浅谈农村信用合作联社思想政治工作

李笑然  ,谢鹏

赤峰市红山区农村信用合作联社

摘要:随着市场经济的全球化发展，农村信用合作联社所面临的挑战愈加激烈，对于农村信用合作联社的管理要求也越来越高。在农村信用合作联社管理工作中，农村信用合作联社文化扮演着不可或缺的关键角色。为了农村信用合作联社和谐健康的发展，提升农村信用合作联社的核心竞争力，让农村信用合作联社更具凝聚力，此外，思想政治教育工作是我国农村信用合作联社管理工作中的传统优势手段，通过定期开展思想政治培训工作，可以更好地加强员工对企业的认同观念，还可以全面保证农村信用合作联社的稳步发展。

关键词: 农村信用合作联社； 思想政治教育； 经营管理

   在市场经济的大环境下，农村信用合作联社的经营管理中将农村信用合作联社文化建设和思想政治教育融合在一起，不仅仅能够建设更加符合农村信用合作联社发展目标的农村信用合作联社文化，还可以充分调动农村信用合作联社员工的工作积极性，让农村信用合作联社能够改善自身的服务质量，并得到更多人的认可。思想政治工作还可以帮助农村信用合作联社塑造出良好的对外形象，能够使其更好的践行社会主义核心价值观，有助于农村信用合作联社的精神文明建设，能够促进农村信用合作联社健康可持续发展。

一、农村信用合作联社思想政治工作的意义

农村信用合作联社开展思想政治教育工作是非常重要的，它能够使农村信用合作联社员工在参与多种多样的企业文化活动的过程中更加深刻的认识社会主义主流文化，从而提升思想政治教育的实效性。而农村信用合作联社的思想政治教育工作则可以为企业文化建设提供方法和理论依据，使员工能够全面的、辩证的看待问题，这两者结合在一起能够促进二者的共同发展，进而为农村信用合作联社的工作人员创造出良好的工作环境，使他们能够更加积极、热情的投入到农村信用合作联社的日常工作中，提高员工的工作效率和工作质量，提升农村信用合作联社的经济效益，促进农村信用合作联社的发展。

二、农村信用合作联社思想工作中存在的问题

（一）对思想政治工作工作不够重视

   大多数时候，农村信用合作联社的工作人员会更加重视本职工作，比如存款、贷款、收款等等工作，这些也是农村信用合作联社对他们的考核内容。对于思想政治工作来说，需要工作人员付出额外的工作时间，也需要得到管理人员的更多重视。现阶段，有一些领导并没有重视思想政治工作的管理。而且，农村信用合作联社往往会有很多繁忙的工作，很多员工会忙于信贷、会计等工作，并没有时间关注自身的思想政治工作。还有人觉得对于农村信用合作联社来说，思想政治工作并没有那么重要。这些不正确的思想也会影响到思想政治工作工作的开展，降低了工作质量。

（二）工作管理人员素质较低

伴随着社会的快速发展，县级地区越来越缺乏高学历人才，一些农村信用合作联社的员工并不会非常了解思想政治工作，也没有广泛的知识内容，缺乏足够的思想政治知识。通常情况下，农村信用合作联社都是位于县级地区以下的位置，在农村信用合作联社招聘时，就会面临招聘难度高的问题。往往会缺少专业的工作人员，而且也缺乏优秀的新鲜血液。除此以外，一些农村合作联社也没有足够的专业化的培训。

三、农村信用合作联社思想政治工作开展策略

（一）树立以人为本的管理理念，增强农村信用合作联社的向心力和凝聚力

   在开展农村信用合作联社文化建设的过程中，应该将员工的思想政治教育工作放在主要位置上，明确两者的紧密联系，让农村信用合作联社文化能够通过思想政治教育工作在农村信用合作联社内部建立并完善，提高员工的责任心和事业心，思想政治教育工作的引导下，促进新型农村信用合作联社文化的形成，保证每一个员工都能够积极参与到农村信用合作联社的发展建设中去，提高农村信用合作联社的核心竞争力。

（二）借助思想政治教育工作，加强农村信用合作联社文化建设

   在农村信用合作联社的经营管理过程中，可以利用农村信用合作联社文化建设的成果来提高农村信用合作联社工作人员的团队精神和他们的专业素养，增强农村信用合作联社的发展能力，这些工作都是建立在农村信用合作联社人力资源的基础之上的。农村信用合作联社属于现代金融服务行业，在其发展过程中，人的作用是非常重要的，因此，农村信用合作联社必须要能够构建出一种和其发展方向相同的能够使员工和集体融为一体的农村信用合作联社文化，通过思想政治教育工作，为农村信用合作联社的农村信用合作联社文化建设提供动力，进一步推进农村信用合作联社文化建设，规范员工的行为习惯，提高他们的综合素质，由此可见，强有力的思想政治教育工作能够帮助农村信用合作联社加强农村信用合作联社文化的建设。在农村信用合作联社农村信用合作联社的管理过程中必须重视农村信用合作联社文化建设和思想政治教育工作，将这二者有机的结合在一起，为农村信用合作联社农村信用合作联社的员工创造良好的工作环境，使他们在完善的农村信用合作联社文化的影响下，正确的思想认识的指导下，以农村信用合作联社的发展为中心，更好地为农村信用合作联社服务。

（三）加强党组织的领导，树立正确的价值取向

   首先，由于农村信用合作联社文化建设和思想政治教育工作的内容都是非常繁琐的，这就需要农村信用合作联社党组织必须做好针对员工的调查研究工作，积极的掌握员工的思想变化以及社会关系的变化等信息，然后根据党和政府在不同时期提出的具体任务和农村信用合作联社当前的发展目标来确立农村信用合作联社思想政治教育工作和农村信用合作联社文化建设的总体规划和设想，保证农村信用合作联社能够在党组织的正确领导下取得更好的发展。此外，要求农村信用合作联社员工能够在思想政治教育的积极引导下树立正确的价值取向，并且能够将这种正确的价值取向作为农村信用合作联社文化建设的重要组成部分，进而使得农村信用合作联社的农村信用合作联社文化建设和思想政治教育工作能够实现有效的融合，在这二者的共同作用下促进农村信用合作联社的健康可持续发展。因此，在农村信用合作联社的经营管理中，将农村信用合作联社文化建设和思想政治教育工作有机的融合在一起，能够使农村信用合作联社的人力资源充分发挥出它的重要价值，进一步提高农村信用合作联社员工的凝聚力，对提升农村信用合作联社的核心竞争力具有重要意义，能够使农村信用合作联社实现健康可持续发展。农村信用合作联社在我国发展过程中，有非常重要的作用，因此，针对农村信用合作联社，必须要不断提升他们的思想政治工作水平，这也是有非常重要意义的。

结束语:

综上所述，现阶段，我国农村信用合作联社发展非常迅速，而大多数的农村信用合作联社都在加强文化的建设和思想政治教育工作。它可以为农村信用合作联社传统的思想政治教育工作提供发展空间，在农村信用合作联社思想政治教育工作的指导下，能够使农村信用合作联社很好的发展，并成立更加先进的农村信用合作联社文化体系，通过这些方法可以保证我国农村信用合作联社的可持续发展。

参考文献:

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李笑然，出生：1992年6月，汉族，赤峰市红山区农村信用合作联社，研究方向：群团工作