简介:摘要当代中国“两新组织”中流动党员数量庞大,各地基层党组织加强了对“两新组织”中流动党员的管理工作,并取得了明显效果。但是,由于客观条件制约、管理理念落后和管理手段滞后,“两新组织”中流动党员管理仍然存在一些问题。本文结合实际工作对遇到的问题进行思考探索,提出进一步加强“两新”组织流动党员管理的对策,供参考。
简介:【内容摘要】本文以该幼儿园在一日活动组织管理中的成功经验。阐述入园流程、过渡环节、午睡前后流程、离园流程的常规“流程化”管理。重点论述流程是对幼儿园常规管理及行事方式的规范,流程的模式绝不是工作程序的僵化,流程也不是一成不变的,流程的决策人是一线执行者。推进幼儿园流程化管理是进一步提高管理效能的客观要求,是进一步提高教育质量的重要保证,是促进教育进一步发展提高的重要举措。
简介:摘要:幼儿园教科研工作是幼儿园提高保育质量、破解难题、创建个性化与特色化园所的必由之路,是促进教师专业成长、培养幼儿全面发展的必然途径。教研工作的规范管理、课程开发和利用、教师队伍建设和园本教研管理,能使全园教师和幼儿得到实实在在的发展和提升。
简介:摘要:人力资源管理是企业组织对员工进行的开发、培训和激励等活动,以实现其职能目标,并通过一系列方法与过程来满足人的需求。在这个过程中需要运用一定手段对人员实施合理有效的计划。人力资源规划包括三个方面:一是确定工作岗位;二是明确所要达到什么样的效果以及如何去做一个详细方案设计;三是制定出相应标准和程序等内容。在经济全球化时代背景下社会发展迅速、竞争日趋激烈,知识型员工不断提高自身素质等因素,影响着现代企业生存环境。因此人力资源管理成为当今世界各国所关注的话题之一,也是组织实现其战略目标必不可少的一个环节。本文探讨人力资源管理与组织绩效之间的关系问题,并提出相关建议对策,完善公司内部治理结构体系。