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  • 简介:摘要:推动企业人力资源管理的数字化转型是提高企业发展质量与水平的核心,同时也能促进企业在当前大数据时代背景下不断增强市场核心竞争力,实现对企业内部人力资源价值的深度挖掘,促进企业实现高质量发展。因此,本文基于数字化时代背景,通过对企业人力资源管理变革的动力展开论述,分析企业人力资源管理面临的障碍,探讨企业人力资源管理相应对策,希望为企业人力资源管理变革提供参考。

  • 标签: 数字化时代 人力资源 变革与挑战
  • 简介:摘要:我国的市场经济体制一直在不断的发展和完善,企业的财务管理工作的职能也在随着我国经济体制的完善而不断地调整和进步。随着智能化时代的发展,以互联网和大数据技术为支点和依靠的财务管理工作的变化已经渗入企业当中,并且对企业的发展和转型都产生了极大的影响。企业的财务管理工作在模式以及应用的理论和目标方面都受到了一定的影响,这也代表我国企业的财务管理职能必须要与时俱进,在自身发展特点的基础之上,把握住未来财务管理的整体发展趋势,从而更好地融入时代的发展洪流当中,更进一步地推动我国企业的稳步发展。基于此,本篇文章对智能化时代下企业财务管理职能的转型进行研究,以供参考。

  • 标签: 智能化时代 企业财务管理 职能的转型