简介：摘要：在新中国革命、建设和改革开放时期，中国共产党通过三种机制重新连接了革命资源的聚集并实现了社会重建。新时期，旧的机制在组织手段的整合、整合载体的效率、吸收动员的有效性等方面存在局限性，中国共产党提出创建以党的建设为主要特征的新的社会治理标准，这是党进入新时代社会整合的新起点。为迎合社会联系的需要，新的社会治理模式通过“编织紧密的组织联系、整合治理资源、强化公众认同和动力制度化”四种机制，实现社会整合以清晰的观察党的社会融合趋势。

简介：摘要近几年来,高炉煤气的利用已经取得了突破性进展,如高炉煤气新型蓄热式燃烧技术、纯烧高炉煤气发电技术等。本文对国内炼铁高炉煤气利用的现状，高炉煤气发电的经济和社会效益、特别是环境保护效果进行了分析介绍。

简介：摘要为了有效保障员工的身心健康，维护员工的合法权益，不断增强员工对企业的认同感，电力企业无疑需要做好社会保险的管理工作。但是在目前的企业社会保险管理实践工作中，仍存在不少的管理难题，相关的从业人员需要创新管理办法，运用切实可行的策略和手段，在解决这些难题的同时，实现企业社会保险管理工作效率和工作质量的提高。本文就针对电力企业员工社会保险管理进行了探讨。

简介：摘要国有企业的壮大发展对我国的经济建设具有重大的意义，促进了社会经济的良性发展。社会保险管理在国有企业的发展中也发挥了不容小觑的力量，它切实地维护了企业员工的个人合法权益，推动着企业的发展，也在某种层面上维护了社会的稳定。本文将主要针对国有企业中的电力企业，浅要谈谈社会保险管理的重要意义，以及目前管理中存在的诸多问题和相应解决措施。

简介：摘要本文主要从太阳能和风能等新能源电力产业发展现状和发展中遇到的瓶颈障碍的角度探讨了新能源的发展与社会支持之间的关系，并就新能源的发展提出了自己的见解。

简介：摘要近年来，盗窃电能违法犯罪活动日益猖獗，不仅给电力部门造成了巨大的经济损失，而且严重扰乱了正常的供电秩序，给经济建设和人民群众生活造成了重大危害。窃电和反窃电是一项斗智斗勇的过程。随着科技的发展，窃电手段、方法也日趋“高明”，窃电手法也向着“小型化、智能化、科技化”发展。有些窃电手法可以通过技术手段可以解决，但有些非技术问题解决就需要借助外部力量去破题。特别是一些由于历史问题、中国国情产生的社会原因，更是凭借供电企业一己之力无法应对和解决的，需要学会如何借力。

简介：摘要电力企业在长时间的发展过程之中为了更好地实现企业的深化改革并且促进整个员工队伍的稳定性，还应当对相关社会保险管理引起高度的重视。但是需要关注的是当前电力企业的社会保险制度建设存在有一定的缺陷，相关制度的建设和管理内容相当滞后，整个体制的发展有着巨大的缺陷。常见的诸如电力企业社会保险管理人员自身的保险意识思想缺失以及电力企业内部制度的不科学性等。基于此，本文就针对电力企业员工社会保险管理进行分析。

简介：摘要自改革开放后，我国经济迅速发展，工业以及民用电需求量大大增加。但是电力系统却不能及时的供电。配电网的结构不合理的缺点渐渐的影响人们的日常生活，甚至严重到限制了我国的经济发展。配网自动化能够有效地提供电力系统的供电能力。面对供电不足的问题，我国在配网自动化方面做出改革以寻求我国的经济快速发展。

简介：摘要本文在列举余杭区供电公司现有电力缴费方式的基础上，分析现有缴费方式凸显的弊端，从而提出推进社会化缴费的需求与整合代缴电费业务的优势，最终探索社会化缴费即电费空中充系统的构架，打造优质服务平台，拓宽社会化、非现金缴费幅度，最终实现供电企业、电力客户、第三方利益的最大化。

