键时期，社会主义市场经济的发展也要求进一步加强大学生的职业能力和职业素养指导、培训，进一步提升大学生职业指导的水平和质量。因此，高校加强就业职业指导工作也是时代发展的必然要求。

简介：摘要随着我国高等教育大众化发展，医学院校的招生规模日益扩大，医学生就业形势日益严峻，这不仅关系着我国社会的可持续发展，更关系到大学生的健康成长成才。在新形势下，如何能更好地顺应时代发展潮流，保障医学生顺利就业，探索出适合民族医学院校发展的职业指导模式，有效地推动民族医学院校的职业指导工作，成为我们不可忽视的重要课题。

简介：摘要在经济高速发展，改革不断的社会，就业满意度高对社会和谐稳定发展有着不可忽视的影响，而高质量的职业指导直接影响就业满意程度。高质量的职业指导已成为一门严格、独立完整的学科，是一个专业性很强的学科，它涉及教育学、心理学、社会学、经济学和信息学等多种学科，而且它还是一门涉及社会、家庭、学校、企业等多方面的复杂的工作，只有通过多渠道、多途径，各方面互相结合、互相促进、才能实现更高质量的职业指导。

简介：摘要大学生就业困难群体能否顺利就业，不但会影响他们自身生活的安定，也将影响社会对高校学生培养体制的满意程度，甚至影响社会的稳定。因此，高校大学生就业困难群体的职业指导工作必需做实、做细，应努力实现大学生就业困难群体的精准指导和表格化管理，及早建设一支科学合理、配置高效的队伍并为之提供可靠保障，使之能为大学生就业提供个性化、全程化、科学化的指导和帮扶；同时完善相关课程设置，建立起多部门协同配合的职业指导体系，从而逐渐缓解直至解决大学生就业困难群体的就业问题。

简介：摘要就业是民生之本，稳定之基。本文在调研霍营辖区就业质量现状的基础上，分析影响就业质量提升的突出矛盾，进一步探讨职业指导在提升就业质量中的作用和重要性。民生问题一直是我国社会建设重要的一环，我国一直致力于提高人民的生活质量水平，民生问题直接影响着具体民生政策的制定和实施，而就业质量正是体现民生问题最关键的一项指标。现从霍营街道辖区推动实现更高质量就业入手，强调加强职业指导在促进就业质量提升方面的作用与重要性方面予以探讨。

简介：摘要在职业学校中，就业指导课程是最重要的课程之一。开设就业指导课程的目的是帮助学生选择职业发展方向，安排与学生职业发展方向有关的社会实践活动，发展和完善大学生的职业素质。但实际上，当下职业学校学生整体素质与社会需求之间存在矛盾，亟待解决。

简介：摘要大学生职业生涯规划与职业指导课程应与社会实践紧密结合，注重实践教学。然而，在许多高校的教学形式，主要是在课堂教学方法的教师来进行的；在教学实践中，还存在着差距；大学生职业生涯规划与就业指导课程教学局限于理论教学，实践教学在真空状态，实际的职业生涯规划与就业指导应结合学生找工作如何开展职业生涯规划、模拟招聘大赛、实践教学，提高课程的实践。

简介：摘要大学生职业生涯规划与就业指导对大学生的学习和发展，具有重要的意义和作用，我们可以有效地利用现代信息技术，传统的课堂教学有效创新的概念，从而做出合理的教学资源，以职业生涯规划与就业相关的规划和整合，开发出更适合学生学习的学习指导计划的特点，将学生的职业生涯发展成为更加独立的意识，提高学生的职业生涯管理和就业能力。因此，有必要对相关人员进行认真的研究和分析。

简介：摘要马克思主义哲学中的“价值”指的是人的需要与满足需要的对象之间的关系，它表示事物的属性在多大程度上满足主体的需要。从这个概念出发，研究职业教育价值需从构成它的两个基本要素着手作为客体的职业教育和作为主体的社会和人。职业教育价值即社会与人的需要与满足需要的职业教育之间的关系。从“关系论”的视角，作为客体的职业教育特性价值的存在，是整个关系存在的基础，是主体对其产生需要的必要条件，是职业教育赖以存在和发展的基础和根本。

简介：摘要随着我国高速铁路陆续开通运营，铁路企业进入一个全新时代，铁路职工的职业素养已经成为了社会重点关注问题，所以在新进大学生一入职时，如何培养他们的职业素养以及如何做好职业准备便成为了关键课题。职业素养就是人类在社会活动中需要遵守的行为规范，这是职业必须的要求，是一个人在求职或工作中表现出的综合素质。职业素养包括职业道德、职业意识、职业行为等内容。而职业准备是保证大学生进入企业岗位能更好的为企业进行服务所做的一系列准备工作，铁路企业做好对新进大学生的职业素养和职业准备提升的相关工作，对提高新进大学生工作能力、保证企业安全生产运用打下重要基础。

简介：摘要目前，我国经济已经步入一个相对平稳的发展时期，经济增长相对稳定，各种新型企业如雨后春笋般逐渐兴起，市场竞争日益激烈，很多企业面临着深化改革、制度创新、管理创新等战略问题，企业对人才的需求量明显增加，职业经济师也逐渐受到各大企业的青睐，成为经济领域各大企业相互争夺的管理人才。他们对企业的发展和决策起着至关重要的作用。但是，目前仍旧会有一些小规模企业并未充分认识到职业经济师的商业价值，在企业经营活动中因缺乏有经验和专业素养的专业经济师，逐渐在市场竞争中占据劣势，信息资源缺乏，严重制约了企业的制度创新和发展。