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  • 简介:温州金融改革《实施方案》亮相11月22日,温州市政府消息称,浙江省政府出台了《实施方案》。据报道,根据今年3月28日国务院常务会议批准实施的《浙江省温州市金融综合改革试验区总体方案》,浙江省政府对应制订了《实施方案》。

  • 标签: 金融改革 中国经济 国务院常务会议 温州市 浙江省 省政府
  • 简介:管理层收购作为一种新型的企业管理模式已在各个国家盛行。管理层收购的本质是通过新的契约权利重组来实现制度变迁。产生于企业并购的历史条件下,管理层收购在降低代理成本、提供有效激励、保护专属性投资等方面发挥了重要作用,并在此基础上提高了经济效率。管理层收购在我国的实践尚处于探索阶段,在融资、风险及适用性等方面都有待进一步研究。

  • 标签: 管理层收购 并购 激励机制 产权结构
  • 简介:可以说,转型期20年左右的改革至今,目前已到了攻坚阶段,国企的问题已暴露得比较充分,为进一步的改地提供了良好的基础,国企的症结到底在哪里,如何寻找一个能够使公有制与市场经济相兼容的模式?这是一个摆在我们面前的重要课题,是一个复杂的系统工程。这些年来经济学界进行了广泛的探索,仁者见仁,智者见智,提出了很多好的建议,但都多少在一些漏洞和不足,我想关键在于能否在时空上找到一个适合中国国情,有合理的激励约束机制,有利于中国经济稳妥,持续发展的有效,俣理,可行的实施方案,在新的更高的平台上实现创新力和控制力的统一。

  • 标签: 国有企业 产权 公平竞争 制度设计 经营方式 业主制
  • 简介:当前法学教育发展太快太多,超过了市场的需求。所以必须坚持法学教育的特性,定位于培养应用型、复合型、结合型、创新技能型人才,强化师资队伍建设工程,狠抓教材建设,不断改进教学方法,推动体制机制改革创新,实施内涵发展战略,不断提高教学质量。

  • 标签: 法学教育特性 体制机制 改革创新
  • 简介:<正>今年以来,山东省烟台市对外经贸系统努力加大改革力度,大力开拓外向经济新领域,全市对外经贸工作在“抓落实,搞突破,促发展,求稳定”的总原则指导下继续保持良好的发展势头,呈现出四大特点:一是对外开放的总体思路更加明确。在新一轮对外开放大潮中,烟台对外开放的总体思路是要实现“个转变,两个突破,三个扩大,四个加快”,“推动

  • 标签: 外向经济 大改革 烟台市 新领域 对外开放 两个突破
  • 简介:一、问题的提出五年来,我们共同关注农村政治的发展变化,协力研究了农民有组织抗争、信访制度的实施效果和乡镇政权退化。随着研究的逐步深入,费解的问题逐个清楚了,出乎意料的发现越来越少。但是,最近的一个偶然发现,完全出乎意料,促使我们重新思考一些问题。

  • 标签: 县政改革 政治发展 农村政治 乡镇政权 信访制度 重新思考
  • 简介:西方经济学是高校经济类专业学生必修的专业基础课程,本文从西方经济学理论的特点、西方经济学在教学中存在的问题以及西方经济学教学改革的对策措施等三个方面对西方经济学教学改革进行了探讨。

  • 标签: 西方经济学 教学改革 教学内容
  • 简介:摘要:国有企业是我国经济改革发展的核心力量和有力支撑,是国家经济平稳运行的坚定基石。支持国有企业健康稳定发展一直是金融领域所肩负的重要职责。对此,国有企业要充分运用金融业务创新,高度重视并有效利用融资对策在国有企业改革中的应用。本文浅析了各融资对策在国有企业改革中的作用,以期为我国国有企业的改革发展提供参考性建议。

  • 标签: 国有企业 改革 融资 对策
  • 简介:摘要:国有改革背景下企业生产经营管理也面临较大的挑战,审计工作的开展能够预防重大风险问题的出现,是强化企业经营管理的重要手段。文章对全面深化改革背景下进行国有企业审计工作的重要性进行分析,探讨国企审计工作问题与审计工作措施。

