简介:摘要新时期的医院管理要实现理念创新、管理创新、技术创新、服务创新,在不断创新中发展医院管理理念,在日益激烈的医疗市场竞争中站稳脚跟,实现科学发展。
简介:
简介:摘要目的探讨急救药品、物品、器械和人员培训的管理方法。方法通过设置专人负责管理,实行三级质量控制,实行持续质量改进。结果确保了急救药品、物品和仪器完好率100%,保证了应急使用。提高了急诊护理人员急救能力和管理水平。结论不断总结改进创新是提高急救护理和管理水平的有效的实践管理方法。
简介:谈起营销,是个永恒的话题,它的现实意义抽象而具体。如何把品牌文化融人产品,使之成为一种理念推广到市场中去,从而感染我们的目标消费群体,这其中的关键在于策略的方向性和执行的重要性。
简介:摘要护理工作的对象是人,护理工作的过程是护理人员通过与病人、病人家属及其他人员之间的密切交往,最终为病人提供全面的治疗及护理。在护理专业教育中,护理人际沟通是当之无愧的重要基础课程之一。改革护理人际沟通实践教学模式、内容与方法,培养学生与病人的沟通技巧,规避医疗纠纷,最终促进医学生综合人文素养的提高。
简介:摘要为实现培养适应现代社会及医学发展需要的高素质护理专业人才的目标,《急救护理学》课程组紧紧围绕以能力提升为本位、以素质培养为核心、以创新思维培养为重点,进行了全方位、多维度的课程改革的探索与实践,从课程设置、教学内容、教学方法、考核评价等多方面出发,构建了科学系统的课程设置,应用了灵活多元的教学方法,形成了科学有效的考核体系,打造了高效优化的教学团队,取得了良好的教学效果,促进了教学质量的提升。
简介:实现卫生事业的健康发展.更有效地保护全体人群的健康权益.成为我国卫生事业改革的重要目标。本文从介绍社区卫生服务功能和作用人手.结合我国医疗改革任务及新医改“到2020年建立健全覆盖城乡居民的基本医疗卫生制度”这一目标.探讨发展社区卫生服务与实现人人享有基本卫生保健之间的关系。
简介:摘要目的分析蒙药剂型改革的现代化和制剂现代化。方法对当前蒙药剂型改革和制剂现代化进行分析,并找出蒙药剂型改革和制剂现代化的主要方法。结果当前蒙药剂型改革和制剂现代化已经有着较高发展,但仍需对其进行进一步的研究。结论蒙药的剂型改革和制剂的现代化对蒙药的临床应用有着重要意义,需要对其进行进一步的分析和研究。
简介:摘要人体解剖学是医学生进入医学院后所接触的第一门课程,也医学生了解医学和人体知识的重要基础学科,人体解剖学离不开动手实践,学生亲自动手进行解剖实验是学习人体解剖学的重要手段之一。各大医学院校在积极推进教学实验改革的同时,理应了解人体解剖学这门课程给学生带来的重大意义。
简介:摘要:为了能够将虚高药价降低下来,为群众减轻药费压力,国家积极开展药品的集中带量采购相关制度创新,并且把集中带量采购范围拓展至耗材上。各地也在积极响应,开展多种形式的药品集中带量采购实践活动,衍生出更多创新方式,不仅能够降低药品的价格,更能够促进三医的联动创新改革,奠定医药行业持续、健康发展的坚实基础。文中阐释基层药品采购改革的背景,探析带量采购的优势,并且提出管理带量采购的有效措施,希望能够为相关工作者提供一些帮助[1]。
简介:摘要随着现代医学的发展,护理模式逐步整体护理模式转变。本文旨在讨论如何在新的护理模式下,健康评估实践课程中进行改革创新,通过多样化的教学模式和科学的教学方法,提高健康评估实践课程的教学质量及学生的实践能力和沟通能力。
简介:摘要《基础护理技术》是护理专业学生必修的一门专业基础课程,其理论与实践技能考核是检验教学效果的重要手段。我教研室结合护理岗位需求、护士执业资格要求及学生实际情况,积极进行基于工作过程的课程考核改革,进而培养适合临床工作的护理人才。
简介:摘要事业单位性质的公立医院内部的用人制度、收入分配制度以及领导制度、运行机制等,如何与事业单位性质的公立医院的整体改革相适应;事业单位性质的公立医院的管理体制以及与传统的上级党政机构的关系模式需要作什么样的调整和改革;如何在实践中建立起事业单位性质的公立医院的法人治理结构等。只有这些带有根本性的问题,也同时进入改革的议事日程,事业单位性质的公立医院改革才有可能真正取得实质性进展
简介:摘要目的分析手术室护理人力资源管理改革的方法,为手术室人力资源管理提供参考。方法选择我院在2015年3月~2016年3月进行传统人力资源管理设定为对照组,将2016年4月~2017年4月进行科学规范化人力资源管理设定为研究组,对比两个管理时间段内的工作质量。结果研究组管理时间内工作质量明显好于对照组,各项满意度好,数据对比有统计学意义。结论对手术室护理人力资源管理进行改革能够充分调动护士的护理积极性,合理安排人力资源,满足手术室的护理需要,提升护理质量。
简介:高校后勤改革的方向是社会化,在这一前进过程中,应该积极转变思想,政府部门充分发挥主导作用,同时鼓励社会参与,推进高校后勤的现代企业制度改革,积极稳妥地走出一条具有中国自身特色的后勤社会化改革之路。
简介:随着新一轮的医保制度改革,其涉及面和社会关注程度,是前几年医保运行中所没有的,现将新医改方案2001年1月1日实施(以此划分医改前后)以来,对精神卫生工作的影响叙述如下,供有关方面参考.
简介:摘要目前高职高专妇产科学教学授课学时少,临床实践匮乏。对于如何在有限的课堂上取得理想的教学效果,提高学生的临床实践能力,本文探微了几点改革措施一、运用教学举例,激发学生的学习兴趣。二、充分利用现代化教学手段,模拟诊疗。三、尽量克服临床教学面临的困难,提高学生的临床实践能力。
创新推动医院科学发展
基础护理教学创新的体会
急诊护理创新细节管理实践
浅谈护理服务创新思路
创新品质 创新营销 舒华品质与营销模式创行业先锋
浅议护理人际沟通课程的实践教学改革
《急救护理学》课程改革的探索与实践
发展社区卫生服务在医疗改革中的作用
基于蒙药剂型改革及制剂现代化分析
浅述人体解剖实验教学改革与实践
优质护理服务中护理排班模式的改革与研究
药品集中带量采购的政策内涵及改革研究
整体护理模式下健康评估实践技能课改革初探
眼科教学改革与素质教育的探讨
基于工作过程的《基础护理技术》考核改革体会
浅谈事业单位性质的公立医院改革
手术室护理人力资源管理改革体会
对高校后勤社会化改革的深层思考
医疗保险制度改革与精神卫生工作
高职高专妇产科学教学改革探讨