简介：摘要：中职电子电工学生培养的过程中必须要提高人才培养的质量，一定要充分发挥校企合作模式的作用，注重中职电子电工专业人才知识素养的提高，也注重实践能力的培养。根据现在校企合作模式下中职电子电工实训存在的具体问题，然后，采用结合区域产业实际情况，结合学生年龄特点，选择合作企业，设计实训方式，结合企业需求，实施职业模拟实训的方法，不断地提高中职电子电工专业人才培养的质量，让中职院校培养更多高素质人才，让中职院校能为社会主义事业发展提供更多的人才支持。

简介：摘要职业院校近几年越来越受到人们的关注，校企合作下的职业院校学生更容易就业，为了让学生更好地就业，企业更容易接受我们的学生，课程开发不容怠慢，课程是中职学校实现职业能力教育目标的载体。本文结合我校校企合作下课程开发模式进行了分析。

简介：摘要职业教育是我国教育体系中的重要组成部分，近年来发展比较迅速。走产教融合，校企合作的课程开发模式之路是职业教育提高质量，解决技能人才培养瓶颈的关键措施。因此研究和探索适合国家经济发展，符合当地经济及学校实际情况的产教融合、校企合作的课程开发模式改革具有重要意义。本文结合本校毕业生就业情况及当地企业用人需求在校企合作、产教融合的课程改革问题上展开研究和实践。

简介：为加大反窃电稽查力度，维护供电企业的利益，江苏宿迁供电公司采取政企合作，警企联动等办法，有力有效地保护了电力设施，维护了电网安全稳定运行。强力宣贯《江苏省电力保护条例》，市县供电公司联动，开展《江苏省电力保护条例》广场宣传活动。同时，公司还促成市政府成立电力行政执法办公室，由市经贸委牵头组织召开了全市电力设施保护专项整治会议，并以政府文件的形式，出台了《宿迁电力设施破坏考核办法》，明确各自职责和权利。

简介：本文介绍了“就业难”与“用工荒”同时存在的情况下的校企联合培养高校大学生模式，改变了过去学校与企业用人培养上的分开模式。通过几个典型案例的剖析比较，探索建立一种基于人才快速成长的学习、实践合作形式。该文对设置电气工程专业院校和电网企业、大学生三方均具有一定参考价值。

简介：近阶段，河北怀来县发生多起变压器被盗案件，严重威胁电网的安全运行，也给分公司造成了重大经济损失。怀来供电分公司积极采取措施，与公安部门对辖区内盗窃、破坏电力设施重点案件，加大侦办力度，力争早日破获，震慑违法犯罪分子，有效遏制违法犯罪行为；另。方面，怀来供电分公司提高保护电力设施的防范技术，认真落实专业巡线岗位责任制，认真开展安全性评价，对交叉跨线、

简介：摘 要：中职学校与企业之间相互合作，共同为学生创造实训机会，是职业教育的发展趋势，也是学校与企业实现“双赢”的关键所在。中职学校要结合区域产业，选择合适的合作企业，要尊重学生个体差异，结合学生年龄特点设计实训方式，要结合企业需求实施职业模拟实训，加强对学生实践能力的锻炼。在实践中，中职学校可以构建课程、实训、顶岗三位一体实训教育体系，以促进学生实践能力提升。

简介：重庆电力高等专科学校以政、企、校深度整合的体制机制创新为突破口，校企深度融合，构建了校企联合制定计划、联合组织教学、联合开发课程、联合聘任教师、联合评价质量的“五联合”育人机制，探索和实践了企业、学校、教师和学生多方共赢的校企合作模式。

简介：摘 要：目前的校企合作，基本上都有合作双方权益分配不公、责任难以界定等问题，影响了学校与企业之间合作的积极性。针对目前校企合作存在的问题，提出了双高背景下的校企互利职业教育模式探索，既符合企业利益需求，推动企业向更高水平的方向发展，又能提升学校教师工程实践能力和教学水平，推动学校向高水平的发展。在该教育模式的探索中，进行了校企之间的互利合作实践，取得了明显的效果，双方都是获利的，这也说明了该职教模式的可行性。

