简介：摘要：

简介：摘要：随着社会的不断发展和科技的不断进步，企业需要不断提升职工的综合素质，才能更好地适应市场的变化和发展。铁路作为重要的公共交通工具，其安全性、准确性、快捷性等方面的要求都很高，因此，铁路职工的教育培训显得尤为重要。本文将论述通过制定教育培训管理体系做好铁路职工教育培训工作的有效途径。

简介：摘要：党的十九大以来,习近平总书记要求“要认真做好离退休职工工作”,做好离退休职工服务管理工作,是推进离退休职工工作新发展的必然要求。进入新时代,我国离退休职工队伍年龄状况、身体状况、思想状况等实际状况都发生了巨大变化,离休职工管理工作的开展遇到了新的挑战和机遇。通过对离退休职工管理问题研究,对新时代下离退休职工服务管理工作发展提出相应对策建议。

简介：摘要:江苏迎宾物业管理有限公司成立于2005年，是一家以物业管理、保洁服务、家政服务、居家养老服务等为主的服务企业,现有职工1200余人，50名党员。公司于2013年建立工会组织，现有8个工会分会。

简介：摘要：煤矿作为重要的能源产业，其特殊的工作环境和作业条件导致了较高的安全风险。煤矿职工的安全素质直接关系到煤矿安全生产的效果和职工的生命安全。然而，过去的事故统计数据表明，煤矿职工在安全意识、安全知识和技能以及安全行为等方面存在不足。因此，提升煤矿职工的安全素质成为了迫切需要解决的问题。可以通过对教育培训、管理制度和领导力与组织文化等方面进行，促进煤矿职工安全素质的全面提升。基于此，本篇文章对煤矿职工安全素质提升因素分析与管理对策进行研究，以供参考。

简介：摘要：近年来，随着煤炭行业智能化建设的深入推进，煤炭企业生产效率得到极大提升，企业间竞争日趋激烈。在同等条件下，哪个企业重视职工队伍凝聚力建设，哪个企业发展的劲头就足；而如果哪个企业忽视了它，就会丧失发展的活力和动力。本文立足煤炭行业实际，通过剖析煤炭企业职工队伍凝聚力建设的问题，继而提出增强职工队伍凝聚力的方法路径，以及职工凝聚力的评价因素，为煤炭企业高质量发展提供参考借鉴。

简介：摘要：职工培训管理是组织中重要的人力资源管理活动之一，它对组织的创新能力有着重要的影响。本文通过对职工培训管理在现代组织中的重要性的阐述，写了三点职工培训管理对组织创新能力的影响，即：提升知识技能、增强创新思维能力，建立创新文化、培养构建文化意识，加强成员沟通、推进团队协作创新。此外，培训还可以培养员工的团队合作能力和领导能力，促进组织内部沟通和知识分享，为创新创造了有利的氛围。因此，对组织来说，有效的职工培训管理是提高创新能力的关键。

简介：摘要：铁路单位通常是指负责管理、运营和维护铁路交通系统的机构，这些单位的性质一般是国有企业或公共事业单位，致力于确保铁路交通的安全、高效、稳定运行。铁路职工直接参与铁路运营，他们在不同职能岗位上保障列车的正常运行，包括驾驶、维护、检修等。铁路职工在运营过程中负责旅客和货物的安全，要具备丰富的经验和严格的操作规程，以确保铁路运行的安全性。铁路职工直接与旅客互动，提供服务、解答疑问、提供帮助等，他们的服务态度和专业水平直接影响列车服务的质量，也代表着铁路的形象，他们的专业素质、服务态度和行为举止都会影响公众对铁路行业的看法。文章立足铁路职工，探讨培训创新。

简介：摘要：随着我国化工行业的快速发展，涉及各类危险化学品生产的企业日趋增多，生产安全事故时有发生，从业人员的安全意识差是造成这些事故发生的深层次因素，本文从“造成从业人员安全意识不足的原因”和“如何提高从工业人员安全意识”两个方面阐述安全意识的重要性和提高安全意识的方法。

简介：摘要：近年来，我国的铁路工程建设有了很大进展，在铁路工程中，职工的安全教育培训工作是非常重要的一项内容。安全教育培训是企业提高职工安全责任意识和安全技能水平、提升事故防范能力的重要手段，是企业安全管理的重要内容。本文首先分析了安全教育培训的主要内容，其次探讨了提升职工安全教育培训质量的建议，以供参考。

