建筑施工企业人力资源管理创新路径

摘要经济的不断发展，带动了社会的进步，建筑行业也不断前进。新时期，建筑企业人力资源管理模式需要切实地加以创新和完善，才能充分迎合当前时代建筑企业发展的具体要求。本文从建筑企业人力资源管理创新特点入手，分析当前现状，并从人力资源管理理念创新、方式创新、模式创新等方面提出现代建筑企业人力资源管理创新路径。

• 作者: 朱玉萍
• 出处: 《中国经济社会论坛》 2018年9期
• 关键词: 建筑施工企业 人力资源管理 创新路径
• 分类: [经济管理][国民经济]