履行企业道德责任走持续有序发展之路

陈红霞

江苏省徐州矿务集团221130

摘要：煤矿企业社会责任履行得怎么样，不仅关系到煤矿企业自身的生存和发展，关系到企业的形象，更关系到矿区群众的切身利益。目前国有煤炭企业起到了稳定能源供给的中流砥柱的作用，依法纳税，合法经营，很好的履行了经济责任和法律责任。如何更好的履行道德责任，保证煤矿企业持续有序发展？我认为，我们煤炭企业依然要树立正确的经营理念，以社会观念来对待企业的经营活动，把企业、社会、环境、员工、消费者当成一个有机的利益相关体。在关注企业的利润的同时，要考虑到人的安全、社会环境等其他层面。从另一个方面讲，只因为在社会观念下的经营活动所以能考虑到社会的多个层面，也就会带来良好的企业社会形象，从而能够获得良好的利润和持续的发展。

关键词：企业道德责任发展之路安全第一

一、夯实安全第一思想，履行安全生产社会责任

安全生产是构建和谐社会的必然要求。只有生命安全得到切实保障，才能调动激发人们的创造活力和生活热情。许多矿井开采条件复杂多变，环境恶劣，存在着巨大的安全风险，安全形势仍存在不稳定性和反复性。这不仅会影响到矿工人身安全和家庭幸福，同时会影响到企业的生存，更会放大到影响社会稳定。因此，一要坚持以人为本的思想，把矿工的安全放在第一位，坚持把“安全惟一”固化为全员的安全理念，形成一种自觉意识。要让“安全惟一”理念全面体现到生产组织、队伍培养、规划布局、资金保障、工艺调整、制度落实、习惯养成等各项环节中，全程控制，全面渗透，全方位落实，真正创造一个优良、有序、从容的安全生产环境。二是强化“三基”建设。在抓“基层”上，切实把基层区队、班组作为矿井安全的前沿阵地，深化“认管服管、忠诚履职”的安全管理观，以班组为单位提高整体专业素质，特别要提高班组工作效能。在打“基础”上，要体现在从源头上抓安全、在安全生产标准化动态达标上抓安全、在变化管理上抓安全，力促多角度夯实矿井安全基础。在练“基本功”方面，要狠抓职工素质短板，深入推进岗位行为纠偏，规范班前会程序，提高职工规范意识，真正做到以标准促规范，以规范促正规，提高整体素质水平。三要建设超前防范体系。健全完善矿井安全避险“六大系统”和应急救援预案，不断改进提高安全效能，提高矿井抗灾自救能力。实现由被动防治向主动预防转变。深入推进变化管理，建立超前预控体系，对可能出现的异常变化超前分析预测、超前预警防范，超前控制变化，实现作业环境动态安全。四是提高质量达标水平。坚持把安全生产标准化作为企业的形象工程、生命工程、效益工程和基础工程，以精细化管理促进整体创建水平提升。五要加大资金、技术投入，抓好煤矿安全科学技术应用，加快科技成果转化，并加大煤矿安全技术改造力度，不断提高煤矿安全科技水平。从而履行好安全生产的社会责任，为构建和谐社会营造一个安定、祥和的社会氛围。

二、树立可持续发展理念，履行节约开采社会责任

我们的煤炭及环境资源都是有限的，只有坚持稳定的、可持续的发展方略才能为企业的未来奠定长远的发展基础。随着我们走出去创业发展步伐的加大，我们要不断优化外主内辅发展格局。坚持把做大做强异地规模效益放到战略的高度位置，异地发展需要的资金优先保障，发展所需的各类人才优先配备，发展遇到的各类难题优先解决。把做精本部作为推动异地发展的大本营，采取有效措施加以保障供给，实现异地规模效能新突破，成为稳定反补本部的中坚力量。统筹协调好本部稳产与向外扩展的关系，鼓励本部在简化系统、减头减面减人、保持所需人才队伍的基础上，正向激励外出创业，加大向异地发展作出贡献人员奖励的力度，促进内外部均衡发展。同时，我们徐矿集团对待本部的煤炭资源一要充分考虑煤炭资源储量的有限性，兼顾当前与长远利益，科学确定开采规模；二要合理安排生产，科学组织采掘，形成有利于保护和节约资源的煤炭开发秩序；三要努力提升煤炭开采、洗选和加工利用技术水平，提高资源的回采率和利用率。要做到“在保护中开发，在开发中保护，资源开发与节约并举，把节约放在首位，努力提高资源利用效率”，一方面要运用高新技术减少矿区煤炭开采的浪费，提高资源利用效率；另一方面要防治各种形式的污染，如煤炭开采过程中的“废水、废气、废渣”等，保护好生态环境。要采用各种先进的技术和方法去实现自己的可持续发展战略，如对废弃物煤矸石的处理，可以将煤矸石作为地表塌陷的填充材料或用于铺路，也可以建立坑口电厂进行发电，或者用先进技术回收煤矸石中的有用物质，或者当做生产水泥和制作建筑用的材料等。

三、打造生态环境，履行环境保护的社会责任

煤矿是直接从事自然资源开发利用的产业，其生产活动不可避免地直接作用于生态环境。不仅排放出了废气、废渣、废水，而且严重地改变了当地地下水和地表水的赋存状态，造成了地面塌陷等地理地质问题。影响到了人类的正常生活，并且危害到了整个社会的生态环境。因此，我们煤炭企业一要认真贯彻落实矿区生态环境保护的各项法律法规，严格执行“环境保护三同时”制度；二要大力推广应用清洁开采和洁净煤技术，实施传统的末端治理向污染预防、清洁生产转变，从源头上、从过程中控制污染；三要大力发展煤炭循环经济，实现“增产减排”。从而履行好生态环境保护的社会责任，为构建和谐社会打造一个良好的生态环境平台。

四、坚持以人为本，履行保障矿工权益的社会责任

国有煤炭企业要不断实现好、维护好、发展好矿工的个人利益，构建和谐劳动关系。当前许多煤炭企业还存在着矿工收入水平不高，生活比较困难等问题。这不仅影响了矿工队伍的稳定，也阻碍了构建和谐劳动关系的进程。因此，国有煤炭企业一要关心矿工疾苦，对生活困难矿工进行必要补贴或援助，解决好矿工家庭及个人的实际困难和问题；二要加大资金、技术投入，改善矿工的劳动生产作业环境。要把科技创新驱动列为企业核心发展战略，加大科技投入力度，力争解决一批实用性、突出性的问题。要重点做好“深部沿空留巷矿压规律研究”、“深部开采通风系统运行状态预测模拟与优化设计研究”等重点科研工作。坚持“多用设备少用人，能用设备不用人”的原则，深入推进和发展机械化，通过集控装备实现精岗减人，提高设备保安能力。进一步提高新科技新工艺的引进消化和再创新能力，鼓励和激发广大科技工作人员和职工群众的钻研首创精神，提高科技革新向实践转化的能力；三要加快企业发展，逐步增加矿工收入，提高矿工生活水平。从解决存在的问题入手，不断加强和完善矿工权益保障的社会责任，实现企业内部和谐。