简介：摘要：1+X证书是将学历证书和职业技能等级证书结合的一种制度安排，1+X证书有助于推动高等职业教育高质量发展，有利于学生在校掌握相关工作实践技能，有利于促进学生就业。1+X证书试点单位的职业院校应积极进行教学改革，在1+X证书制度下探索课证融通。

简介：摘要：作为招标人采购管理部门的负责人，作者在组织招标过程中经常遇到很有竞争力的投标人，投标文件在初步评审阶段即被拒绝的情况，非常可惜。本文结合实际案例，就如何提高投标文件质量，顺利通过资格审查、形式评审、响应性评审等初步评审，提高中标率，谈一些看法和建议，供投标人和投标文件编制人员参考。

简介：摘要：自我国煤炭行业盛行之后，煤炭生产高度不集中，小煤矿、私立煤矿较多，不仅产能低、资源浪费严重、煤矿工人待遇差，由于安全监管机制不够完善，煤矿工人生命质量受到严重威胁。随着国家对煤矿安全问题越来越重视，逐渐形成了以地方政府监管为主、推动企业落实责任的机制。因此各企业对尘肺病的防护措施也是越来越重视，以三级预防为大的方向，从根源上降尘、除尘，对接尘工人定期健康体检并做好健康资料管理，对于已经出现尘肺病的患者，做好治疗护理工作，通过综合防治的方法，做好尘肺病的预防。

简介：摘要：煤矿作业不仅安全隐患高、而且对劳动者的健康危害大。近年来，煤矿安全事故频发，而尘肺发病位居国内行业之首，给国家和企业及劳动者造成的经济损失和个人健康损害不可低估，眼下小煤矿职业卫生预防工作在下滑，安全管理的现状令人担扰。国有煤矿内部职业卫生预防管理还未完全落实到位，安全生产的形势也不容乐观，所以，开展煤矿职业卫生工作，关爱矿工生命质量尤为重要，职业卫生预防和安全管理的如何，关系着煤矿安全生产和不断适应现代煤矿发展和保护人的生命与健康的需要。笔者结合多年工作经验，深入分析煤矿职业卫生检测及职业病防治的相关问题，为相关专业人员提供借鉴与参考。

简介：

简介：摘 要

简介：摘 要

简介：摘要：针对教育部实施“1+ X”认证体系的大形势，笔者从人才培养方案、课程体系建设、师资队伍建设、加强校企合作基地建设、职业技能竞赛、学分转化等几个层面上进行“岗课赛证”人才培养的探讨，并对“岗课赛证”协同培养人才的方式进行了研究，旨在切实提高人才培养的品质，增强学生的职业竞争能力。

简介：摘要：认识职业病危害的严峻现实,企业减少工作过程中产生的职业病危害，防止职业病的发生，保护工作人员的身心健康，对工作过程中常见的职业病的防治意义、类别、危害因素和受害工种进行分析，根据不同的职业病采取有针对性的预防措施，从根源上控制和消除职业病，改善作业环境条件，弘扬生命至上，安全发展理念，确保作业人员的身体健康及安全。

简介：摘要：检验检测一直伴随着人类生产、生活和科研等活动。随着生产和交易活动对商品质量控制的需要，规范化、流程化、标准化的检验检测活动日益发展。到了工业革命后期，检验检测技术及仪器设备已经高度集成和复杂，逐渐产生了专业从事测试、校准、检定的检验检测机构，检验检测自身也成一个蓬勃发展的行业领域。做好职业卫生检测，并积极解决职业卫生安全问题，能够提升化工作业水平。基于此，本文主要探讨化工企业主要职业病危害因素，提高化工企业职业卫生检测质量控制办法。提出化工企业职业卫生安全管理措施，希望能够为化工企业生产力的发展提供助力。

简介：摘要：早在2019年的时候，我国就十分注重“学历证书”与“职业技能证书”的融合，并因此形成了“1+X”的新型模式，另外随着教育理念的不断发展与更新，“岗课赛证”的制度也正式落地，同时，“1+X”跟“岗课赛证”制度间还呈现出彼此互补的关系。工程造价是建筑中的重要环节，为了向社会输出更多优秀的专项人才，各高校需要积极探讨“1+X”和“岗课赛证”制度下融通教学的新举措、新方式。