简介：摘要：职工教育培训是构建学习型社会、助推人才强国战略实现的重要途径。职业教育与经济发展呈正向积极关系，在职业教育转型和发展的新时期，发挥石油企业主体地位，在现代职业教育体系框架下引导职工教育培训建设。

简介：摘要：在“产教融合”的背景下，高职的创新创业人才培养体系的构建直接影响着高职工程测量技术教育的质量，同时也对学生综合素质的提升有深远影响。因此，下文通过对“产教融合”背景下协同育人的实践意义进行论述，并对其存在的问题进行剖析，然后对“产教融合”协同育人背景下创新创业教育体系建设的路径进行探讨。

简介：摘要：文章将怎样加强对员工的安全教育，提高员工的安全素养作为切入点，在此基础上，积极地探讨了通过对员工进行思想引导、对员工进行健全的安全教育制度、对员工进行创新等方面的有效方法，全方位地提高员工的安全意识，提高员工对安全行为的执行能力，进而为公司的安全生产和稳定发展提供了有力的保证。

简介：摘要：随着国家建设的不断发展，公路系统作为国家基础设施建设的重点领域，其建设与发展越来越受到国家和社会的关注。然而，公路系统的发展与建设不仅仅需要物质基础，更需要思想基础。因此，公路系统职工的思想政治工作显得尤为重要。本文将围绕"新形势下公路系统职工如何做好思想政治工作"这一主题进行探讨。

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简介：摘要：随着我国经济的飞速发展，我国的煤矿行业也展现出较大的经济价值和影响力，对于我国未来的发展、建设有着重要影响。该产业作为我国重要能源产业，是我国国有经济体制的重要组成部分，受到我国政府、我党的领导和监督。然而，近几年来，可以发现我国的煤矿产业发展速度较慢、发展质量受限，其中很大原因就在于我党对煤矿行业的引导力不够，煤矿党支部书记没有发挥预期的职能作用。基于此，本文首先叙述优化党支部工作质量对煤矿行业的发展意义，随后简要说明当前煤矿党支部书记工作中存在的问题，最后详细阐释煤矿党支部书记加强党支部建设的基本策略，以此来供相关专业人士交流思考。

简介：摘要：高素质职工队伍建设是电力人资资源管理中的重要组成部分，在电力人力资源管理中发挥着关键性作用，对电力企业的发展具有重要意义。大力推进高素质职工队伍建设，可以辅助管理者更好的进行人力资源管理，基于高素质职工队伍建设这一重要性，本文对其在电力人力资源管理中的作用进行了全面分析与总结。

简介：摘要：青年职工是国有施工企业职工队伍的重要组成部分和干部队伍的重要后备力量，当前各大施工国企的青年职工人数比例普遍超过了三分之二，大多在生产经营管理一线，处于廉政教育监督体系的末梢。而近年来出现的贪腐“35岁现象”呈现“分散多发”态势，腐败主体日趋“年轻化”，让青年职工的廉政教育工作的重要性进一步凸显。习近平在十九届中纪委六次全会上的重要讲话中指出，“要从严从实加强教育管理监督，引导年轻干部对党忠诚老实，坚定理想信念，牢记初心使命，正确对待权力，时刻自重自省，严守纪法规矩，扣好廉洁从政的‘第一粒扣子’”。可以说，如何有针对性地强化青年职工廉政教育监督，已成为当前国有施工企业构建惩防体系、实现高质量发展转型的重要命题。

简介：【摘要】为了顺应建筑业发展的现状，大多数高职院校开设了工程造价这一专业。本文主要分析了工程造价专业的课程结构标准，分析其专业特性与工作逻辑。依据此分析专业课程体系的建设方案，教学模式应做出何种调整。并进一步提出了以学生为主体的翻转课堂教学和订单式校企合作教学，建立高质量的教学队伍，以期为行业发展提供思路。

简介：摘要：随着我国工业发展的加快，煤矿资源需求量逐年增加，引起了大众的关注。目前很多煤矿生产都不符合现代化要求，频繁出现煤矿安全事故，针对这种情况需要构建现代化煤矿安全培训，提升煤矿企业安全生产意识，从而加快煤矿行业的发展。