  • 标签: 国有企业 企业改革 审计工作 企业审计
  • 简介:摘要:当前为了规范我国的税务管理系统,在针对企业进行管理的过程中,必须要保证其事先能够进行税务登记,同时在企业日常经营过程中还要进行税款的缴纳以及纳税申报等,进而保证在企业的生产和经营过程中能够满足税务部门对其相关管理的要求,在企业注销以后还要进行税务清算环节,确保企业在整体的经营过程中全面符合国家税务系统的管理标准。因此在财税改革的背景下,企业必须要明确在税务管理过程中可能会存在的风险问题,基于此,本文通过分析当前税务风险的含义以及不同类型,探究提高企业税务风险管理质量的具体措施。

  • 标签: 税务改革 企业 风险管理
  • 简介:摘要:事业单位具有一定的社会公益性,并且具有较为宽泛的服务范围,主要包括了公共教育、医疗卫生、文化传播、福利机构等领域。基于事业单位特殊的性质,其在职工工资福利待遇设定上与企业有所差异,为最大程度的保障职工的根本利益,事业单位应实施全面的绩效工资改革策略,从而提高事业单位工资分配的公平性与合理性。

  • 标签: 事业单位 绩效工资 现存问题 有效策略
  • 简介:摘要:随着我国经济的深入发展,特别是改革开放以来更为开放的企业运作环境,也让许多国有企业已经脱离了传统的制度和桎梏,实现了全面的跨越式的发展。同时,在现代公司的相关治理要求下,也相应地设立了相应的管理机构。但在这一改革的进程中,仍然有许多问题,即一些企业只是改变了一些形式,但依旧是被传统制度所束缚。在此背景下,本论文重点就国有企业改革中的公司治理问题进行了深入地探讨和分析。

  • 标签: 国企 改革 公司治理
  • 简介:摘要:2020年国务院出台了《国企改革三年行动方案》要求积极稳妥地推进混合所有制改革,重点推进国有资本投资、运营公司出资企业和商业一类子企业混合所有制改革。当前,许多国有企业混合制改革已经完成,有的正深入进行。与此同时,国有企业混合所有制改革完成后在管理上也出现了许多新情况、新变化,对传统的企业管理方式和监管方式提出了新的挑战。

  • 标签: 混合所有制 企业改革 现象
  • 简介:摘 要:在高校教学活动中,课程考核方式有助于检验学生学习成果、教师教学效果,是一种尤为重要的教学手段。随着教学的不断开展,传统考核方式逐渐暴露出越来越多不足之处,在《计算机审计》这门课程中,就存在了如侧重理论考核、考核结构不合理、不重视课堂表现等不合理之处。为了更加贴合新时代人才培养方案的要求,通过对侧重实践考核、调整考核比例、重视课堂表现等方式进行改革,优化课程考核模式,提升本科人才培养质量。

  • 标签: 课程考核 课程考核模式 考核模式改革
  • 简介:摘要:2020年国务院出台了《国企改革三年行动方案》要求积极稳妥地推进混合所有制改革,重点推进国有资本投资、运营公司出资企业和商业一类子企业混合所有制改革。当前,许多国有企业混合制改革已经完成,有的正深入进行。与此同时,国有企业混合所有制改革完成后在管理上也出现了许多新情况、新变化,对传统的企业管理方式和监管方式提出了新的挑战。

  • 标签: 混合所有制 企业改革 现象
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  • 简介:摘要:企业文化的建塑与企业改革发展相互伴随、相互融合、相互推动、相互影响、相互发展,本文通过对陕钢集团改革文化建设实践的总结,分析如何建设丰富独居特色的企业文化内涵,促进企业硬实力和软实力相互补充、相互完善、相互促进、相互作用,推动企业实现高质量发展。

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  • 简介:摘要:本文首先介绍了税收征管“数字化转型”的背景及金税四期的特点,然后分析了金税四期下企业常见的涉税风险点,最后从提高全员税务风险意识、建立税务风险防控团队、构建税务风险管理体系等方面提出应对策略。

  • 标签: 金税四期  税务风险  防控
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