简介：摘要碳市场对接的产生,主要是由于一个碳市场答应参与者可以使用别的碳市场碳配额、碳信用来满足本国的碳市场履约义务,。目前,中国碳市场就已经与某些国家的碳市场进行对接，并实现了单边对接。碳市场对接收益的获取,风险的规避。这就需要中国的决策者对碳市场对接目标进行斟酌,积极尝试和运用电子交易系统的对接,同时对碳市场的风险进行监控，并制定相应的国际政策进行协调。

简介：

简介：在校园文化建设过程中有机融入优秀的企业文化,对高职院校提高办学质量、实现人才培养目标具有十分重要的意义。本文论述扬州工业职业技术学院在校企文化融合方面,坚持以＂工学结合＂为导向,实施＂135＂人才培养模式的内涵及要求,并分析在校企文化的融合中存在的一些需要深入思考和研究的问题。

简介：摘要本文针对供电企业人岗匹配现况，对于目前整体行业中出现的问题应用胜任力模型与模糊综合评价法进行管理研究的方法进行阐述，就如何从人员的人岗匹配管理与员工的胜任力评价入手有计划展开科学的分配与调整进行讨论，并岗位调整与从企业培训入手分析提出相应的措施进行改进，努力提高整体行业的的经济效益增强市场竞争力，完善供电企业人岗匹配程序提高管理效率。

简介：摘要针对管道对接焊缝，因焊接方法以及焊接位置的影响，容易产生缺陷。加上工艺管道对接焊缝壁厚范围大，这种特殊的结构型式和焊接工艺，导致超声检查只能够进行单面双侧扫查或者是单面单侧扫查，面对这种情况，本次研究重点结合实例阐述管道对接焊缝的超声检查，包括前期施工准备、检测程序、方法以及具体的检测过程，希望能够为管道对接焊缝的检测工作提供有价值参考。

简介：2月17日，江苏灌南县供电公司营销部中层干部与班组长、班组长与员工之间完成“安全互保合同”，安全管理实现了“无逢对接”。

简介：伴随着“三集五大”的持续深化，江津局各基层车间将提升员工基本素质，强化员工培训工作作为班组常抓不懈的必修课。该局调控中心、变电运检工区、配电运检工区、配电分公司结合实际，先后开展了技能互助、跨岗拜师学艺培训工作，全力打造“精一会二通三”的复合型技能人才，为解决专业瓶颈迈出坚实的一步。目前，已有5名在本专业基础较好的徒弟，向跨专业的优秀师傅签订了师徒合同。他们采取跟班学习的方式，为期三个月。

简介：摘要：纪委监督工作是企业纪委监督工作中的关键构成，在企业深化改革以及党中央推进从严治党工作中，纪委监督工作起到了重要作用。因此，在当前全面深化改革的背景下，企业纪委监督工作创新具有紧迫性，作为企业的内部监督机构，企业纪委监督部门的职责是发现和纠正企业内部违纪违法问题，保护企业的合法权益，维护企业良好形象。然而，随着市场经济的发展和全球化竞争的加剧，企业纪委监督工作也面临着新的挑战和机遇，应促进企业的发展、维护正常经营秩序，顺应时代的发展和形势的变化，提高企业纪委监督工作水平。

简介：摘要：巡察监督是国企党建工作更好地融入到企业发展的一种重要方式。巡察的系统性比较强，在巡察监督中要处理的矛盾和破解的难点也比较多，这些矛盾和破解的难点极大削弱了巡察监督的有效性，并造成了其流于形式的风险。因此，通过对新形势下国有企业巡察工作重要意义进行分析，在此基础上提出全面深化改革背景下对国有企业巡察工作的若干建议，以便为相关人员提供借鉴。

简介：江西赣州供电公司主动适应国家电网智能化发展形势和要求，启动智能电网建设对接准备工作。

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