简介：摘要：本文从人因失误显性与隐性的两个方面对人因绩效管理进行了一个全新的阐述与分析，强调防人因工具只能解决显性错误，而人因绩效管理的核心在于发现并解决隐性失误，本文阐述了如何通过快速人因事件分析方法来寻找事件隐性错误因素，并融合七大屏障来进行因素的归类，最终通过对结果事件、外部监督与自我发现三个维度数据的隐性因素分析与对比，定位电厂当前重点需要改进的隐性错误因素，对最有可能导致下次事件发生的隐性因素提前做出预测，以期望实现零人因事件的人因绩效管理。

简介：摘要近年来，核电厂维修中如何预防人因失误得到了业内的广泛关注，研究其相关课题有着重要意义。本文首先介绍了核电厂维修及人因失误，并对其进行了深入详细的分析，最后结合相关实践经验，分别从提高维修人员的专业素质等多个角度与方面，提出了核电厂维修人因失误的预防策略，阐述了个人对此的几点看法与认识，望有助于相关工作的实践。

简介：摘要：核安全文化是存在于单位和个人中的种种特性和态度的总和,它建立一种超出一切之上的观念,即核电厂安全问题由于它的重要性要得到应有的重视。切尔诺贝利以及三哩岛核电事故让核电从业者对人因失误高度重视，开发了质疑的工作态度、遵守程序、明星自检、多重验证等防人因失误工具，从技能、行为和态度等各方面纠正了操作者的偏差，有效降低了人因失误出现的几率，保障核电机组能够安全稳定运行。本文通过探索核电厂日常的工作中，可能引发人因事件的因素，并思考预防这些因素酿成事件的有效措施。

简介：摘要：核电站自始至终是支撑资源生产和开发的重要基础，能够为社会提供源源不断的动力，在整个国民经济建设中所发挥的作用都是无可替代的。正因为如此，本文也将以核电站运行值为切入点，从人因失误的角度入手，探讨核电站运行中人因失误产生的主要原因，并列举出解决的方法和措施，能够给相关从业者带来一定的参考和帮助，仅作抛砖引玉之用。

简介：摘要当随着经济社会的不断发展，核电在我们的日常生活中体现出重要的作用。但在核电厂中，由于人因失误对核电厂造成的安全隐患和核电厂的生命周期的影响也不容忽视。由于人的各种行为、决策都受到心理、生理状态和社会、环境等多重因素的影响，因此在一个核电厂中，防止因人因而产生的失误是一项极为复杂的工程；另外，由于人的行为受一定规则的约束，核电厂也应注意建立完善的防止人因失误体系。

简介：摘要：近年来，我国核电行业的发展已经取得了较为明显的成效，群众对核电站运行的管理也提出了更为严格的要求。人因失误作为影响核电站质量的重要因素，也应当受到高度的重视，只有这样才能够确保核电站运行的可靠性和安全性。核电站运行中的人因失误，主要指的是实际操作人员因行为不当引起的结果偏差，强调的是因为人员行为不当带来的后果超出了安全生产规定范围，或者是与预期的目标存在较大差距，人因失误产生的影响是负面的，而且也难以彻底避免，并不完全归结于个人的主观意愿。基于此，本文就核电站人因失误的相关因素展开分析探讨，提出具体管理方法以供参考。

简介：摘要：在这个日新月异的时代，科学技术得到迅速发展。为响应国家绿色发展，实现低碳经济的号召，发展可持续使用的清洁能源成为一大重要举措。而核电技术作为高效的可再生清洁能源，毫无疑问得到了国家和社会的重视。核电操作较为复杂，且危险系数较大。因此，在强大的操作压力下，操作人员需得时刻绷紧神经，以防发生核电事故，从而对个人，社会和国家造成不可逆转的影响。然而，核电站因其独特的运行，使得人误因素不可避免。因此，本文将以世界核电站营运者联合会素材为例，通过对原因的深入分析进一步探讨核电站运行事件人因失误因素交互作用，对促进保持核电站的安全平稳的运行状态具有一定的积极作用。

简介：摘要：本文以新能源发电企业为分析对象，主要对基于人因工程的新能源发电企业人力资源配置模型展开分析，主要讨论新能源发电企业的发展现状和挑战，再对新能源发电企业的人力资源配置现状展开分析，最后对基于人因工程的人力资源配置模型的构建展开分析，保证新能源发电企业做优人力资源配置，为新能源发电企业的高质量发展奠定坚实基础。

简介：【摘要】：随着国家政策的改革，电力行业要求开放竞争性环节，供需侧竞争不断深化是大势所趋，发电量、电价和发电成本都将由市场竞争决定，火电企业的优势越来越弱，面临的风险越来越大，亏损企业逐年退出市场是必然的，如何在确保各方利益最大化的原则下合法合规的退出，本文结合某发电公司的实际情况进行了风险点分析及应对措施。

