简介：摘要无偿献血者档案管理是采供血业务档案管理的重要部分，献血者档案管理工作的建立健全、规范操作、科学管理和合理开发是保证本地区输血安全的基本保证，更是推进采供血机构管理的必备条件。本文试从献血者档案管理的内容、意义和开发利用三个方面，论述献血者管理的重要性。

简介：摘要基建档案既是基本建设的历史和现状的真实记录，也是以后日常使用、维护维修、改扩建等的重要依据，它具有和基建工程建设同样的重要性。因此，应加强基建档案的管理，提高管理质量，为基建工程建设提供有力的后勤保障。

简介：摘要科学技术的发展，尤其是信息技术和计算网络技术的发展，给人们的生活和工作带来了巨大的便利。信息技术和计算机网络技术在各行各业中得到了广泛的应用，在医院的管理工作中也得到了普及应用。为了适应时代的发展要求，各大医院充分利用信息技术和计算机网络技术推动医疗卫生体制的改革。医疗卫生的信息化是医疗体制改革的重要内容，病历档案的信息化管理是医疗卫生信息化的重点要求。本文分析了病历档案的信息化管理与实践，以期为我国的医疗卫生信息化建设提供借鉴。

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简介：摘要医院档案管理是医院管理的一部分，是医院重要的信息资源，公立医院的档案管理是医院持续发展的需要，也是提高医疗服务工作质量必不可少的一项工作。本文从目前公立医院档案管理工作的现状和存在的问题入手，分析原因，提出解决对策，以便更好地促进档案管理工作的发展。

简介：摘要医疗单位的档案编研工作，是医院档案开发利用的一种重要的主动服务方式，只有掌握医院档案编研的特点，找准选题切入点，注重科学方法，才能提高档案编研工作质量，切实起到为医院中心工作和医院建设服务的作用。

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简介：摘要医疗档案是当前医院极为关键的组成因素，对其实施科学的质量管理于医院而言作用非常显著，并且能够推动医院诸多方面的发展，比如科研、教学以及实验等等，因而对于质量管理而言，医疗档案与其有着密切的关联，文章主要阐述了医疗档案在医院质量管理中的具体应用。

简介：摘要医院档案是各医院在工作中形成的具有保存价值的各种文字、图表、声像等不同形式的历史记录。是医院计划、发展和决策的依据。档案管理是医院工作中的重要组成部分。随着社会物质文明和精神文明水平的提高，档案内容和载体形式日益丰富，档案的涉及面和社会作用逐渐扩大。当前，如何提高档案管理水平，更好的为医院发展服务，成为亟待解决的一个重要问题。

简介：摘要医院人事档案代理制度作为人事制度改革的配套措施，在实施过程中存在诸多问题，主要有医院人事部门利用档案不方便、人事代理档案内容未得到及时补充、档案代理费用负担过重、人事代理制度尚不健全等问题。本文通过分析存在的问题，并提出相应的对策，以期真正发挥人事档案代理制度的优势。

简介：摘要医疗纠纷档案是指在接待、调查、处理医疗纠纷过程中形成的文字、图片等材料，管理好医疗纠纷档案对于医院正确处理好医疗纠纷，加强医疗安全，提升医疗服务水平有着重要意义。

简介：摘要通过对医院文书工作中的收文阶段和和制文阶段的处理程序，文书档案的收集、鉴定、分类、编目、保管和利用等管理程序，阐述了文书工作与文书档案管理两者之间关系，文书处理工作是档案工作的基础，档案管理工作是文书处理工作的延伸，要想搞好文书档案工作必须从基础文书工作处理做起。

简介：摘要随着更高效、便捷、准确的数字时代的到来，医院的档案管理工作也必须适应时代的变化，正确合理的运用数字技术能更有序的管理医院档案，同时方便使用人员快速检索及查询，所以如何进行数字时代的医院档案管理工作十分重要。本研究针对医院档案管理工作的实际情况及数字技术的运用，对档案管理工作的现状进行分析，如下报告。

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简介：摘要数字信息化给档案工作带来了极大便利，本文从实际工作出发，分析了信息化过程中存在的档案实体、数据等方面存在的安全隐患，并相应提出了确保档案安全的防护措施。

简介：摘要很多人会片面的认为，医院后勤档案管理工作是对平时医院档案文件的归类，所涉及的工作内容大多是不需要专业技能的。但正规医院的后勤档案管理部门，是需要保障医院日常工作有序化、正常化运行的基础性条件。它所包含的工作范围，大到医疗事故，小到卫生保洁，每一处都是影响医院正常运作的重要一部分。优秀的医院后勤管理处，不仅可以辅助医院的基础医疗设施得到提升，更可以促进医院全面的良性发展。本文主要研究，后勤档案管理对医院日常运作顺利进展的重要性。

简介：摘要本文从电子档案的产生与管理的优越性着手,对高校学生档案管理的现状进行了分析,通过对高校学生档案电子化管理的可行性的分析,提出了构建高校学生电子档案管理系统的初步设想。

简介：摘要医院档案属于医院发展过程中的重要记载，作为医院的重要宝贵财富，需要得到妥善整理与保存。互联网+时代是目前全社会的大环境，全面掌握互联网相关信息技术，并将其有效利用，结合并利用互联网从而更好地寻找适合医院档案管理的方法，进一步提高医院档案利用效率。

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