党建融入中心 提升发展质效

李健竹

身份证号码：2208811984****0520

摘要：国网白城供电公司党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的十九届历次全会和党的二十大精神，推进“旗帜领航”党建工程，强根铸魂扛稳政治责任，融入中心提升发展质效，文化赋能增强干事动力，引领公司上下谱写新时代坚持党的领导、加强党的建设、推动高质量发展的新篇章。

关键词：党建；发展

一、强化政治引领，高标站位彰显担当

公司旗帜鲜明将党的政治建设摆在首位，认真学习宣传贯彻党的十九届六中、七中全会和党的二十大精神。严格落实党委会“第一议题”制度，组织各级中心组开展学习、研讨交流，各级党委班子深入基层进行宣讲，以“关键少数”带动绝大多数筑牢“两个维护”思想根基。全面深化“强国复兴有我”主题宣传教育，第一时间兴起学习宣传贯彻党的二十大精神热潮。

一是突出主题主线，理论学习有收获。严格执行“第一议题”制度，两级党委会、理论中心组学习习近平总书记重要讲话365次。举办党的十九届六中全会精神读书班2期，开展全国“两会”精神主题宣讲会7场，确保领导班子成员先学先透、悟早悟深、做实做细。二是突出抓严抓实，理想信念有提升。先后组织200余人次走进白城市红色教育基地瞻仰、学习，实景感悟思想伟力。制作“光荣在党50年”纪念画册，统筹开展“青春向党·奋斗强国”党史故事大赛、红色观影等活动，追忆革命历程，赓续红色血脉。三是突出履职尽责，实干担当有作为。落实党组织书记抓基层党建“第一责任人”职责，组织32名基层党组织书记开展抓党建述职评议考核工作，全面传导党建工作责任压力。

二、夯实党建根基，组织堡垒坚强有力

　夯基垒台，积厚成势，基层党建是党的建设基础工程，事关党组织的凝聚力、向心力、战斗力。公司持续深化基层党建工作，不断激活基层党建基础管理“新引擎”。定期召开党建宣传工作例会，持续“抓基层、打基础、再登高”。建立党建“制度导航”，全面开展“三互三促”专项行动，应用专业互查、业务互学、问题互助的方式，不断增强全国国有企业党的建设工作会议精神“回头看”整改工作成效。

举办“奋进新征程 建功新时代”培训班，固化党史学习教育常态化、长效化机制。加大功能型党组织管理力度，开展组织生活、志愿服务、攻坚克难“三结对”，对供电服务工党员实现从“有形覆盖”到“有效管理”。深化“创星争优”体系，构建“标准化、星级、优秀”党组织三级进阶机制，“大党建”工作格局日臻完善。

一是坚持明责履责，强化“从严治党”。坚持将党组织研究讨论作为决策重大问题的前置程序，召开党委会33次，研究决策议题179项，建立重点任务督察督办机制，确保党委决策部署落实到位。二是坚持基础基层，实施“固本强基”。开展“五星党支部”评选，编发《基层党建标准化工作手册》，推进党支部标准化规范化建设。完成9个党组织换届选举，4个党组织届中调整工作，选优配强党组织班子，营造良好政治生态。三是坚持优化队伍，突出“先锋示范”。省内率先构建《“党员登高”先进性评价体系》，实现党员发挥作用“可量化”“易考核”“有抓手”。典型经验在国网公司工作动态、中国电力企业管理杂志等平台刊发。

　　三、融入中心工，党建赋能提质增效

党建工作只有与生产经营工作深度融合，才能更有生命力和创造力。公司党委紧密结合生产经营工作，纵向协调联动开展党支部联创，突出党建引领，围绕生产经营和年度重点任务，建立党委抓部署、支部抓计划、党员抓行动、层层抓落实的管理体系，成功入选省公司党建专业“揭榜挂帅”项目，实现党建与中心工作的全领域、全周期、全过程深度融合。

