简介:竞争理论作为经济学的核心理论,经历了漫长而曲折的演变过程。古典竞争理论和均衡竞争理论都是从静态角度来分析竞争;克拉克实现了竞争理论由古典竞争理论向现代竞争理论的过渡;芝加哥学派、新奥地利学派等现代竞争理论则是在动态环境下研究竞争。本文对这些理论进行全面而系统的阐述和分析。
简介:曾经被台湾当局炫耀的“台湾经济奇迹”,在经过李登辉、陈水扁的多年折腾之后早已风光不再。最近,瑞士洛桑管理学院公布了2007年世界经济竞争力评比报告,台湾地区经济竞争力的排位从2006年的第17退居到第18。最近几年,台湾的整体竞争力处于不断下滑的状态,2005年台湾排在第11位,2006年下滑到第17位,
简介:在无政府的国际体系中,国家间的竞争不会停息,只会在更高层次、更复杂的场景中展开,合作是更高技艺的竞争。国家应对他国竞争的过程是彼此能力强弱的比拼过程。国家应对他国竞争的能力是以系统的方式存在的。能迈向国际舞台中心并长时间居于国际舞台中心的国家,是拥有应对他国竞争整体的能力优势并相对他国更有效地实现持续的整体能力增长的国家。洞悉支撑国家应对他国竞争能力与能力增长的关键变量,是理性研判国家在国际体系中的战略定位并确立达成战略目标的实践进路重要且必要的理论前提。
简介:我国经济社会理事会副主席陈清泰最近指出,我国创造单位GDP消耗的能源、资源、劳动力是发达国家的几倍、甚至十几倍。在我国经济总量已超1.5万亿美元、而且仍处于快速增长的状况下,这种以高投入、高污染、低效率换取高增长的不可持续性就变得十分突出。转变增长机制、实现可持续发展,关键在实施人才强国战略,使我国从人口大国转变成人力资源富国、人才强国,并以此来支撑经济的持续发展。
简介:山东省妇女干部学校是一块新开辟的成人教育基地。能否有效地发挥这一基地的作用,关键是看其师资队伍的素质如何,作为妇干校教员,必须具有这种自我认识,具体来说,以下三点不可忽视:
简介:<正>目次一、美国反垄断法上的卡特尔规则二、欧共体竞争法上的豁免制度三、其他国家在卡特尔立法中对欧共体法的借鉴四、评析五、对商务部反垄断法草案的分析与建议说到反垄断法,许多人想到的是对大企业的限制。而实际上,在各国经济生活中,并不具有支配地位的企业之间订立的限制竞争协议,却是最常见的限制竞争行为,也是各国竞争法所规制的首要
简介:加入WTO的过渡期满以后,中国企业将面临更加激烈的竞争格局,理性认识新竞争格局下企业自身的市场地位,重新塑造竞争优势,是中国企业参与国际市场竞争的必修课。本文系统分析了中国企业正在弱化和丧失的竞争优势、仍然可资利用的竞争优势,明确提出要在自主创新、自主品牌等方面重塑企业竞争优势。
简介:近日,宁夏回族自治区党委组织部相继下发了《副厅级领导职位竞争任职办法(试行)》、《差额选拔党政领导干部工作办法(试行)》、《民主推荐干部工作实施办法(试行)》、《干部选拔任用酝酿和讨论决定实施办法(试行)等九项制度。其中,《副厅级领导职位竞争任职办法(试行)》和《差额选拔党政领导干部工作办法(试行)》,在加大竞争性选拔干部力度,提高竞争性选拔干部质量方面有新的突破。
简介:围绕国家市场监管总局约谈中央广电总台,并责成北京市市场监管局依法立案调查一事,本刊记者采访了多位专家学者。对于这一事件,学者们表达了截然不同的两种态度。部分学者从广告行业出发,认为“CCTV国家品牌计划”有助于促进广告市场良性竞争,利大于弊;其他学者从法理及现实出发,认为这是滥用“国家”名义为企业背书,误导消费者,应予整改。
简介:中共中央《党政领导干部选拔任用工作条例》规定,公开选拔、竞争上岗主要适用于选拔任用地方党委、政府工作部门的领导成员或者其人选,党政机关内设机构的领导成员或者其人选,以及其他适于公开选拔、竞争上岗的领导职务。公开选拔面向社会进行,竞争上岗在本单位或者本系统内部进行。
简介:承接产业转移是推进新型工业化、新型城镇化和农业现代化的重要途径,是构建现代产业体系、加快转变经济发展方式的客观要求。成都需要充分利用现有产业基础,发挥比较优势,突出承接产业转移重点,加强载体建设,推进技术创新,完善配套政策,深化区域合作,优化服务环境,推进经济结构战略性调整,加快建设西部经济核心增长极。
简介:在当今竞争日益激烈的市场中,营销观念对于一个企业来说至关重要.本文通过对几种竞争观念的比较和详细讨论,得出了当今市场竞争的核心--营销这一结论.
简介:
简介:人才是一个地区发展最重要的资源.在新的世纪,谁拥有人才优势,谁就能抢占经济发展的制高点.一个地方能不能培养、造就和使用优秀的人才,直接决定着这个地区的兴衰.
简介:在21世纪,商业的本质就是娱乐。当技术改变了世界的时候,而娱乐正在改变商业。前不久,“后舍男生”正式签约国内著名唱片机构太合麦田,成为旗下新歌手。从火爆网络到被摩托罗拉邀、百事可乐邀请接拍广告、再被著名唱片机构签约成为专业歌手,“后舍男生”
简介:目前,估计菲律宾有相当于全国人口近10%的800万人以上在海外工作。新就业的海外劳工数量逐年增加,2007年达到了107.3万人。随之,海外劳工的汇款也持续增加,2007年比前一年增加了13.2%,达到了144.5亿美元(表1),这相当于该国GDP的10%。海外劳工的汇款一方面支撑着留在本国的家人的生活,另一方面也对该国经济起到了很大的作用。
简介:竞争法调整竞争关系的观点违背了民商法与经济法的基本原理.竞争法调整的是竞争规制关系;竞争关系作为一种市场关系,一般是通过交易关系直接或间接表现出来,它是形成竞争规制关系的基础关系;竞争规制关系是一种独立的经济关系,由竞争法专门调整.
简介:企业竞争情报的研究、开发和利用正在世界范围内开展。所谓竞争情报,是指经济领域内,经过综合分析和加工处理的高质量的情报,在原有情报价值的基础上又附加了新价值的情报。竞争情报具有对抗性、经济性、谋略性、合法性、公开性、创造性与决策性等特点,具有导向、预警、进攻、防御、赢
竞争理论的演变:分析与评述
台湾竞争力下降原因分析
论国家应对他国竞争的能力
关键人才决定国家竞争力
使命感·竞争意识·创新精神
限制竞争协议的违法性标准
论企业竞争优势的重塑
宁夏厅级领导职位可竞争任职
如何看待广告市场竞争秩序?
公开选拔、竞争上岗
深化产业转移 提升竞争能力
当今市场竞争的核心——营销
企业大学:竞争优势之源
抢占人才高点参与人才竞争
娱乐精神:企业新竞争力
菲律宾面临劳动力出口竞争
规范法律市场 保障公平竞争
论竞争法的调整对象
直面中国入世后的人才竞争
谈谈企业竞争情报战谋略