简介:摘要目的分析TORCH筛查在优生优育工作中的意义。方法2015年2月—2017年2月期间,我院共200例患者接受TORCH检查,按照患者异常妊娠、正常妊娠分组,将200例患者分为观察组(异位妊娠)、对照组(正常妊娠),每组均为100例。经没免疫吸附试验方式,对两组患者TORCH-IgM、TORCH-IgG实行检查。结果与对照组比较TORCH-IgM检测情况,具有显著统计学意义,P<0.05。与对照组对比TORCH-IgG,差异性不显著,P>0.05。结论异常妊娠患者接受TORCH筛查,TORCH-IgM阳性检出率较高,说明孕前实行TORCH检查可改善患者的妊娠情况,具有重要的临床应用价值。
简介:摘要目的探究门诊护理工作中应用优质护理服务效果。方法从本院门诊收治的100例患者中,采用随机抽样法分为对照组、观察组,每组病例数均为50例(收治时间范围2017年1月—2018年1月)。其中一组患者在接受治疗过程中,实施常规门诊护理工作,另一组患者则实施优质护理服务,对比两组患者在接受护理服务过程中,护理满意度的评价效果。结果两组门诊患者实施不同的护理干预后,实施优质护理的观察组患者护理满意度显著大于对照组,而且组间数据对比差异性较大P<0.05。结论针对门诊收治的患者实施优质护理服务,有助于提高患者对护理工作人员工作的认可度,同时还能够改善护患关系,提升患者护理满意度评分,应用价值较高,值得推荐。
简介:摘要目的探讨护士职业生涯规划和工作投入的关系,分析影响因素,为缓解护士压力、提高护士的满意度,使护士能更好地投入护理工作,降低离职率,积极有效地规划职业生涯而提供理论依据。方法选取上海市二级甲等综合医院三家在职临床基层护士作为研究对象,采用护士Utrecht工作投入量表及职业生涯状况评价量表进行问卷调查。结果通过以上研究找到影响护士工作压力的影响因素,解决护士的工作负荷压力大、工作时间长、工作量大,工作要求高、工作环境、负性情绪等问题,以提高临床基层护士的工作投入水平,有良好的职业生涯规划。结论医院应建立健全有效的职业生涯规划流程,鼓励护士在职继续教育,加强医院与护士的沟通平台,有效抵抗压力,提高专业思想素质的稳定性,促进护士职业生涯规划的发展。