简介：摘要：HSE绩效评价是评估企业安全、健康和环境管理的有效性的一种方法。绩效评价旨在确定企业的绩效水平、强项和改进方向，以便在日常管理和长期规划中加以利用。为了确保绩效评价的准确性和可靠性，必须建立适当的指标和评估方法，这些指标和方法应基于可靠的数据和经验研究结果。近年来，越来越多的研究者使用量化和定量的方法来评估企业的HSE绩效，并探索了HSE绩效评价与其他变量之间的关系[1]。
物探风险系数在HSE绩效评价中的应用
