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《科学与技术》
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2020年8期
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企业员工培训与开发管理体系建设研究
企业员工培训与开发管理体系建设研究
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摘要
摘要:伴随着社会经济的高速发展与行业竞争日益激烈,提升企业软实力是现阶段重要的工作。企业的培训与开发是企业为使员工具备胜任工作所需的知识、技术、能力而开展的一系列有计划连续性的活动,以有效改变员工的工作态度,充分发挥员工的潜能,提升员工当前或未来的工作绩效,提升企业的整体绩效。主要研究企业员工培训与开发管理体系的构成要素、战略导向型培训与开发管理体系、培训与开发管理体系的建构方式。
DOI
54kpz9r2dk/4762609
作者
牛童
1
董浩
2
彭盈
3
王思懿
3
机构地区
1. 西安科技大学高新学院 2. 长庆油田第十一采油厂方山作业区 3. 长庆油田第二采油厂西峰采油二区
出处
《科学与技术》
2020年8期
关键词
企业
员工培训
开发
管理体系
建设
分类
[建筑科学][建筑技术科学]
出版日期
2020年08月17日(中国期刊网平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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来源期刊
科学与技术
2020年8期
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