简介：摘要近年来，我国国民经济水平不断提高，极大地促进了我国电力企业迅速发展。随着我国社会的不断创新发展，电力企业要想确保企业长期稳定地发展，务必要加强企业自身品牌形象建设，充分发挥企业社会责任的表率作用。因此，加强电力企业社会责任实践管理工作至关重要。本文主要从电力企业社会责任实践管理工作的主要特征着手，进一步分析了电力企业社会责任实践管理工作的必要性，深入探究了电力企业社会责任实践管理工作中存在的问题，并提出了加强电力企业社会责任实践管理工作的有效策略，望对我国未来电力企业社会责任实践管理工作提供相应借鉴。

简介：摘要社会注意市场经济的快速发展，使得市场经济体制不断健全，社会劳动力的流动性也逐渐加快。社会劳动力为城市建设提供帮助，但是，作为社会劳动力的保障，社会保险关系的转移与接续工作常常受阻碍，大量的劳动人员因为社会保险等问题而丧失了更好的工作机会。所以解决社会保险关系的转移与接续问题，具有重要的现实意义。

简介：从我国社会救助制度的整体入手,在回顾我国社会救助制度发展历程的基础上,对我国社会救助制度中存在的问题进行系统的分析,指出我国社会救助制度的不足以及引起这些问题的原因,并根据我国的基本国情,提出完善我国社会救助制度建设的建议。

简介：摘要近年来，我国的社会信用保障体系在不断的发展中也初见成效，得到良好的发展，但是在发展的过程中仍然存在着与当前经济发展状况不协调、不匹配、相矛盾的现象，本文主要针对当下我国社会保障信用体系建设现状进行探讨。

简介：摘要企业社会责任（CSR）已经成为评价一个企业优劣的重要尺度和赢得国际贸易竞争的重要途径。国家电网公司近年来的企业社会责任实践为国内企业履行社会责任起到了表率和引领作用。本文就对国家电网公司社会责任工作开展进行了研究，提出未来社会责任报告发展趋势，为今后社会责任报告的完善和提高提供参考。

简介：摘要社会保险是新时期现代化电力企业运营过程中尤为重要的内容，因此必须进一步强化社会保险管理的原则性与政策行，有目的、有步骤地实现科学化管理。

简介：摘要随着我国经济的快速发展，人们精神层面的不断提高，如今薪资只是作为衡量职业的一个标准，而且并不唯一，所以企业的社会保险管理变得尤为重要。一个企业对于人才的流失问题尤为重视，那么社会保险往往是人才培养最坚实和最有利的后盾和保障，因此如何做好企业的社会保险是当今企业工作的重中之重。文章在研究如何做好企业的社会保险管理的基础上，重点探讨了社会保险管理存在的问题及其重要性。

简介：摘要： 当前，随着电力行业的体制改革的不断深入，电力市场营销部门也成为了重点改革对象。但是可以肯定的是，电力营销是为了给客户提供更安全可靠的电力产品或者服务。但是由于电力公司的一些政策体制已经不能够满足人们的安全用电的需求以及传统的电力体制下的员工缺乏监督，因此会出现损害国家和集体财产的事情出现，因此开展营销稽查势在必行。

简介：在社会变革时代，女职工的社会地位问题，出现了许多新的特点，遇到了更大的挑战。要提高女职工的社会地位，应从加强女职工的自身素质修养和法律意识教育，改善尊重妇女的社会环境等方面进行探索。

简介：摘要：随着我国社会体系的逐渐完善，国有企业退休人员社会化管理移交工作被重视起来。国有企业退休人员会加重国有企业的负担，使其无法在市场竞争中发挥全部能力，在一定程度上制约国有企业的发展。本文主要讨论分析国有企业做好退休人员社会化管理移交工作的重要性，并对移交工作中存在的问题和难点进行探究，希望为国有企业的发展提供参考。

简介：摘要社会节能服务的实施主体即是电网公司，它展开社会节能服务的成效有待评估。本文首先对社会节能服务的评估措施做了介绍，之后从技术、经济、环境、社会等多方面展开，基于地区层指标、项目层指标和综合指标三个层次创建了动态指标体系。