简介:摘要目的探讨优质护理服务在呼吸内科的应用所起的效果。方法随机抽取我院2013年10月到2014年2月份收治的102例呼吸内科患者作为对照组研究对象,对照组的护士采用常规的护理方式对患者进行护理,观察组的对照组护士采用临床路径的护理方式对患者进行护理;观察并记录比较患者治疗的依从性、患者及家属满意度、护士换瓶次数、护理记录用时、护理胜任力等方面的数据。结果两组实验结果相比较,观察组的患者治疗的依从性高、患者及家属满意度高、护士换瓶次数和护理记录用时均明显降低、护理胜任力较优;且观察组与对照组差异具有显著的统计学意义(P<0.05)。结论优质护理服务在呼吸内科的作用较明显,大大提高的服务工作人员的工作效率、患者的治疗依从性、和患者及家属的满意度,值得临床大力推广实行。
简介:摘要:目的:探究全程质控管理对消毒供应中心护理管理质量的影响。方法:选取2019年6月-2020年5月期间40名消毒供应中心人员作为此次研究对象,通过不同的管理模式分为对照组与观察组,其中对照组予以常规护理管理模式,观察组予以全程质控管理模式,分析全程质控管理对消毒供应中心护理管理质量的影响。结果:观察组消毒护理质量管理明显高于对照组,差异具有统计学意义。结论:对消毒供应中心护理管理中应用全程质控管理具有显著效果,能够提高护理管理质量,范消毒、灭菌流程操作,促使消毒供应中心护理管理质量得到提升,减少院内感染发生几率,避免发生医疗纠纷,具有显著的影响效果,值得推广应用。
简介:【摘要】目的 探讨个案管理模式 在减重代谢手术患者中的临床 应用效果。 方法将 2017 年 4 月~ 2019 年 4 月昆明市第一人民医院普外科 行减重代谢手术的患者 36 例,随机 分为实验组和对照组,实验组采用是个案管理模式 进行护理,对照组采用常规责任制 护理, 比较两组患者的首次饮水时间、 首次下床时间、术后 1 月 胃肠并发症发生率、 患者满意度,并对 指标进行分析。 结果 接受个案管理模式 的实验组患者术后首次饮水时间、 首次下床时间早于对照组,差异有统计学意义 (P< 0. 05);实验组患者术后胃肠并发症、 显著低 于对照组,差异有统计学意义 (P< 0. 05);实验组患者对护理的满意度显著高于对照组,差异有统计学意义 (P< 0. 05)。 结论 个案管理模式应用于减重代谢手术患者的临床管理 既可促进患者术后早期康复,减少胃肠并发症, 还可提升护理服务 满意度,提高护理质量, 值得推广。
简介:摘要目的观察评价分析人力资源管理理念(HRMC)在医院人事管理(hospital personnel management,HPM)工作中的应用效果,为医院人事管理工作提供科学合理的参考。方法选取2018年2—7月本院医护人员103名作为人力资源管理理念在医院人事管理中人事管理满意水平及满意度的变化为实行前研究对象;2019年2—7月医护人员103名作为实施后的研究对象,并比较医护人员实施前后满意水平及满意度的结果。结果实施后人事科工作效率、岗位招聘制度、人才培养方法、职工激励制度均显著地高于实施前(t=6.153 7、8.074 2、7.549 7、7.120 8,均P<0.05);HRMC实施前医院医护人员满意度水平为78.64%(81/103),HRMC实施后医院医护人员满意度水平为96.12%(99/103),实施前后比较差异有统计学意义(χ2=14.261 5,P<0.05)。结论医疗机构的人力资源管理理念(HRMC)在医院人事管理(HPM)工作中,能够有效的提高医院医护人员的专业技术水平与工作效率,发挥医护人员最大潜力,留住人才,显著地提高了医护人员满意度水平,为促进医院可持续健康发展创造了有利的条件,值得在医院推广应用。
简介:[摘要]目的:对PDCA循环管理配合细节性管理对膝关节镜手术患者护理质量的干预效果进行分析研究。方法:研究选取我院收治的膝关节镜手术患者60例,将纳入患者采用随机数字表进行随机分组,分为观察组(30例)与对照组(30例)两组。对照组:采用常规性对膝关节镜手术的护理;观察组:在对照组的基础上,采用PDCA循环管理配合细节性管理的护理方法。对两组患者的膝关节功能、疼痛程度、活动范围并发症情况等进行对比分析。结果:膝关节功能两组评分术后均高于术前,且观察组术后评分均高于对照组;膝关节疼痛两组评分观察组术后低于对照组;膝关节活动范围观察组术后评分与对照组相比更高;观察组并发症发生率较对照组相比显著更低,组间比较P
简介:本文阐述了马鞍山市疾病预防控制中心实验室信息管理系统(LIMS)的分类、应用,对存在的问题进行分析,并提出加强管理。
简介:【 摘要 】 目的:探讨流程管理在急诊危重患者院内转运交接中的应用。方法:回顾性分析对急诊 2860例危重症患者在院内转运过程中,做好转运前的认真评估、合理安排转运人员、正确实施转运方法,合理使用转运设备,转运过程中的严密观察 结果:提高了危重患者院内转运交接质量 结论:流程管理可提高急诊急危重症患者转运交接质量,降低转运过程中的风险性,保证患者的安全,提升急诊护理服务品质。