探究新时期森林抚育经营技术与措施

王小红郭小阳

延安国家森林公园管理处陕西延安716000

摘要：本文对新时期森林抚育经营技术与措施进行分析与探讨，旨在提高森林成长水平。

关键词：新时期；森林抚育经营技术；措施

森林作为生态系统的重要组成部分，对于整体环境有着十分重要的作用。森林抚育经营能够促进树木生长，增加森林资源，是现代关于林业发展永恒不变的主题。我国林业资源十分丰富，但由于人口众多，导致人均资源仍低于世界平均水平，虽然我国已经开始对森林资源进行治理，但是森林质量还是得不到有效的改善，因此，发展森林抚育经营技术已经迫在眉睫，只有将森林抚育经营技术进行提高改进，就能够改善森林的生态系统，只有这样才可以为林木提供一个安全健康的生存环境。

1森林抚育经营的意义

1.1可以提升森林的数量和质量

森林抚育其实就是从造林到成熟之前的一个过程，在这个过程中为了确保幼林可以健康成长、改善林木的品质和组成以及提升林木生长的各项措施，被称之为森林抚育，又被称为林分抚育。森林抚育的主要目的之一就是提升森林资源的数量和质量，在幼林的成长发育过程中，利用各种技术与管理来促使其可以茁壮成长，比如在药剂与肥料方面。除此之外，还会在成长的过程中，为了促进森林的生产率和改善其组成结构，会为幼林的生长提供全方位的保护。同时，幼林的成长是相对比较漫长的一个过程，其通过森林抚育经营有利于森林各项功能的满足，对于森林的类型与结构的调整具有十分重要的作用。

1.2有利于解决木材产品供需结构性矛盾

森林抚育是对幼林进行阶段性的改造与培育，促使森林生态环境得到改善，提高森林的质量，也使得森林的结构得到优化，有助于社会经济发展和木材生产的提升，对于森林生态环境和社会经济良好发展都具有重要的意义。生产木材也在一定程度上促进社会经济的发展建设，有效解决了其供需结构性矛盾，促进了木材生产经营的良性循环。

1.3有利于维护造林绿化成果

森林资源的建设与维护是一项长期性工程，需要相关部门工作人员的长期努力，不断投入人力、财力和物力，才能将森林资源的功能发挥出来。正因为如此我国的工作人员也应该要采取相应的措施，对现有的造林绿化结果进行维护。通过森林抚育技术的科学应用，可以极大地巩固绿化成果，对林业资源进行有效保护。

2新时期森林抚育经营技术

2.1用材林抚育经营

①幼龄林抚育。幼龄林抚育的时候包含非常多工作，如实施修剪林木，透光伐，把林地杂草与灌木清除，复垦施肥等。幼龄林抚育的核心是要把林木修剪工作做好。要及时实施修剪那些自然整枝效果差、林间通风透光效率不高的林地，及时去除林木不合理的枝干、枯萎的树枝，保证林木合理的生长，为营造高质量森林奠定坚实基础。同时对幼龄林的修剪高度还要引起注重。一般状况下，树枝要在树高1/3处的修剪高度。在幼龄林实施透光伐的时候，假如幼龄林超过了0.7的郁闭度，然而还是存在林木分布不均匀的状况，就需要结合幼龄林的现实状况与林木实际数量实施透光伐。②中龄林抚育。把生长伐做好是中龄林抚育的重点。在实施中龄林抚育的时候，郁闭度大于0.7的林地是生长伐的对象。能够使用上下抚育，综合抚育等形式展开生长伐，使用这种方法来使林地中病害林木消除，腐朽树木，就是郁闭度太大的灌木与藤木等，然后确保中幼林郁闭度达到0.6，保证林地林木分布均匀合理。③大径材的培育。在砍伐大径材过程中，应当采取下层间伐的方法，操作过程中需要严格贯彻技术规程，伐木过程中还需砍伐掉病虫害木、双叉木。另外，间伐完成后，需要开展深挖施肥，使林木生长过程中能够获得充足的养分，为林木快速生长提供保证。

2.2生态公益林抚育经营技术

在生态环境改善方面生态公益林发挥着关键的作用，其抚育经营作用肯定秉持不破坏原生植物群落的理念，在抚育经营的时候要设计复层群落构造，这样提升林木的生态防护作用。比如在我国北方某地区公益林抚育经营过程中，关键使用下面措施：