简介：摘要：人因绩效管理一直以来都是核电领域，乃至整个工业领域长期探讨的命题。如何进行有效的人因绩效管理，从而达成高绩效目标，行业内已经达成一定的观点，冰山模型、马斯洛需求理论、海因里希法则等等都指明了一个方向，即管理者需要真实了解员工在现场的真实状态，发现并解决存在的问题，通常有效的办法就是实行管理巡视制，但是如何开展有效的管理巡视，并能一直持续贯彻下去就成了一个新的问题，本文融合了WANO、INPO、PII等国际人因绩效管理机构的相关数据与理论模型，对新人因绩效管理下如何开展Coaching此进行了一个阐述。

简介：摘要：核电作为一种新型能源，自上世纪被美国发现利用之后，至今已经有近 50年的发展历史，中国对核能的探索使用相比发达国家起步较晚，约于上世纪八九十年代开始，但是几十年间，我国紧跟时代步伐，不断调整政策，由核能有限发展到大力发展核能产业，使得核能在我国能源利用结构中的比例不断上调，地位不断上升。然而，不容忽视的是，对核能的管理利用工作难度较大，对管理者的专业素质、职业技能等各方面要求较高，这种情况下，我们就需要使用一种先进的技术装置——核电防人因失误培训装置来为核电管理工作提供安全保障。

简介：摘要：随着我国现阶段核电技术的不断提高，为人们的日常工作和生活带来了极大便利。然而 在我国现阶段核电厂的日常管理和运行过程中，经常会出现人因失误问题而导致核电厂发生安全事故。本文对核电厂运行防人因事务管理工作进行全面分析和探讨，为核电厂相关工作人员提供一定的参考依据。

简介：摘要：核电技术为我国的社会和经济发展提供了极大的帮助，同时也给人们的生活带来了不错的便利。核电厂运行中出现了问题，不会对我国的发展带来阻碍，同时也给人们的身心造成极大的威胁。在当前核电厂运行的过程中，需要针对人为因素的失误给予高度关注及管理，减少核电厂发生事故的几率。人为因素导致的核电厂事故不断发生，给人们的正常生活带来不小的影响，针对近几年我国发生的核电站事故的原因进行分析，其中人为因素的占比非常大，根据这一结果可知，我国核电厂运行阶段对于人为因素的管理还有很大的进步空间，要制定有效的管理规划、安全管理系统等，提高我国核电常安全运行的质量。

简介：摘要电力工程事故人为失误致因理论指出，人在电力工程施工与运营中，由于各种主客观因素的制约，会造成人判断或者操作上的失误，从而引发电力工程事故，而导致人为失误的因素较多。在电力工程事故中人因分析中，经常用到的方法有Reason模型分析法、CREAM追溯法和层次分析法等。

简介：摘要： 我国近年来经济军力实力日渐 增长 ，而高速发展的核电技术为我国国民综合能力提供了极为重要的助力。人们的生产生活已与核电技术密不可分，但因人为因素而造成的核电厂事故也屡见不鲜，这在一定程度上也威胁着人们的生命财产安全，全面调查与了解事故原因，通过合理分析以有效措施解决运行人员防人因失误管理举措，开展各项工作，提升整体运行水平。

简介：摘要：空预器堵塞是燃煤电厂面临的一个行业性难题，尤其是在进行脱硝改造后，很多机组出现了因空预器压差过高而限出力情况。目前有很多控制空预器堵塞的方法，如烟气流场优化、精准喷氨改造、高温热解、空预器再循环分仓改造、空预器在线水冲洗等，但是绝大多数电厂采取以上一种或多种方法后，仍无法有效控制空预器压差的上涨。因此，通过不断地调整试验、设备检查、收集数据、深入分析，找到本厂机组空预器堵塞的真正原因，因类施策，才有可能彻底解决空预堵塞难题。

简介：摘要从技术与管理的角度分析了电力生产过程中高处坠落、触电、起重伤害等几种人因事故发生的原因，并分析了人因自身因素以及环境因素对人因安全的影响，针对这些原因与影响因素提出了防止人因事故发生应采取的措施。

简介：摘要：变电站承担着变换电压、接受和分配电能的任务，是电力网络中的重要组成部分，其可靠运行是电力公司提供连续、稳定电能的前提。目前，国内外对变电站可靠性的研究包括对一次设备和二次设备的研究。目前，在变电站中由于人的行为难以合理量化分析和相关数据缺失，人为可靠性分析方面的相关研究还比较少，相关文献多从组织形式和安全规范方面进行定性的分析。

简介：摘要随着社会经济的迅猛发展和科学技术不断进步，皮带秤制造技术也得到了飞速的提升，经过技术升级和改造后，电子皮带秤已由最初的机电结合型发展到现在的智能型和全电子型，实现了大幅度跨越。与此同时，在检测手段和技术装备方面也在不断的改进和创新，尤其是在动态称重和快速称重方面得到了普遍的使用，展示出广阔的前景。但是因为诸多原因的影响，导致其在使用过程中经常会出现失准的情况出现，而如何对这个问题进行有效的解决就显得至关重要。

简介：摘要随着社会的进步，以及经济的发展，我国的核电厂相关技术得到了创新和进步，因此人们越来越重视核电厂的运行管理。本文主要分析核电厂内部工作人员失误而造成的相关事故，带来了非常严重的后果。必须采取一定的措施防止人为原因造成的事故的发生。提出了几个有效地可行的管理措施，从而保证核电厂运行的稳定性。