一是抓项目管理，细化“党建+”工程项目清单。结合2022年重点工作任务，制定“党建+”工程项目11个，创新构建“四个一”工作模式，推动党建与中心工作深度融合、同频共振。二是抓融入融合，优化“党建+”实绩实效。创新“1+X+1”党支部联创模式，分层分类实施19个“党支部联创”项目，将党建工作嵌入企业生产经营各个链条。三是抓特色特点，强化“电力吉先锋”服务队建设。常态化开展“白山松水四季行 争做电力吉先锋”专项行动。高效完成支援河南应急抢修、应对极端暴雪天气抢修任务，获当地政府和广大群众高度赞扬。疫情封控期间，灵活施行“晨曦行动”和“电力吉先锋呵护黑土青苗”专项行动，及时搜集排灌客户供电需求，累计巡视配电线路331条、变台13655座，处理缺陷1092处，确保春耕不误时。创新构建客户经理服务端口前移的党员服务队管理体系，切实满足客户用电需求。管理模式荣获省公司管理创新三等奖。务意识、大局意识，提高工作质效。

四、聚焦文化铸魂，合力打造白电品牌。

公司完善党委主体责任制，建立意识形态工作领导小组，统筹部署意识形态工作，形成党委统一领导、党政齐抓共管、宣传部门组织协调、有关部门分工负责的意识形态工作格局。第一责任人要旗帜鲜明地站在意识形态工作第一线，重要工作亲自部署，重大事件亲自处置，重要问题亲自过问。班子其他成员按照“一岗双责”要求，根据工作分工，抓好分管部门的意识形态工作。坚定不移地把党领导的意识形态工作引向深入，坚持“一盘棋”工作导向，公司党组织必须充分调动各部门共同参与，统筹实现对舆论工作全覆盖，始终与党委中心工作同频共振、同心同向，合力打造白电品牌。

一是守牢思想阵地，落实意识形态责任制。强化全媒体报道、互动化传播,累计在高端媒体发稿158篇。成功发布《服务地方经济社会发展白皮书》，《跫音铿锵 续写辉煌》获“红船杯”我为群众办实事短视频大赛一等奖。二是坚持文化驱动，弘扬向上向善正能量。持续开展企业文化示范点创建，推动国网战略落地实践。隆重举办“白城好人·最美国网人”发布暨企业文化成果展示会，得到白城市委有关领导高度肯定。三是践行企业宗旨，架起志愿服务连心桥。持续深化“2+5”志愿服务模式，常态开展“青春光明行”“电保姆”等志愿服务活动，树立企业良好形象。“电保姆”项目荣获第三届中国青年志愿服务项目大赛金奖、中国优秀青年志愿者优秀项目奖。一名青工荣获第十三届中国青年志愿者优秀个人。

五、深化群团共建，激发青年建功热情

心中有信仰，肩上有担当，脚下有力量。公司充分发挥党建工作带动作用，不断创新青年团建工作，引导青年员工立足岗位作贡献，激活青年员工致力“为企业输氧，为党旗添彩”的正能量。

一是带动青年思想提升。组织青年员工收听收看建团100周年大会。组织27名基层党组织书记开展团史宣讲活动。录制青年员工“百年团史我来讲”小视频19部，为推动发展厚积青年力量。二是促进青年成长成才。编制公司青年成长积分管理实施方案，建立档案457份。开展“走进青年”专项行动，编发《新员工入职手册》，引导新员工尽快适应新环境。三是推动青年创新创效。组织青年科技沙龙等活动，激发青年员工钻研业务的热情和动力。《卖炭翁》项目荣获全国青少年零碳科技大展优秀奖、国网公司第六届青创赛一等奖。

参考文献：
[1] 基层党支部服务经济发展能力研究[J]. 裴丽云.活力,2022(21)

[2] 国有企业基层党支部如何围绕中心发挥作用[J]. 张岩.现代企业文化,2022(18)