简介:
简介:在劳动力供大于求的情况下,就业机制的公开公平受到人们的广泛关注。在社会主义市场经济条件下,市场对资源配置起基础性作用,政府的职能由安置计划转变为通过各种方式积极促进就业。本文分析了市场就业机制遵循和体现的平等就业原则以及当前求职者关于劳动力市场平等与公平问题,试从操作层面提出进一步完善劳动力市场运作的建议。
简介:1997年以来.重庆药友制药有限责任公司在上级主管部门、上级工会和当地劳动行政部门的支持和重视下.本着“推行重在协商,协商重在难点.难点重在化解”为原则,积极推进,做了大量工作,由公司行政与公司工会每隔三年签订一次集体合同.迄今已先后进行了三轮平等协商、签订了三轮集体合同.取得了显著的成效,对协调企业劳动关系.维护企业和职工双方的合法权益,
简介:可却要求自由权利方面的平等——无人有比其他人拥有更多的自由权利,森提出了用功能和能力来看待个人利益和衡量平等,需要满足的平等可能有选择自由的不平等相伴
简介:<正>1997年7月9日,山东省青州市国税局会客室。身材魁梧的丹尼斯·博文先生如约坐在了我们面前。作为(中美)德美克制药有限公司的总经理,博文先生此次专程从北京的总部赶到青州,就该公司设在青州的生产基地发生偷税66.9万元一案作访问性咨询。1995年10月—1996年12月,德美克公司将
简介:一个有钱人和两个穷人在沙漠中口渴难耐。路上有一个卖水的,但只有一瓶水。水卖给谁?穷人每人都只有一块钱,而有钱人却是他们的几十倍。穷人说,我只能给你一块,多的给不了。有钱人说,我给你两块,水全部给我。于是,这瓶救命水落在了有钱人手中。
简介:<正>从各种所有制经济的市场准入和保护监管的平等性而言,对市场经济的管理规制有待调整变革当前,积极发展混合所有制经济,不仅成为深化经济体制改革的重点,也成为推动国有企业改革的热点。为什么要积极发展混合所有制经济?可以从国民经济中各种所有制经济的地位及份额、经济运作的市场准入和保护监管的平等性、市场竞争的公平性和各种所有制资本的融合度等3个角度来进行考量。
简介:摘要知识的开放与平等是图书馆人文精神的内涵,文献传递服务中人性化服务是高校图书馆的发展方向和必然趋势。本文分别从图书馆学五定律、图书馆服务五原则和图书馆员自身综合素养的提高三个方面,层层推进了图书馆人文精神的实现。
简介:作为宪法的基本权利,公民的平等权备受人们关注,通过剖析公民平等权的含义,分析其宪法渊源,对比司法平等和立法平等,旨在提出有效实施公民平等权的建议。
简介:2010年9月5日,谷歌被指在网站排名中滥用职权、显示结果不公正,正接受美国得克萨斯州大法官的问询和调查。
简介:当今的世界面临着巨大的挑战,除了失业、暴力、极端主义、气候变化、环境等发展问题之外,还有各个国家之间不平等的现象日益剧增,财富的分配和权利的不平等,这种不平等也包含着性别的不平等。
简介:殿下。您作为国际奥委会妇女和体育委员会的成员之一.在体育赛事中的性别问题对您和约旦显然都很重要;约旦将在2008年3月举办IOC妇女和体育大会,对约旦来说也是引起人们关注这个问题的好机会。您认为提升妇女在体育界的地位还需做些什么.这个活动为此能提供哪些帮助?
简介:3月8日,港交所组织女菁汇联同业界组织WomeninETFs,举行“为性别平等敲钟”开市仪式.藉此呼应联合国妇女署与联合国全球契约办公室共同发起的“赋权予妇女原则--性别平等带来经济发展”行动倡议。2019年1月港交所规定,要求所有在香港上市的企业必须将其多元化策略包含在企业管治报告中,以敦促企业更好履责。
简介:瑞典是个不折不扣的小国,但它的人均财富、创新能力、福利保障、国家竞争力等多项指标在全球都名列前茅。在这里诞生了爱立信、宜家、ABB、沃尔沃等多家全球500强企业。是什么赋予了瑞典企业这么强的竞争力呢?
简介:本文基于《正义论》中的思想,阐释了罗尔斯的分配正义观点,进而利用契约主义论证了平等的合法性,从三个角度分析了罗尔斯分配正义的平等观,提出了它的不足之处。本文主要采取一种对比的方法进行论证说明,文章内容是基于对《正义论》的理解并综合考虑其他学者的一些权威观点后进行的一个分析总结。
税收的平等原则谈
平等协商——企业协调劳动关系的重要手段
市场就业机制与平等就业原则
共同体单一领土与税收平等原则
切实推行平等协商和集体合同制度 促进企业的可持续发展
如何考察平等和不平等
“平等”的含义
平等与分享
最大程度追求平等
关于党内平等
知识的开放与平等
再议公民的平等权
谷歌评级不平等
协商监督与参政议政
性别平等正从边缘走向主流
通往和平、平等的快速之路
瑞典教育:不要天才要平等
港交所推动女性平等
瑞典式管理:海盗的平等
罗尔斯分配正义的平等向度