西方价值管理之批判：新制度主义的视野

20世纪80年代以来,价值管理逐渐成为西方管理界最为盛行的一种管理思潮。本文从新制度主义的视角对西方价值管理的理财环境变化、价值管理目标、权力配置和理论前提进行了批判,阐述了价值管理的个体主义方法论存在系统观念和伦理价值缺乏,导致企业内在价值丧失的局限性,提出价值管理必将向融合利益相关者的一种新型价值管理模式转化,为我国价值管理模式的构建和发展提供启发。