2.2.1阔叶林改造

为了让森林系统尽快恢复应有的环境功能，工作人员展开改造阔叶化工作，首先实施抚育改造林木，工作人员实施勘察当地林地，对具有更新为针阔混交林或阔叶林条件的荒地、采伐迹地等实施封育改造，让其中原有阔叶树种得到保留，并实施劈草、割灌与除萌等作业，提升林地的运用价值。同时展开有效的补植改造工作，针对低于0.5郁闭度的针叶纯林展开，阔叶树种补植在其中空缺部位，控制在65%以上的补植密度，以此确保补植后这范围产生针阔混交林。

2.2.2公益林抚育

1）定株抚育。工作人员在实施公益林抚育的时候，最为关键的是林木的稀疏程度要科学安排好，保证每平方米的林木数量在能承载能力区域之内，这样不但可以确保每株林木都可以拥有充足的光照条件，还可以使土地利用率最大程度地提高。在对每株林木实施抚育的时候，工作人员还要一直秉承“优胜劣汰”的原则，对病虫害严重、僵死的林木进行及时清除，并及时补植，以让林木质量提高。

2）生态疏伐。有很多区域存在小于25°斜率的树林，在护理工作中要确保能够接受阳光照射到上下坡度的森林，实际中需要有关作业人员在实施伐除木材时，要科学的控制程度的进展，在16～20%的保护植物总数，这一数值最为合理。

3）卫生伐。如果防护林拥有高于25度的坡度，那么在进行伐除操作的过程中，应以卫生伐为主，将受害林木进行有效伐除，最终为林卫生情况的改善奠定良好的基础。

3森林抚育经营的效益分析

做好森林抚育经营工作，无论是在经济收益，还是在社会效益，亦或是生态效益等方面，效果都是极为显著的。①在经济收益方面，通过合理的森林抚育管理工作，能够实现对林木资源的充分利用，提高综合利用效率，获取一定的经济收益，从而为后续抚育工作的持续开展积累资金，最终实现以短养长，解决中幼林抚育资金相对匮乏的难题。②在社会效益方面，通过森林抚育管理工作，不仅仅能够有效缓解后备森林资源的不足，同时也能够不断壮大林木产业，实现林农收入的增加，带来理想的社会效益。③在生态效益方面，通过森林抚育经营工作，在林分结构得以改善的同时，森林的质量同步提升，林分的卫生状况得到有利改善，最终实现土壤肥力的提升，更好地促进林木的生长，充分发挥森林的良好防护效能。

4森林抚育经营质量的提升措施

4.1重视对林业工作人员的培训

森林抚育经营是一项劳动和知识双密集的工作，一方面由于林区面积较大，森林抚育工作需要林业人员长时间在林间穿行，因此会消耗大量的体力；另一方面，针对不同的树种、不同年龄段的林木，所采取的抚育经营技术也不尽相同。基于这两方面因素的影响，要想切实提高森林抚育经营的成效，就必须要做好林业工作人员的专业化培训。培训的具体内容包括：①责任意识教育。通过开展责任意识教育，使林业人员树立崇高的使命感和强烈的责任感，兢兢业业的完成本职工作。森林抚育不仅有助于提高林木质量，也可以预防森林病虫害、火灾等重大事故的发生，间接创造了巨大的经济价值。②专业技术培训。通过定期开展集中培训，使林业工作人员不断丰富森林抚育技能。尤其是对于一些刚入职的青年职工，森林抚育的工作经验非常匮乏，通过技能培训也可以使他们尽快适应工作，提高森林抚育工作质量。

4.2重视现代化技术的推广使用

技术创新是推动行业发展的核心动力，对于森林抚育工作来说同样如此。随着“大数据”时代的到来，新时期的森林抚育经营也需要与时俱进的进行革新，利用各类信息化设备，实现对森林内部生态环境的动态监测，以便于林区工作人员从专业角度制定管理措施，这对于提高森林抚育经营成效也起到了帮助。

结语

森林抚育工作对我国林业的发展至关重要，目前我国森林抚育经营工作正处于初级阶段，相关部门要更加重视，另外森林抚育经营工作并不是一朝一夕就能完成的，因此新时期森林抚育经营工作面临巨大的挑战，需要相关政府部门和工作人员共同努力才能提高森林质量，进而实现资源有效供给，保护生态环境。

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