KPI指标在员工绩效考评中运用的原则

在注重管理出效率、管理出效益的大背景下．如何把企业人作为资源开发利用，打造一支适合烟草行业的精英队伍，充分调动员工的积极性。成为管理工作的新焦点。这就提出了员工绩效管理的新要求．有效地把绩效管理这一工具用好，充分起到激励员工的作用，是提升企业工作效率和市场效益的关键一环。

• 作者: 何狄桓
• 出处: 《商业企业》 2010年1期
• 关键词: 激励员工 绩效考评 KPI 资源开发利用 管理工作 绩效管理
• 分类: [经济管理][产业经济]