简介：摘要：职业健康管理目的是预防、控制和消除职业病危害，防治职业病，保护劳动者健康及相关权益，促进经济发展，构建和谐社会，所以职业健康管理是一份非常重要的工作。基于此，笔者结合多年工程建设经验从项目申报、“三同时”、组织机构建立、责任落实、管理制度、职业病危害因素识别、分析、评价、预防、控制、日常管理、过程控制、档案管理等各方面总结了职业健康管理的内容，仅供参考。

简介：摘要：随着江苏省建设工程招投标管理制度改革的不断深入，各项新举措对促进市场公平竞争，规范市场交易行为，提升项目投资效益发挥着积极的作用。本文结合区域项目招投标过程中的资格审查方式与评标办法的运用情况，坚持问题导向，探询根源，研究对策，推动招投标事业健康有序发展。

简介：摘要： 当前，供给侧结构性改革进入攻坚期和深水区，产业转型、市场人才需求的不断变化，技术技能人才缺乏与就业压力的矛盾日益凸显，此时开展1+X证书制度试点工作有助于推动职业教育人才培养方案优化。中等职业学校应抓住1+X证书政策机遇期，结合相关专业职业技能证书，优化人才培养方案，缓解就业压力，以“岗课证赛”融合为改革方向，创新人才培养模式，培养市场紧缺的“X”型技术技能人才，以此提高人才培养的“含金量”，开拓校企合作的“朋友圈”，提升学校的区域“知名度”。

简介：摘要：工程造价专业乃是我国高等教育中不可或缺的一部分，正是得益于专业教学才为我国建筑行业的高质量发展提供了人才保障。随着我国高等教育体系的持续改革，高等院校探索出了各类高效的人才培养制度，比如“1+X”证书制度以及“岗课赛证”制度都属于其中的典型代表，这些制度的存在为提升高等教育的成效带去了理论支撑。本文将结合着“1+X”证书背景下工程造价专业“岗课赛证”人才培养的策略与方法展开具体的论述和分享。

简介：摘要：由于煤矿工作环境的特殊性，整个工作环境非常复杂此外，煤炭行业的一线煤矿职工普遍来自偏远地区，教育水平很低。因此，煤矿职业健康培训需要易于理解和接受，使职工了解生产环境掌握各种职业病危害防治知识，保护员工健康的生命安全，推进煤矿企业职业卫生工作是重中之重的。本文就煤矿职业卫生健康教育方法进行探讨。

简介：摘要职业病是指劳动者在从事生产活动中，因为接触噪声、粉尘、化学品等物理或者化学因素而引起的职业性疾病。近些年来，职业病的种类和案例随着工业化的发展越来越多，对于工业企业接触职业病危害因素的健康和安全也影响越来越严重。本文就职业危害风险评估与预警进行了探讨。

简介：摘要职业病是指劳动者在从事生产活动中，因为接触噪声、粉尘、化学品等物理或者化学因素而引起的职业性疾病。近些年来，职业病的种类和案例随着工业化的发展越来越多，对于工业企业接触职业病危害因素的健康和安全也影响越来越严重。本文就职业危害风险评估与预警进行了探讨。

简介：摘要：油田企业是一类非常特殊的企业，企业内部的很多岗位施工条件都非常艰苦，所以在施工过程中很容易对员工的身体健康产生影响，所以要积极做好职业健康监护工作，以此来及时发现问题，并做好健康防护。本文结合油田企业的管理现状，对职业健康监护问题进行分析和探讨，并提出开展相关工作的建议。

简介：摘要: 随着社会发展，业务外包是近几年发展起来的一种新的经营模式，让专业的人干专业的事，外包方的专业人力供应能力、岗位配置和现场管控能力能够使劳动效率最大化，随着业务外包情况增多，形式多样，为企业带来了许多好处，但在日常的管理中，外包业务中存在的问题逐渐突出，职业卫生管理工作已成为管理中的薄弱环节，通过加强对外包方的管理，采取相应的措施，能够保障劳动者的职业健康，减少职业病危害事故的发生，且能规避外包作业带来的风险。