简介:1认清形势、着眼全局、把握机遇、推进铸造业教育培训新发展当前教育培训现状:我国铸造行业人才现状凸显教育培训工作的重要性。教育培训网点数量偏少、分布不均。我国铸造业小厂占多数,很多小企业中工程技术人员缺乏(占职工总数比例少到2.5%)。人员素质较低,中国城镇劳动力中有三分之二基本无相应技能。新人才来源困难。职业教育培养的人才与铸造产业的需求严重脱钩。培训市场不成熟。自1990年代,我国高校取消铸造专业后,铸造专业人才培养便依靠各类培训机构,进行市场化运作。遗憾的是,培训始终提供不了尽如人意、能够承担铸造专业人才培养的服务,
简介:中国铸造协会主办两年一届的“中国铸造厂长(经理)国际会议”自1993年以来已经分别在北京和上海成功举办了六届。中外代表参加各届会议的人数分别达到246、387、446、687、957和710人,其中海外代表分别为59、76、97、73、119和80人,会议加深了中外铸造同行之间的相互了解和联系,拓宽了贸易渠道和技术交流的途径,成为汇集铸造领域内最新研究成果及国际上最具代表性的相关设备和产品,系统介绍和展示国际铸造行业的发展状况,在国际上颇具影响的铸造厂长国际会议。实现了中国铸造工作者与世界各国铸造工作者交流技术、沟通信息、相互合作的目的。为进一步推动我国铸造工业的进步和发展,加快将我国建设成为世界铸造强国的步伐,我会定於2006年4月14~17日在北京中苑宾馆举办第七届中国铸造厂长(经理)国际会议,同时举办中国铸造协会第五届代表大会进行换届改选工作,并举行中国铸造协会成立20周年庆祝活动。